De acuerdo con las disposiciones del sistema legal de contratos laborales, Xiao Wang firmó un contrato laboral de tres años con la empresa. Entre las siguientes afirmaciones, la correcta es ().
Respuesta: a, b
De acuerdo con lo establecido en la Ley de Contrato de Trabajo, el período de prueba de un contrato de trabajo de duración determinada o temporal de más de tres años no podrá exceder de seis meses, inclusive. de tres años. Por lo tanto, es legal que Xiao Wang acuerde con la empresa un período de prueba de 3 o 6 meses, y la opción AB es correcta, la opción C, el empleado puede rescindir el contrato laboral notificando al empleador con 3 días de anticipación; el período de prueba opción D, prueba Durante el período, si el empleador unilateralmente notifica al empleado que rescinda el contrato de trabajo, también deberá cumplir con las cláusulas de terminación legales y no rescindirá el contrato de trabajo sin ningún motivo.