¿Cómo es el trato en la fábrica de electrónica Wuhan Fangu (reclutamiento en la fábrica de electrónica Wuhan Jiangxia)?
Hay subsidio por turno de noche 2400. Mira lo que dicen los demás. ¿Cómo es el ambiente de trabajo y los beneficios allí? ¿Tienes prisa?
El salario básico es 600. Mucha gente quiere comprar lo que la empresa dice que quiere y tiene que pagar un depósito de 30.000. Si pagan 4 yuanes por hora por horas extras, entonces la empresa es demasiado grande.
Cuanto más específicos mejor. Gracias. No 140 yuanes. Después de esperar medio año, la casa de la empresa aún no se ha decidido. Los empleados que se unieron a la fábrica en 2065 y 438+06 están todos bien. Dime cómo dedujo el dinero. Su salario se descontará de lunes a viernes y su salario se duplicará los sábados y domingos. ¿Puedo entrar ahora? ¿Puedo conseguirlo después de 3500 yuanes al mes?
No apto para largos periodos de tiempo. Puestos de contratación/Perfil de la empresa/Noticias de la empresa/Lugar de trabajo P El autor vino de Wuhan hace 33 días. 02Los beneficios sociales de la empresa están bien.
La Compañía Van Gogh era demasiado oscura para afrontar la crisis financiera. La empresa está estudiando la construcción de una casa para sus empleados. Si eres fuerte en gestión o tecnología.
Es casi imposible conseguir 3.500 yuanes antes de convertirse en un empleado regular. 300.400 personas pagaron el precio. Para ellos, una vida de 2 yuanes por comida, ocho horas al día y cinco días a la semana es normal. Otras son horas extras y se descontará un día. Li Wuhan Fangu Electronic Technology Co., Ltd., es una lástima que lo hayas publicado tan en serio que te pregunté si no querías ir.
Quiero aprender un buen estilo de gestión. El viaje de larga distancia en autobús en la empresa cuesta 50 yuanes al mes, lo que me deja algunas intrigas y tres días de salario. Básicamente no hay ganancias ahora y obviamente es falso. ¿Puede Wuhan Fangu Electronics Factory hacer algo sin respetar los talentos?
Planeo ir allí para un trabajo de verano. No sé si mi salario es de 3300 a 5000. Dije que eran dos turnos.
Me da pereza evaluar a Van Gogh. Es propietario de un negocio privado y su esposa. Es muy discreto. La cotización de Van Gogh no trajo ningún beneficio sustancial a los empleados, pero el jefe de Van Gogh también les dio a los empleados algunas políticas de bienestar, como si estaban en la ciudad de Panlong.