Cómo escribir un informe de inspección

Cómo redactar un informe resumido de inspección

¿Cómo redactar un informe resumido de inspección? Los informes resumidos de inspección son documentos comunes en el lugar de trabajo. Un informe es un documento oficial en el que se informa el trabajo y se presentan opiniones o sugerencias a los superiores. Los informes son ampliamente utilizados. Echemos un vistazo a cómo redactar un informe resumido de inspección.

Cómo redactar un informe de inspección 1. Prólogo

Escriba principalmente el motivo y el propósito de la inspección. ¿Es una inspección de rutina o una inspección especial basada en instrucciones de los superiores? ¿Con qué fin? También se debe explicar claramente la lista de miembros del equipo de inspección y sus funciones.

2. Métodos de inspección

Convocar reuniones de movilización, simposios, visitar al personal relevante, revisar información, establecer buzones de informes, líneas directas de informes, inspecciones in situ, etc. , todo lo cual debe explicarse y confirmarse con números específicos y no puede ser vago.

En tercer lugar, los aspectos positivos

Los aspectos positivos descubiertos durante la inspección deben explicarse y afirmarse. Pero este no es el tema central del artículo, por lo que la extensión no debe ser demasiado larga.

Cuarto, Desventajas

Este es el punto clave sobre el que escribir. Debe reflejar la situación de manera realista sin temor a ofender a los demás, de lo contrario no se logrará el propósito de la investigación.

Análisis de causa verbal (abreviatura de verbo)

Indique las razones específicas del problema, incluidas razones objetivas y razones subjetivas. Esta es la base para responsabilizar a los responsables en el futuro.

Medidas de rectificación de los verbos intransitivos

Este aspecto lo aportan principalmente las unidades inspeccionadas, lo que puede reflejar su comprensión de las deficiencias en su trabajo y medidas de rectificación específicas. Éste es también el objetivo último de la inspección.

Ejemplo de informe resumido de inspección de trabajo

Primero, en términos de ideología política

Ideológicamente, estoy motivado. He sido influenciado por mi abuelo, un antiguo miembro del partido, desde que era niño, y decidí ser un miembro calificado del partido cuando fuera mayor. Amo a mi patria, amo al Partido Comunista de China, amo el socialismo, amo el liderazgo del Partido Comunista de China, amo la reforma y la apertura, creo firmemente que el socialismo eventualmente derrotará al capitalismo y me apasiona socialismo. Siempre insisto en utilizar la postura y la metodología marxista-leninista, el materialismo dialéctico y el materialismo histórico para analizar y observar las cosas, distinguir el bien del mal, adherirse a la verdad, adherirse a la concepción correcta del mundo, la concepción de la vida y los valores, y utilizar la correcta visión del mundo, visión de la vida y valores para guiar mi propia vida Estudio, trabajo y práctica en vivo, y construir activamente una línea sólida de defensa contra la liberalización democrática burguesa, el culto al dinero y el liberalismo. Implementar concienzudamente la línea, principios y políticas del Partido y hacer un buen trabajo en la construcción socialista.

En segundo lugar, la calidad moral.

Recibí una buena educación ideológica y política de la escuela durante mis años universitarios, y sé que la formación y el desarrollo del carácter moral son el resultado de la interacción entre factores internos y externos. Por lo tanto, primero practiqué una estricta autodisciplina, trabajé con diligencia y frugalidad y recibí una beca nacional durante la universidad. Con la ayuda del Estado y la sociedad, completé con éxito mis estudios universitarios. Estudio mucho con un corazón agradecido, participo activamente en diversas actividades de bienestar social y uso mi desempeño para recompensar a la sociedad.

Como maestro de la construcción social, tengo un fuerte sentido de responsabilidad social, establezco un concepto socialista de honor y desgracia, mido mi comportamiento en base a los "Ocho Honores y Ocho Deshonras", insisto en enorgullecerme. en amar a la patria y enorgullecerse de dañarla; avergonzarse de servir al pueblo, avergonzarse de traicionar al pueblo, avergonzarse de la ignorancia; avergonzarse del trabajo duro, avergonzarse del ocio; , odiar el trabajo; enorgullecerse de la solidaridad y la ayuda mutua, avergonzarse de beneficiarse a costa de los demás; enorgullecerse de ser honesto y digno de confianza, y avergonzarse de ser injusto con fines de lucro; enorgullecerse de obedecer la ley; de violar la ley; enorgullecerse del trabajo duro y avergonzarse de la arrogancia y la extravagancia. Los "Ocho Honores y Ocho Vergüenzas" insisten en servir al pueblo como núcleo, y el colectivismo es el principio, y el amor a la patria, el amor a la patria. el pueblo, el amor al trabajo, el amor a la ciencia y el amor al socialismo son los requisitos básicos. Los "Ocho Honores y Ocho Deshonras" nos guían para enderezar la relación entre los individuos, los colectivos y el país, y manejar correctamente la relación entre los individuos y la sociedad, la competencia y la cooperación, enriquecerse primero y enriquecerse después, y los beneficios económicos y sociales. beneficios.

En tercer lugar, en términos de habilidades y cualidades

En primer lugar, tengo el coraje de practicar en el estudio y el trabajo, ser bueno resumiendo, estar dispuesto a soportar las dificultades, prestar atención. a integrar la teoría con la práctica, y prestar atención a superar mi complacencia y ser perezoso e impaciente, ser humilde, cauteloso y persistente. En segundo lugar, exijo estrictamente que cualquier trabajo se realice con cuidado para evitar errores.

En el trabajo colectivo, no sólo debemos prestar atención al trabajo en equipo y dar pleno juego a la sabiduría colectiva, sino también prestar atención a la iniciativa subjetiva individual y trabajar con audacia y activamente. Autopresión y automotivación en el trabajo ordinario. En tercer lugar, reflexiona constantemente sobre tus prácticas laborales y mejora tus habilidades y cualidades a través de ejercicios de pensamiento. Resumen y reflexión es el proceso de revisar y pensar sobre la propia práctica laboral, refinarla y sublimarla, aprender de ella y evitar errores similares en el futuro. Durante la universidad y el trabajo seguí ampliando mis conocimientos y habilidades, y obtuve sucesivamente certificados como auxiliar de gestión de recursos humanos, informática e inglés. Espero que sea útil para trabajos futuros.

4. Principal desempeño en el estudio y el trabajo

Desde que entré a la universidad siempre he estado unido con mis compañeros. De acuerdo con los principios de tener en cuenta la situación general, tener un estilo riguroso y tener una mente abierta y ganas de aprender, aproveché al máximo mis ventajas de ser trabajador, de mente abierta y ganas de aprender, y Aclaró la dirección del aprendizaje. En el proceso de aprendizaje específico, los estudiantes pueden formar ideas claras y completar con éxito cuatro años de estudios universitarios de una manera organizada, decidida y planificada. El rendimiento académico y el entusiasmo por aprender son generalmente reconocidos por profesores y compañeros. Básicamente, hago planes antes de clase y resumo después de clase, lo que me ayuda a aprender muchos conocimientos y capacitarme. Gracias a esfuerzos incansables, mi nivel de aprendizaje ha mejorado enormemente, sentando una buena base para trabajos futuros.

Cuando me gradué, no pude encontrar un trabajo que coincidiera con mis conocimientos profesionales porque mi especialidad era relativamente impopular. Mientras trabajaba en el condado de Kaixian en el nuevo siglo, insistí en el autoestudio. En 2009, trabajé en Chongqing Junchuang Labor Service Co., Ltd. y participé en la construcción de la Línea Dedicada de Pasajeros Shijing de Beijing. Me desempeñé como director de la oficina general y al mismo tiempo como director de recursos humanos. Ante diversas situaciones complejas como un largo frente de proyecto, una gran cantidad de personal y una gran rotación, trabajé horas extras y completé con éxito varias tareas que me asignó la empresa. El año pasado, después de completar con éxito el proyecto Jingshi, regresé al condado de Kaixian, me preparé activamente para el examen y obtuve el certificado de calificación de maestro. Sé que las oportunidades llegan a quienes están preparados. El desarrollo de los tiempos y las necesidades del trabajo me alientan a enriquecerme continuamente a través del aprendizaje y esforzarme por convertirme en un talento compuesto que pueda adaptarse a las diversas necesidades laborales.

verbo (abreviatura de verbo) obedecer leyes y reglamentos

Crecí en un buen ambiente familiar. Mi abuelo es profesor universitario y mi abuela es profesora de arte en una escuela primaria. Influida e influenciada por ellos, supe ser estricta conmigo misma desde pequeña. Desde la escuela primaria hasta la universidad, siempre he tenido una excelente personalidad y estudio, y fui profundamente querido por profesores y compañeros. Afectada por los despidos de nuestros padres, nuestra familia ha pasado por una situación difícil. Una familia de tres miembros se apretujaba en una sola habitación de menos de 20 metros cuadrados. La pobreza no me hizo perder la confianza en la vida. Al contrario, estudié más y conocí la importancia de obedecer la ley. Me gradué de la universidad con un préstamo y una beca nacional para estudiantes, lo que me llenó de gratitud por mi patria y nuestra sociedad. No sólo cumplo conscientemente con las leyes, políticas y regulaciones nacionales, sino que también presto atención al cultivo moral y la cortesía personal, y me atrevo a decir no a los comportamientos que dañan el entorno social armonioso.

Verbo intransitivo integridad y autodisciplina

Desde que me uní al trabajo, siempre me he adherido a la bandera de la integridad. En la situación actual, es necesario enfatizar "la integridad y la dedicación al servicio público", lo que me exige respetar la ética profesional, llevar adelante el espíritu de dedicación y resistir conscientemente la influencia del mal ambiente social. Siempre regulé estrictamente mi comportamiento, fui honesto, justo y recto, me dediqué a trabajar con una actitud pragmática, espíritu diligente y estilo honesto, persistí en estudiar la teoría de Deng Xiaoping, el importante pensamiento de las "tres representaciones", la perspectiva científica sobre Desarrollo y utilizó teorías científicas para transformar su propia visión del mundo, su visión de la vida y sus valores, y mantener una dirección y postura políticas firmes y correctas. Sea honesto y autodisciplinado en su trabajo y en su vida, sea estricto consigo mismo, sea estricto consigo mismo y disciplínese.

Para resumir mis pensamientos, estudios, trabajo y vida a lo largo de los años, aunque he logrado algunos avances y logros, todavía hay deficiencias en algunos aspectos. Todavía hay algunas deficiencias en la experiencia social y laboral. Necesito practicarlo en trabajos futuros. En el nuevo entorno y nuevo puesto de trabajo, continuaré fortaleciendo mis estudios, exigiéndome estrictamente, mejorando continuamente mi capacidad de trabajo, adaptabilidad y habilidades interpersonales en la práctica, y me esforzaré por convertirme en un miembro del personal calificado y contribuir al desarrollo del trabajo de la unidad. y crece y haz tu debida contribución.

Cómo redactar un informe de inspección 2 Esta inspección docente de mitad de período tiene tres características: en primer lugar, la dirección le concede gran importancia, todos los empleados participan y el decano y el secretario lo captan personalmente. y el impulso de la inspección docente de mitad de período se reflejan en las extensas conferencias y diversos simposios; en segundo lugar, integrar estrechamente el enfoque del trabajo docente, centrándose en la revisión de los planes de formación profesional de pregrado, las observaciones docentes y los concursos de habilidades docentes básicas de los jóvenes; los docentes; tercero, descubrir problemas y proponer soluciones para lograr el propósito de la inspección.

Esperamos que todas las unidades didácticas realicen bien el siguiente trabajo en el futuro.

1. Fortalecer la comparación para ver el progreso. Cada unidad didáctica debe comparar esta inspección con el semestre anterior y la situación antes de la inspección docente intermedia de este semestre para ver si los problemas se han resuelto y qué tan efectivas son las medidas tomadas, y continuar avanzando en el trabajo.

2. La comunicación frecuente promueve la armonía. Después de escuchar informes de varias partes, siento que algunos problemas se deben a una comunicación insuficiente. Si los profesores y los estudiantes no comprenden el desarrollo de la escuela, el sistema de enseñanza y las disposiciones de enseñanza, es fácil que desarrollen distanciamiento y emociones. Muchas cosas requieren comunicación frecuente, intercambio de opiniones, comprensión mutua y consideración mutua para crear una atmósfera armoniosa.

3. Estricto control de calidad. Primero, existen requisitos estrictos para los estudiantes. En la actualidad, la tasa de ausentismo estudiantil en clase es alta y los requisitos estrictos son solo una formalidad. Al atraer estudiantes a través de las conferencias de los profesores, los estudiantes deben ser gestionados estrictamente desde el sistema habitual de gestión del desempeño. El segundo es fortalecer la gestión de los docentes, enfatizar el sentido de responsabilidad de los docentes y fortalecer la evaluación de los docentes a través de la selección de cursos de los estudiantes y las listas de docentes de los docentes. En tercer lugar, fortalecer la gestión docente. El plan de formación de pregrado de nivel xx debe completarse e implementarse lo antes posible, y la Oficina de Asuntos Académicos debe realizar revisiones e inspecciones. Las inspecciones docentes deben realizarse durante todo el semestre para promover verdaderamente la mejora de la educación escolar y la calidad de la enseñanza.

En segundo lugar, los líderes universitarios conceden gran importancia a la enseñanza de los estudiantes autodidactas, lo cual es un requisito previo para mejorar la calidad de la enseñanza.

El equipo directivo de la Facultad de Derecho concede gran importancia al trabajo de los estudiantes de autoaprendizaje y cree unánimemente que impartir una clase de autoaprendizaje a tiempo completo no es sólo una necesidad para el desarrollo de la facultad de derecho. , sino también una parte del desarrollo de la facultad de derecho. La calidad de la enseñanza es el sustento de la educación y la formación de los estudiantes autodidactas. Debemos fortalecer continuamente la inversión en la enseñanza y la gestión de los estudiantes para crear un buen ambiente para la enseñanza de los estudiantes autodidactas. A partir de 20xx, la universidad ha formulado los "Métodos de evaluación de becas para candidatos de autoestudio de la facultad de derecho" y asigna 654,38 millones de yuanes cada año para recompensar a los estudiantes con un excelente rendimiento académico. Para mejorar las condiciones de enseñanza de los estudiantes, en XX se gastaron casi 654,38 millones de yuanes en la compra de equipos y software didácticos.

En tercer lugar, elegir profesores excelentes es la clave para garantizar la calidad de la enseñanza.

En el segundo semestre de XX se abrirán 38 cursos de acuerdo a los planes docentes de cada carrera y se seleccionarán 38 docentes para impartir clases a los estudiantes de autoestudio. Los profesores son los organizadores de la enseñanza en el aula de los estudiantes y son la clave para la calidad de la enseñanza en el aula. Los profesores seleccionados por la universidad son todos profesores con rica experiencia docente, alto nivel de enseñanza y un fuerte sentido de responsabilidad en la enseñanza general de pregrado, especialmente aquellos que enseñan y educan. El secretario de enseñanza mantiene un estrecho contacto con los profesores para garantizar el progreso normal de la enseñanza en el aula; el profesor de la clase no sólo impone la disciplina en clase, sino que también crea un buen ambiente en el aula para el profesor. Al mismo tiempo, el profesor de la clase proporciona retroalimentación oportuna sobre las opiniones y sugerencias de los estudiantes sobre la enseñanza del profesor, lo que fortalece la interacción y comunicación entre profesores y estudiantes y mejora el efecto de la enseñanza.

En cuarto lugar, hacer un buen trabajo como profesor de clase es la garantía para promover el buen estilo de estudio de los estudiantes.

Los líderes de la universidad se adhieren a la filosofía educativa de educar a las personas y poner la educación moral en primer lugar. Siempre otorgan gran importancia a la enseñanza de los estudiantes y otorgan gran importancia a la gestión diaria de los estudiantes y al trabajo de los profesores de clase. Han formulado sucesivamente el "Reglamento de Trabajo de los Profesores de Clase" y otros sistemas relacionados, y los implementan estrictamente en la gestión diaria. La reunión de profesores de la clase se lleva a cabo una vez por semana y los líderes escolares asisten a la reunión para escuchar el informe del maestro de la clase y el resumen del trabajo de la semana anterior.

Cómo redactar un informe de inspección 3 De acuerdo con el espíritu del "Aviso sobre la realización de inspecciones del trabajo de estadísticas rurales básicas" (Oficina del Ministerio de Asuntos Civiles [XX] No. 44) emitido por la Oficina de la # Oficina Provincial de Estadísticas, nuestra oficina cuidadosamente organizada y organizada. Cada condado (ciudad, distrito) llevará a cabo un autoexamen integral del trabajo estadístico rural de los municipios (pueblos, calles) y aldeas (residencias) al mismo nivel y dentro de su competencia, proponer con prontitud medidas correctivas a los problemas descubiertos y aplicarlas concienzudamente. El 21 de julio, la Oficina Municipal de Estadísticas organizó especialmente a estadísticos agrícolas de varios condados (ciudades, distritos) para celebrar una reunión de autoexamen de resumen y revisión del despliegue del trabajo básico de estadísticas rurales en # # ciudad.

La reunión escuchó el informe resumido del trabajo de autoinspección realizado por cada condado (ciudad, distrito) y formuló un plan de revisión para la inspección básica del trabajo. Del 22 al 23 de julio, el # # subdirector de la Oficina Municipal de Estadísticas dirigió personalmente un equipo de revisión compuesto por 8 personas para realizar el trabajo de revisión en # # ciudad y # distrito. A juzgar por las inspecciones en todos los niveles y localidades, los comités de los partidos de base y los gobiernos de nuestra ciudad han prestado más atención al trabajo estadístico, las condiciones básicas para las estadísticas rurales han mejorado considerablemente, el nivel de estandarización de las estadísticas de base ha mejorado significativamente y la calidad de las fuentes estadísticas ha quedado efectivamente garantizado.

1. Organización e implementación del trabajo de inspección

(1) Los líderes prestan atención y se despliegan con cuidado. Nuestra oficina siempre ha concedido gran importancia a la construcción de infraestructura estadística rural. Desde principios de año, hemos explorado activamente formas y métodos para estandarizar las estadísticas a nivel local en las zonas rurales, hemos planificado cuidadosamente la capacitación profesional para los estadísticos de los municipios y hemos realizado trabajos preliminares como arreglos presupuestarios, preparación de materiales de capacitación y transferencia de profesores. y agrupación de los alumnos en diferentes clases. A mediados de mayo, sobre la base de una cuidadosa investigación e investigación, se emitió el "# # Métodos de evaluación de la construcción de estandarización estadística de base estadística de la ciudad rural" (Nantong [XX] No. 44) para evaluar y evaluar la construcción de estandarización de base de cada condado ( ciudad, distrito). Los resultados de la evaluación se incorporarán al sistema anual de evaluación estadística del trabajo rural.

A principios de julio, después de que se emitió el aviso de la Oficina Provincial, los líderes de nuestra oficina le dieron gran importancia, convocaron rápidamente al personal de los departamentos pertinentes para hacer los arreglos y emitieron rápidamente el "# Aviso de la Ciudad". "Aviso" sobre la realización de inspecciones laborales básicas sobre estadísticas rurales en la ciudad (Nantong [XX] Nº 55). Las oficinas de estadística de cada condado (ciudad, distrito) organizan y organizan activamente el trabajo de inspección de acuerdo con el espíritu de los documentos provinciales y municipales. Realizar de manera integral un autoexamen y una autocorrección del trabajo básico a nivel de ciudad, condado, municipio y aldea, y formular e implementar oportunamente los problemas descubiertos durante la inspección. Las oficinas de estadística de cada condado (ciudad, distrito) también llevaron a cabo una inspección exhaustiva del trabajo estadístico rural y la calidad de los datos estadísticos al mismo nivel.

(2) Organizar cuidadosamente y realizar un autoexamen integral. Las oficinas de estadística de nuestra ciudad y condado (ciudades, distritos) planificaron y organizaron cuidadosamente esfuerzos para realizar un autoexamen integral y sistemático de los datos estadísticos rurales básicos y la calidad de los datos estadísticos rurales dentro de su jurisdicción. A juzgar por el autoexamen de 10 condados (ciudades, distritos), 137 municipios (pueblos, calles) y 981 aldeas (residencias) de la ciudad, se inspeccionaron un total de 436.000 datos y se encontraron 2.224 datos erróneos. tasa 0,51. Entre ellos, hubo 763 errores de cálculo, 710 indicadores poco claros y 751 errores de otro tipo. El autoexamen incluye estadísticas sobre el valor de la producción agrícola, forestal, ganadera y pesquera, estadísticas sobre la producción agrícola, forestal, ganadera y pesquera, estadísticas básicas de la situación socioeconómica del condado (ciudad) y otras encuestas estadísticas rurales.

El autoexamen se realiza en una combinación de arriba y abajo y de punto a frente. Cada condado (ciudad, distrito) lleva a cabo una inspección exhaustiva del trabajo estadístico rural y la calidad de los datos al mismo nivel, y organiza los municipios (pueblos, subdistritos) dentro de su jurisdicción para realizar una inspección exhaustiva del trabajo y los datos estadísticos rurales. de los municipios (ciudades, subdistritos) y aldeas (áreas residenciales) dentro de su jurisdicción Realizar un control exhaustivo de la calidad de los datos. Sobre la base del autoexamen realizado por el municipio (ciudad, subdistrito), la oficina de estadísticas del condado (ciudad, distrito) organizó fuerzas

(3) para seleccionar y realizar revisiones cruzadas de inmediato. El 21 de julio, la Oficina Municipal de Estadísticas convocó a estadísticos rurales de los condados (ciudades, distritos) para realizar un autoexamen e intercambios resumidos sobre el trabajo básico de las estadísticas rurales en la ciudad de Jianyang, y luego seleccionó a 4 estadísticos de cada condado (ciudades, El equipo de revisión de la Oficina determinó luego los dos objetivos de revisión de la Oficina de Estadísticas del Distrito de Yanping y de la ciudad de Wuyishan mediante sorteo. Luego, el equipo de inspección de la oficina municipal se dividió en dos grupos y realizó interrogatorios a la Oficina de Estadísticas del distrito de Yanping y a la Oficina de Estadísticas de la ciudad de Wuyishan los días 22 y 23 de julio. Los miembros del equipo de inspección de la oficina municipal primero realizaron una inspección exhaustiva de las dos oficinas estadísticas a nivel de condado al mismo nivel y seleccionaron las ciudades de Nanshan, Xiadao, el distrito de Yanping, Wufu y la calle Xinfeng de la ciudad de Wuyishan para inspecciones exhaustivas, y Las ciudades de Nanshan, Changchun Jiecun, Xuyang de la ciudad de Xiadao, Wuli de la ciudad de Wufu y Wuli de la calle Xinfeng seleccionadas al azar inspeccionaron más a fondo el trabajo estadístico a nivel de aldea y la calidad de los datos.

A juzgar por el estado de revisión de 2 condados (ciudades, distritos), 4 municipios (pueblos, calles) y 4 aldeas, el número total de datos de revisión fue 6.543.805.200 y se produjeron 365.438 0 errores de diversos tipos. encontrado, la tasa de error de revisión es 0,2. Entre ellos, hubo 14 errores de cálculo, 8 indicadores poco claros, 2 errores de verificación in situ y 7 otros tipos de errores. La mayoría de los errores se encuentran en las estadísticas de agricultura, silvicultura, ganadería y producción pesquera, la situación básica de las ciudades y aldeas y la situación básica de las aldeas.

2. Principales problemas existentes en las estadísticas de base

A través de la inspección del trabajo de estadísticas rurales básicas de la ciudad, la situación general de las estadísticas rurales es buena y los líderes de los partidos y del gobierno de base dan gran importancia. Importancia del trabajo estadístico Las condiciones laborales de los estadísticos de base han mejorado, pero todavía hay algunos problemas que no se pueden ignorar.

(1) El equipo de estadísticas es inestable y cambia con frecuencia. Según el actual sistema de gestión de personal, los municipios (ciudades y subdistritos) no tienen establecimientos estadísticos. La mayoría de los estadísticos municipales trabajan a tiempo parcial y, a menudo, son adaptados y transferidos a otros puestos debido a las necesidades de los comités del partido municipal y el trabajo gubernamental. en inestabilidad del equipo estadístico de base y frecuentes cambios de personal, lo que resulta en desconocimiento del negocio estadístico a nivel de base, mala implementación del sistema y baja calidad de los datos. Los estadísticos a nivel de aldea a menudo cambian debido a elecciones generales y cambios de liderazgo. Según las encuestas, desde 20xx, un total de 10 estadísticos agrícolas han sido reemplazados en 20 municipios (pueblos, calles) del distrito de Yanping. Los frecuentes cambios en los estadísticos de base han afectado el desarrollo normal del trabajo estadístico rural.

(B) Los líderes municipales no saben lo suficiente y no le prestan suficiente atención. La inspección encontró que algunos líderes municipales creían que los datos estadísticos rurales carecían de valor de referencia y efecto práctico en el trabajo específico de los municipios, y que el trabajo estadístico era sólo una tarea difícil asignada por departamentos gubernamentales de nivel superior. En el caso de recursos financieros y de mano de obra relativamente escasos en los municipios, es difícil que el trabajo estadístico reciba la debida atención y atención. El trabajo sólo se satisface con disposiciones generales y se presta poca atención a las condiciones de trabajo estadístico y la calidad de los datos.

(3) La financiación para encuestas estadísticas es difícil de implementar y es muy escasa. Desde la reforma de los impuestos y tasas rurales, las finanzas de los municipios han sido en general escasas. Los municipios no tienen compilación estadística ni fondos de apoyo. Se entiende que la mayoría de localidades de la ciudad adoptan el método de "reembolso de gastos" para solucionar los gastos del trabajo estadístico. Los municipios con condiciones económicas ligeramente mejores básicamente pueden reembolsarlos a tiempo, mientras que los pueblos con peores condiciones económicas tienen dificultades para reembolsar los gastos comerciales normales. Además, debido a la gestión de cuentas de las aldeas, los fondos a nivel de aldea son aún más escasos y la mayoría de los estadísticos a nivel de aldea no tienen subsidios salariales. Muchos informes a nivel de aldea se completan basándose en la reputación y las conexiones personales de los estadísticos del municipio.

(4) El trabajo estadístico de base implica tareas pesadas y mano de obra insuficiente. En lo que respecta a la oficina de estadísticas a nivel de condado, solo hay un miembro del personal dedicado a las estadísticas rurales en cada condado (ciudad, distrito) de nuestra ciudad. Los estadísticos rurales en la ciudad de Shaowu, la ciudad de Wuyishan y otros condados (ciudades, distritos). ) también trabajan en otras profesiones. Debido a la falta de mano de obra, el tiempo limitado y las múltiples tareas, algunos condados y ciudades tienen dificultades para organizar inspecciones, orientación y capacitación empresarial para los municipios, y los estadísticos generalmente desempeñan múltiples funciones; Con la mejora continua de los requisitos estadísticos y el creciente número de tareas de censos y encuestas, muchos estadísticos municipales se sienten cada vez más abrumados y agotados. Las estadísticas a nivel de aldea son la fuente del trabajo estadístico. Sin embargo, debido a factores como los sistemas y mecanismos, los estadísticos de las aldeas no reciben el tratamiento económico y político correspondiente. Al mismo tiempo, tienen que hacer frente a las tareas asignadas por departamentos superiores, sin tiempo, energía, iniciativa y conciencia de la calidad de los datos.

(5) El registro de hogares rurales no está estandarizado y la información está incompleta. La inspección de campo encontró que cada aldea (ciudad, subdistrito) básicamente ha establecido cuentas de subaldea, pero los formatos de cuentas y los métodos vinculantes son diversos en varios lugares, y las cuentas individuales ni siquiera están divididas. Falta unificación y estandarización. Modelo para la gestión de cuentas. Las estadísticas a nivel de aldea a menudo cambian de estadístico debido a cambios en el liderazgo. Por diversas razones, existen lagunas en la entrega de datos estadísticos históricos, lo que afecta la continuidad de los datos estadísticos de base.

Tres. Sugerencias para fortalecer la infraestructura de base

(1) Fortalecer efectivamente la construcción de equipos de base. Primero, debemos fortalecer el equipo estadístico de base. Esforzarse por conseguir apoyo financiero y de personal, mejorar la remuneración de los estadísticos de base, aumentar la formación profesional e integral de calidad para los estadísticos de los municipios y mejorar las capacidades profesionales y el entusiasmo laboral de los estadísticos de base. El segundo es estabilizar a los estadísticos municipales. Hacer todo lo posible para ganar el apoyo de los gobiernos en todos los niveles, aclarar las posiciones de los estadísticos municipales, aclarar la identidad de los estadísticos municipales, ser leales a sus deberes y garantizar la relativa estabilidad de los estadísticos.

(2) Incrementar la publicidad de las leyes estadísticas. Aprovechando la oportunidad de la promulgación e implementación de la Ley de Estadística recientemente revisada, adoptaremos diversas formas de publicidad para fortalecer la publicidad del sistema legal estadístico. En particular, es necesario fortalecer la publicidad de las leyes estadísticas entre los cuadros municipales, mejorar su comprensión del trabajo estadístico, permitir que las masas y los líderes de todos los niveles tengan una comprensión más profunda de las estadísticas y permitir que el trabajo estadístico de base obtenga un reconocimiento más amplio y una mayor solidez. apoyo de la sociedad.

Poner fin al fraude en el trabajo estadístico y crear un buen entorno y condiciones para las estadísticas y la gobernanza legal.

(3) Establecer y mejorar el sistema de formación escalonada. Establecer gradualmente un sistema de capacitación normalizado que pueda llevar la capacitación provincial al nivel de ciudad y condado, la capacitación de distrito y ciudad al nivel de municipio y la capacitación de ciudad y condado al nivel de aldea. Algunos cursos de capacitación específicos deben llevarse a cabo de manera regular o irregular para mejorar las capacidades comerciales estadísticas de los estadísticos de base, especialmente a nivel municipal, y garantizar que la confiabilidad y credibilidad de los datos estadísticos fuente mejoren continuamente.

(4) Mejorar aún más el sistema de informes. Sobre la base de una investigación y una investigación exhaustivas, fortaleceremos la reforma y la mejora del sistema de presentación de informes estadísticos rurales. En operaciones específicas, debemos considerar plenamente la situación a nivel de base, simplificar el establecimiento de indicadores estadísticos, evitar la duplicación de indicadores y no aumentar arbitrariamente la carga de trabajo a nivel de base en las zonas rurales. Durante la inspección, muchos camaradas informaron que los indicadores para hortalizas, frutas, etc. en el informe de producción agrícola eran demasiados y demasiado detallados, lo que dificultaba garantizar la objetividad y autenticidad de los datos en la implementación real; Los camaradas del condado y de la ciudad sugirieron que se deberían aplicar informes estadísticos rurales. Para los datos de indicadores obtenidos mediante encuestas por muestreo, deberíamos intentar utilizar métodos de encuestas por muestreo y cancelar los informes completos de los indicadores correspondientes. Esto ayudará a mejorar la precisión de los datos estadísticos de base sobre el. por un lado, y también puede reducir adecuadamente las tareas laborales de los estadísticos rurales de base, por el otro. Se recomienda que la oficina provincial preste la debida atención al preparar el nuevo sistema de presentación de informes.