Libro de planificación de eventos del Festival del Medio Otoño de tienda de muebles
Tienda de muebles Libro de planificación de actividades del Festival del Medio Otoño 1 La empresa es una gran familia, lo que mejora la cohesión del equipo y el sentido de pertenencia de los empleados. Para romper el pequeño patrón de reuniones familiares durante las vacaciones, los empleados pueden tomar unidades de negocio, departamentos o grupos como unidades (se prefieren de 8 a 12 familias, dependiendo del tamaño del equipo) y traer a sus familias para participar en las reuniones del equipo. Reuniones familiares del Festival de Otoño.
Permita que las familias de los empleados comprendan la cultura de la empresa, mejoren su intimidad con la empresa y mejoren su apoyo al trabajo.
Estimular el sentido de gratitud y honor de los empleados, y trabajar más duro y más valioso para la familia y el equipo (el mejor efecto es prestar juramento voluntario y establecer metas laborales o de vida).
Proceso de actividad simple:
1. El líder del equipo da un discurso de bienvenida.
2 La obra de teatro "Orígenes del Festival del Medio Otoño". Por ejemplo, Hou Yi disparó al sol y Zhu Yuanzhang se rebeló.
3. Allegro (tres frases y media, traducidas por dos personas) "Mira nuestra casa" presenta a los empleados de nuestro equipo respectivamente.
4.Premios. El líder del equipo resume los logros y contribuciones de cada empleado al equipo, otorga diferentes títulos honoríficos, otorga los correspondientes certificados y premios a las familias de los empleados y también invita a los empleados y sus familias a pronunciar discursos improvisados.
5. Espectáculo familiar. Todos los shows de talentos familiares o juegos familiares.
6. Cuento musical “Cinta Azul”. La Acción de Acción de Gracias Blue Ribbon se lanzó en el lugar. (Los colegas o familiares pueden agradecerse unos a otros y atar cintas azules a las personas a las que quieran agradecer).
7. Ore bajo la luna (encienda un faro y encienda fuegos artificiales).
8. Promoción y subasta de planes de promoción empresarial. En la siguiente etapa, se formularán diferentes estándares de recompensa para diferentes niveles de desempeño (principalmente recompensas familiares, como artículos para el hogar o viajes familiares, etc.), y cada empresa determinará primero los indicadores de recompensa después de la discusión.
9. Envío de regalos del Festival del Medio Otoño (extra para niños). El líder del equipo pronunció un discurso de agradecimiento.
1. Objeto de la actividad:
Enriquecer la vida de entretenimiento de los empleados, mejorar la comunicación entre los empleados, aliviar la presión laboral, lograr el equilibrio entre trabajo y descanso, mejorar la cohesión del equipo y reflexionar. El compromiso de la empresa con el cuidado de los empleados.
2. Tema de la actividad:
¡Bienvenido al Día Nacional, celebra el Festival del Medio Otoño, relájate y sé feliz!
3. Hora del evento:
26 de septiembre (sábado) 8:00-14:00 am
Jueves. Ubicación:
Guangming Farm Huacao Paradise
verbo (abreviatura de verbo) Actividades:
Juegos divertidos, juego libre y un suntuoso almuerzo.
1) Proyectos específicos:
1. Competición divertida:
1. “Formula Racing”
Reglas y requisitos de la competición: Agrupación En la ronda eliminatoria, los equipos de cuatro se dividen en grupos, y el primer y segundo lugar avanzan a la siguiente ronda. El ganador compite en parejas, el ganador avanza y el campeón, el segundo y el tercer finalista. finalmente decidido. Establece los premios de la siguiente manera:
Campeonato: bonificación de 200 yuanes
Subcampeón: 100 yuanes.
Tercer lugar: 1 caja de mooncakes.
Reglas especiales: Para ser justos, el punto de partida de todas las jugadoras se establece 10 metros por delante del punto de partida de los jugadores masculinos.
b, "Tensar el arco y disparar al águila"
Reglas y requisitos de la competición: Competición por equipos. Se seleccionan tres equipos de cada división, cada uno con cinco equipos, y el equipo con la puntuación total más alta es el equipo campeón. El bono del equipo es de 300 yuanes.
Reglas especiales: debido a la falta de mano de obra en el departamento de mantenimiento y el departamento de compras, fue imposible formar un equipo, por lo que Lin, Lin y Lin fueron asignados a otros departamentos para participar en la competencia. El acuerdo es el siguiente: Lin está asignado al Departamento de Finanzas, al Departamento de Ingeniería y al Departamento de Administración.
2. Actividades gratuitas: Puedes elegir libremente esquí sobre hierba, poleas, puenting, pesca y lanzamiento de hacha según tus aficiones, pero debes prestar atención a la seguridad.
3. Un almuerzo suntuoso; Premio: Disfruta de una comida suntuosa.
Antes de la comida, el director Wei entregará los premios a los ganadores del concurso.
2) Proceso de actividad:
3) Disposición del personal:
Árbitro: Manager Wei
Registro del resultado del juego: Yu
Foto: Zhang Yuxia
Director: Director Zeng.
6. Recordatorios cálidos:
1. Preste atención a la seguridad y elija actividades de acuerdo con su condición física.
2. Para divertirte, por favor usa ropa deportiva y zapatillas el día del evento. Las empleadas no deben usar faldas.
3. Durante el evento, obedezca el comando unificado y coopere más. ¡Gracias a todos!
4. Solicite al Departamento de Ingeniería, al Departamento de Finanzas y al Departamento de Administración que envíen la lista de personas que participan en la competencia del equipo de tiro con arco al Departamento de Administración antes de salir del trabajo el viernes.
5. Debido a la cancelación de la reunión ordinaria del sábado, clasifique el trabajo completado esta semana y el plan de trabajo para la próxima semana, y envíelo al jefe del departamento el próximo lunes.
Propósito del Libro 2 de planificación de actividades del Festival del Medio Otoño de la tienda de muebles:
Esta actividad no tiene como objetivo un éxito rápido, sino que tiene como objetivo comunicarse con los departamentos gubernamentales y la gente de Fuling mediante la realización de actividades. durante las fiestas tradicionales. Cree una atmósfera cultural comunitaria sólida para este proyecto y la combinación perfecta de estilo europeo y cultura china para sentar una base sólida para futuras ventas. Mejorar la imagen de la marca de la Empresa X en la mente de los ciudadanos X y profundizar su lealtad a la marca de la Empresa X.
Hora del evento:
8 de septiembre de 20xx (9:00-11:00 p.m.)
Ubicación:
Diez, Shanshui Participantes de City Hulin Plaza: líderes gubernamentales, primeros propietarios, clientes previstos, empleados de la empresa: unas 200 personas.
Elementos de la actividad:
Discurso del líder, presentación de canciones y danzas, interacción en el lugar, degustación de comida.
Diseño del sitio web:
El diseño de la escena se basa principalmente en las tradicionales linternas rojas chinas, con pequeñas decoraciones chinas, que resaltan los festivales chinos y el sabor chino. Establece la atmósfera de renderizado de paisajes acuáticos, luces, etc. Prepare un escenario para presentaciones interactivas, instale asientos para invitados y coloque pasteles de luna, semillas de melón, frutas y bebidas para que los invitados prueben.
Disposición de la actividad:
Los invitados se sentarán, los líderes darán bendiciones y el anfitrión anunciará el inicio del evento.
Comenzó el espectáculo de canto y baile y los invitados degustaron una deliciosa comida.
En la primera sesión interactiva, los invitados utilizaron la función "escalar paredes" de Tencent para enviar bendiciones del Festival del Medio Otoño en forma de mensajes de texto o Weibo, que se mostraban en la pantalla grande en tiempo real.
En la segunda sesión interactiva, el anfitrión presentará acertijos en el lugar y los invitados subirán al escenario para adivinar los acertijos. El ganador será recompensado con una caja de pasteles de luna.
Durante el recorrido, los invitados pueden jugar libremente, continuar degustando comida y charlando, y los invitados pueden irse libremente uno tras otro.
Servicio de recepción:
A las 6 p. m. del día del evento, se pondrán en marcha todas las casas rodantes para transportar a los invitados al proyecto X Shanshui City.
La recepción del establecimiento adopta la forma de trajes antiguos y proporciona servicios de etiqueta en el lugar.
165438 A las 0:00 horas, tras el acto, las caravanas escoltaron por turnos a los invitados hasta la salida.
Registro del evento:
Método de invitación
Líderes gubernamentales: inviten a los primeros propietarios a través de cartas de invitación: los consultores inmobiliarios seleccionan a los clientes para recibir invitaciones telefónicas. Clientes previstos: Los consultores inmobiliarios invitan e informan a los clientes visitantes sobre la información del evento. Ciudadanos: publicaciones en el foro de Fufeng, los participantes interesados registran a los empleados de la empresa en el centro de ventas. Aviso interno, ganando popularidad en el lugar durante el evento.
Divulgación de información
Divulgación de información a través de periódicos, mensajes de texto, publicaciones en el foro de Fufeng, invitaciones a consultores inmobiliarios, etc.
Tienda de muebles Libro de planificación de eventos del Festival del Medio Otoño 3 Gracias a los esfuerzos de los últimos años, la empresa ha alcanzado una etapa de desarrollo estable en el negocio; la estructura interna está básicamente completa; En este momento, la empresa necesita urgentemente fortalecer la construcción de la cultura corporativa para consolidar los resultados de desarrollo, mejorar la cohesión del equipo y establecer una imagen corporativa que valore el talento y la cultura.
1. Hora, lugar, número de personas y temática de la fiesta
Hora: Fiesta del Medio Otoño 18:00-21:00.
Ubicación: Salón de Banquetes del Gran Hotel
Número estimado de personas: 300 personas.
Tema: Su Yue Fen Hui Galaxy* * * Película
Subtítulo: Fiesta del Festival del Medio Otoño
Interpretación del título principal: "Su Yue" simboliza La empresa, y "Su" encarna el estilo pragmático y discreto de la empresa, "Hui" se refiere a la luz y la energía, y simboliza la fuerza y el espacio de desarrollo de la empresa. "Galaxy Shadow" encarna el concepto de que los clientes, empleados y accionistas * * * disfrutan de los resultados de la empresa. "El sol y la luna compiten por la gloria, la Vía Láctea * * *" expresa que en una empresa tan pragmática, compartimos los resultados del desarrollo corporativo en este día de reunión familiar, los miembros de esta gran familia están bailando en el; sombras en este momento.
En segundo lugar, el propósito de la fiesta
Promover la cultura corporativa de la empresa y enriquecer la vida cultural de los empleados.
Mejorar la moral y la cohesión del equipo.
Muestre la imagen pacífica y accesible de los líderes empresariales y cree una plataforma para una comunicación estrecha entre los líderes empresariales y los empleados de base.
En tercer lugar, el concepto innovador de la fiesta
3. 1. Proceso creativo
Invite a dos familias de empleados a participar, lo que permitirá que las familias de los empleados se reúnan durante el mediados de otoño. Festival y fortalecimiento del empleado El sentido de pertenencia a la empresa resalta el concepto de reunión del Festival del Medio Otoño. Durante el banquete, el anfitrión se reunió con los empleados y sus familias. En nombre de la empresa, los líderes entregaron obsequios a las familias de los empleados y se tomaron fotografías.
Después del discurso del líder, las luces en el salón de banquetes se atenuaron, las estrellas en el fondo del escenario parpadearon y el sonido de los grillos parpadeó. Varios altos directivos, mandos intermedios y empleados de base fueron invitados al escenario para iluminar la "luna". En este momento, una enorme luna brilla en el fondo del escenario y la Vía Láctea bajo la luna da vueltas y baila. Aparecieron los principales créditos de la fiesta, acompañados de gran música. El programa de celebración de la fiesta comenzó oficialmente y se realizó el baile de apertura en el escenario.
Programas interactivos entre líderes corporativos y empleados de base, como juegos, sketches, coros, etc. , puede acortar la distancia con los empleados.
Los coros de cierre de la fiesta y los fríos fuegos artificiales sobre el escenario.
3.2.Ideas creativas para la decoración de fiestas
Área de registro: el material de fondo para el registro es el logotipo de la empresa, la luna brillante, las estrellas, el cielo nocturno y los principales subtítulos de la fiesta.
Zona de banquetes: El centro del escenario se diseña como fondo principal, y los dos laterales como fondos secundarios. El fondo principal es la luna brillante y el cielo estrellado, y todas las imágenes de vídeo están diseñadas en 3D y se reproducen en una pantalla grande de alta definición. El fondo secundario muestra contenido fijo, es decir, los subtítulos principales de la fiesta y el logotipo corporativo.
Cuarto, proceso de fiesta
18:00-18:59 Inicia sesión y toma fotos.
La fiesta comenzó a las 19:00 horas y el anfitrión pidió a los líderes que pronunciaran un discurso de apertura.
19:05 El dirigente anunció el inicio de la fiesta y activó el botón de fiesta con empleados de nivel medio y base.
19：06-20：45 Actuaciones, juegos y sorteos.
Habrá coros y fuegos artificiales fríos a las 20:46-20:50.
Fotografía gratuita de 20:51 a 21:00.
21:01 Después de la fiesta, organiza el viaje de regreso (conducir en estado de ebriedad, recogida en el autobús, inventario de artículos, salida de la fiesta).
5. Creatividad del programa de fiesta
5, 1. Categorías del programa de fiesta
Baile: para el baile de apertura, elija un baile grupal de estilo chino para impulsar el atmósfera.
Sketch: Los empleados de la empresa dirigen y realizan por sí mismos. Se basa en el trabajo de los empleados y se procesa con eventos populares en Internet.
Drama: Aprovecha al máximo a los amantes del drama entre el personal para actuar.
Cantar: desempeño de los empleados.
Acrobacias: realizadas por un equipo profesional externo
Juegos: dirigidos y realizados por los propios empleados.
5. 2. Plataforma de fiesta (omitida)
6. Muestras de regalos de fiesta
6. Lámpara de pared Moon (luna nueva/luna llena/orientable) modo media luna)
6. 2. Muestra de regalo de fiesta: disco USB de pastel de luna
6. 3. Muestra de regalo de fiesta: almohada de pastel de luna
6. Muestra de regalo de fiesta: llavero Mooncake
6. 65. Muestra de regalo de fiesta: linterna de pastel de luna
Tienda de muebles Libro de planificación de eventos de mediados de otoño 4 1. Antecedentes de la actividad
Cada año, en el décimo día del octavo mes lunar 5. Como en el tradicional Festival Chino del Medio Otoño, todos los chinos mirarán hacia la luna más grande y brillante del año y expresarán sus pensamientos. El Festival del Medio Otoño es también un festival en el que la gente anhela una vida mejor. Es un buen plan para la empresa realizar actividades del Festival del Medio Otoño en este día. No solo promueve la cultura corporativa de la empresa, sino que también establece un futuro brillante para la empresa, fortalece las creencias de los empleados y mejora en gran medida el sentido de pertenencia de los empleados.
2. Objetivo de la actividad
◆Se acerca el Festival del Medio Otoño, agradezca a todos los empleados por su arduo trabajo;
◆Deje que los empleados se comprendan a sí mismos y su comprensión de sí mismos durante la actividad xx identidad familiar;
◆Realizar la interacción entre líderes y empleados, permitiendo que los trabajadores de todos los departamentos de la empresa se comuniquen y se reúnan en la misma plataforma;
◆Ampliar aún más la connotación de cultura corporativa, promover la unidad de la imagen externa y la cultura interna de la empresa.
3. Hora del evento
La noche del mes X está programada tentativamente para ser el 18, 30-20, 30 (semana X) (el Festival del Medio Otoño es el día X, X mes, y el feriado es en X mes X mes X día).
IV.Lugar de la actividad
Necesidad de decidir o resolver
activistas del verbo (abreviatura de verbo)
La empresa cuenta con unas xx personas. personal.
Actividades de verbos intransitivos
1. Discurso del líder, 2. Cena, 3. Pequeño espectáculo, 4. Adivinar acertijos de linternas
Siete. Proceso del evento
◆ Antes de las 18:00, el diseño del lugar del hotel y las frutas, bebidas y refrigerios están listos;
◆ 18: 00-18: 30; Asistentes e invitados especiales Llegan al lugar y arreglan asientos;
◆A las 18:30, anfitrión >◆El anfitrión anuncia el inicio de la cena del Festival del Medio Otoño;
◆Corto los programas (canciones) preparados por el personal de la empresa se intercalan con actuaciones;
◆Durante la cena, los empleados y líderes se organizan para realizar actividades con linternas de acuerdo con el ambiente, juegos y acertijos. Arreglos de actividades específicas;
Ocho: Fondos de actividades
Total: X millones X mil yuanes
Nueve. Cosas a tener en cuenta durante el evento
1. El personal del evento debe obedecer el despliegue del comandante en jefe y mantener abiertas las comunicaciones por teléfono móvil.
2. organizar el evento y completar las tareas a tiempo;
3. Prestar atención a mantener el orden durante el evento y garantizar la seguridad del lugar.
Tienda de muebles Festival del Medio Otoño Planificación de actividades Libro 5 Tema de actividad:
"La luna ahora está llena y ha cruzado el mar, y el fin del mundo * * * es ahora " - XX está contigo Aprecia la luna brillante, * * * prueba el buen vino, * * * aprecia el Festival del Medio Otoño.
Ubicación:
Cancha de baloncesto de la empresa
Organizador:
Sede de Xx Services Co., Ltd.
Participantes:
Empleados de la sede y sucursales de la empresa
Hora del evento:
xx de septiembre (detalles específicos por determinar) 19:00-24:00
El propósito y significado del evento
1. Se acerca el Festival del Medio Otoño Para agradecer a todos los empleados por su arduo trabajo durante el año pasado, la empresa organizará una gala. fiesta el 12 de septiembre de 20xx.
2. Permitir que los empleados se demuestren plenamente, se reconozcan en las reuniones y reconozcan su sentido de identidad con la familia corporativa.
3. Realizar la interacción entre líderes y empleados, para que los trabajadores de varios departamentos de la empresa puedan comunicarse y reunirse en una misma plataforma.
4. Ampliar aún más la connotación de cultura corporativa y promover la síntesis unificada de la imagen externa y la cultura interna de la empresa.
Preparación de la actividad
1. Calendario de preparación
Trabajos de preparación: 20 de agosto - 5 de septiembre.
Producción del programa: 6 de septiembre (detalles específicos por determinar)
Compra de utilería: cinco días antes del evento.
Disposición del sitio: la mañana del 12 de septiembre.
En segundo lugar, el departamento de preparación de la fiesta
El responsable de la sede de la empresa:
El responsable de la preparación de actividades de cada sucursal:
Primer Grupo: Grupo de Planificación de Proyectos
Departamento Responsable: Departamento de Recursos Humanos y líderes de preparación de eventos de cada sucursal.
Tareas:
Completar la proyección del programa el xx de septiembre;
b. Editar la lista de programas el 6 de septiembre e informarlo al equipo de etiqueta para su conservación;
Grupo 2: Grupo de Etiqueta
Persona responsable: personal de oficina relevante, un gerente de cada sucursal.
Tarea:
A. Organizar los asientos e implementar cada asiento antes de que comience la fiesta.
b.Preparar elementos de servicio en el lugar antes de la fiesta, como lista de programas, agua mineral, obsequios, etc.
c.Decoración del lugar, preparación de utilería, etc.
D. Hay frutas, bebidas y asientos para el público frente al escenario.
e. Guiar al público para que se siente en la posición y el orden correctos.
El tercer grupo: grupo de utilería y equipamiento
Personal responsable: xxx (líder del equipo), xxx, xxx.
Tareas:
1. Garantizar el normal funcionamiento de la iluminación del escenario, altavoces y demás equipos y todas las cuestiones logísticas.
DV amp implementa cámaras y organiza el trabajo de filmación normal (los empleados pueden proporcionarlas ellos mismos).
c.Finalización de la cuarta fase del equipo de construcción: equipo de logística
Personal responsable: xxx (líder del equipo), xxx, xxx, xxx, xxx.
Tarea:
b. Modelo de materiales, electrodomésticos y otros equipos de obra.
C. Mantener el orden en la fiesta y atender emergencias en la reunión.
d. Hacer arreglos de emergencia para otros equipos del proyecto, ayudar a otros equipos del proyecto a completar su trabajo y garantizar el éxito de la fiesta.
Contenido de la reunión
Primero, recopilación del programa
1. Adoptar el principio de registro gratuito y voluntario.
2. El formato del programa no está limitado (canciones, bailes, lecturas, interpretaciones de instrumentos musicales, conversaciones cruzadas, sketches, óperas, caligrafía, etc.), y el contenido es saludable y edificante, con la celebración como tema. el tema. Todos los espectáculos deben ensayarse con antelación.
3. Completar la inscripción al programa antes de las 17:00 horas del xx de septiembre (informe al Departamento de Recursos Humanos).
4. Los solicitantes del programa deben traer sus propios instrumentos de acompañamiento, cintas y CD y enviarlos al equipo de preparación con anticipación.
5. El orden de las actuaciones del programa lo determinan el anfitrión y el equipo de preparación de la fiesta.
6. Toda la fiesta se puede grabar en DV. En la fiesta, todos los actores que participen en la actuación recibirán un pequeño obsequio.
La fiesta seleccionará el Premio al Más Tifón, el Premio al Mejor Coraje, el Premio al Programa Más Creativo, el Premio a la Mejor Actuación, el Premio al Mejor Cantante, etc. a través de la selección de invitados y audiencias. ¡Considera bien! )
2. Barbacoa de autoservicio
3. Proceso de actividad (tentativo)
19:30-Admisión
20:00 - Anfitrión abre el evento.
20:05-Discurso y discurso del líder
20:10——Actuación de danza y canto de niñas “¿Cuándo saldrá la luna brillante” en la sede de la empresa?
20:Programa 20 Sucursales
20:40-Juego Interactivo
21:00-Programa Sucursales
21:40-Suerte Lotería
22:00 Programa Sucursal
22:20-Juego Interactivo
22:40-Programa Sucursal
23:00 — —Adivina acertijos de faroles en el lugar (comienza el evento de barbacoa).
23:45: presentación del programa de invitados
24:00: sonidos de saludo de armas, cuenta regresiva completa (fin del evento)
Tienda de muebles, evento del Festival del Medio Otoño libro de planificación 61. Antecedentes del evento
Cada año, el día 15 del octavo mes lunar, como el tradicional Festival Chino del Medio Otoño, todos los chinos mirarán hacia la luna más brillante del año y expresarán su pensamientos. El Festival del Medio Otoño es también un festival en el que la gente anhela una vida mejor. Es un buen plan para muchas empresas realizar actividades del Festival del Medio Otoño en este día. No solo promueve la cultura corporativa de la empresa, sino que también establece un futuro brillante para la empresa, fortalece las creencias de los empleados y mejora en gran medida el sentido de pertenencia de los empleados.
2. Objetivo del evento
A través de los festivales, podemos activar el ambiente de la empresa, enriquecer el tiempo libre de los empleados, realizar la interacción entre la empresa y los empleados, fortalecer las relaciones interpersonales internas. , activar cuerpo y mente, y hacer que los empleados lleguen al trabajo con más energía, una actitud más positiva y optimista y una relación más armoniosa. Consolidar el ambiente de la cultura corporativa.
3. Tema de la actividad
“Feliz Festival del Medio Otoño, feliz y maravilloso Hualian”
4. El Festival del Medio Otoño es el 24 de septiembre.
Verbo (abreviatura de verbo) ubicación de la actividad
Distrito XX
Verbo intransitivo activista
Todos los empleados de la empresa
p>
Siete. Trabajo de preparación relevante
El departamento administrativo y de recursos humanos se comunicará con los asuntos de preparación con anticipación y hará los arreglos para el evento;
Cámara (se puede cargar en el espacio del grupo)
p>
Prepare la libreta de direcciones de los empleados, asegúrese de mantenerse en contacto con todos los empleados durante el evento;
8. Disposición de la actividad
1. Comida: A. No. 34, Avenida Zhigang, Distrito XX con "XXXX" No. 5, ¥32 por persona;
b. , Avenida XX, Distrito XX "49 RMB per cápita;
2. Canto: Dirección: Happy Di KTV, No. 19 Xijiao Road, XX
3. Juegos interactivos (pueden ser definidos como juegos en la mesa del comedor)
p>3.1, huerto, huerto, zoológico
Por ejemplo, la primera persona habla primero del zoológico, la segunda persona habla de lo que está ahí, y luego la persona de abajo continúa diciendo el nombre de un animal. ¡Cualquiera que no se conecte o responda lentamente será castigado! Muy divertido y muy atmosférico.
3.2. Verdad o Reto
Mi teléfono móvil (XX) tiene un software de entretenimiento llamado "Verdad o Reto". Los participantes se sientan juntos (en la mesa) y toda la mesa levanta los puños para determinar el ganador (piedra, papel o tijera también es aceptable), y luego el perdedor agita su teléfono. Si lo que aparece en la pantalla es cierto, eso significa que tienes que responder cualquier cosa, sin importar el tipo de privacidad (realmente no puedo decir eso con 2 copas de vino). La gran aventura es la gran aventura que se muestra en la pantalla. Puedes hacer lo que quieras (3 copas de vino que realmente no puedes hacer).
Por ejemplo, seamos honestos: "¿Quién es la persona más sexy del mismo sexo aquí?"
Nueve. Fondos de actividad
Estándares de presupuesto de comidas: control dentro de 4000 yuanes;
Estándares de presupuesto de entretenimiento: control de consumo de artículos de lujo en 800 yuanes;
Control de consumo de paquetes del presidente Dentro de 1500 yuan.
X.Preparación de la actividad
20 de septiembre
Hora de pedir comida y cantar;
XX de septiembre
Preparar reservas de vacaciones;
XX de septiembre
Publicar avisos de eventos;
XX de septiembre
18: 00-18: 30 empleados en el lugar
18:30-20:00 hora de comida
20:00-23:30 hora de actividad
Actividades De 23:30 a fin a las ; 00:00.