Anuncio de 2011 sobre la contratación abierta de 41 empleados para instituciones públicas en la prefectura de Hainan, provincia de Qinghai.

De acuerdo con los métodos de contratación de las instituciones provinciales y estatales pertinentes y el espíritu de las "Opiniones sobre un mayor fortalecimiento del trabajo de talentos" del Comité Provincial del Partido de Hainan y el Gobierno Popular Provincial, con el fin de optimizar la estructura. de personal profesional y técnico y asignar racionalmente los recursos de talento, la prefectura de Hainan se enfrenta a la sociedad. 41 miembros del personal de instituciones públicas son contratados abiertamente. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

1. Principios de contratación

Adherirse a los principios de apertura, igualdad, competencia y selección por mérito, y realizar la contratación de acuerdo con los procedimientos. de registro voluntario, revisión de calificación, examen y examen físico.

2. Puestos y condiciones de contratación

(1) Puestos de contratación

El número de personas que el empleador pretende contratar y las calificaciones requeridas para la contratación laboral.

Oficina de Finanzas de Hainan División de Deuda Externa 1 Gestión Económica Profesional Licenciatura a tiempo completo o superior, menores de 30 años, abierta a toda la provincia.

Oficina Provincial de Gestión y Monitoreo de la Conservación de Energía de Hainan 1 Licenciatura universitaria general o superior a tiempo completo, menores de 30 años, abierta a toda la provincia.

1 Monitoreo del Ahorro Energético Gestión Económica del Calor y Electricidad

1 Economía Industrial del Monitoreo del Ahorro Energético

2 Estadísticas de Monitoreo del Ahorro Energético

Plan Provincial de Hainan Estación de servicio de fertilidad 1 técnico, licenciatura a tiempo completo o superior en medicina clínica, menor de 30 años, mujer, residencia permanente registrada en Hainan.

1. El personal técnico tiene un título universitario o superior en educación de enfermería étnica, tiene menos de 35 años, tiene un certificado de cualificación de enfermería y es bilingüe en tibetano y chino. Estudiantes universitarios dirigidos que hayan completado su servicio a nivel estatal y cumplan con los requisitos.

Hainan Hydropower Team 6 Gestión de proyectos Construcción hidráulica Licenciatura a tiempo completo o superior, menores de 30 años, abierta a toda la provincia.

2 Supervisión de la calidad de la conservación del agua en tierras agrícolas

2 Planificación de la conservación del agua Conservación del agua en tierras agrícolas

Estación de televisión de Hainan 1 Iniciar sesión Radiodifusión o informática Título universitario a tiempo completo o superior , menor de 30 años, Hombre, apto para trabajos en altura, registrado en Hainan.

Técnico de estación de trabajo forestal de Hainan 1 Título universitario forestal a tiempo completo o superior, menor de 30 años, residencia permanente registrada en Hainan.

Estación de trabajo de pastizales de Hainan 1 Título universitario a tiempo completo o superior en protección de pastizales y ciencia de los pastos, menor de 30 años, residencia permanente registrada en Hainan.

Escuela Provincial del Partido de Hainan 1 Enseñanza de Ciencias Políticas Licenciatura a tiempo completo o superior, menores de 30 años, abierta a toda la provincia.

1 Enseñanza de Sociología

1 Enseñanza de Religión Étnica

1 Enseñanza de Historia y Construcción del Partido

El número de personas y puestos que ocupa el empleador tiene la intención de contratar Cualificaciones requeridas para el empleo.

Centro de intercambio de talentos de Hainan 1 Gestión informática informática a tiempo completo título universitario o superior, comprensión de los idiomas tibetano y chino, menor de 30 años, residencia permanente registrada en Hainan.

Secretario 1, Oficina de Seguridad Social de Hainan, Nueva Oficina de Seguridad Social Rural, lengua y literatura chinas, licenciatura o superior, menor de 30 años, residencia permanente registrada en Hainan.

1 computadora de administración

* * * Estación de cría de animales y veterinaria, ciudad de Tanggemu, condado de He 1 Universidad de educación nacional en cría de animales y ciencia animal Título universitario o superior, menor de 30 años antiguo, residencia permanente registrada en Hainan.

* * *Ciudad de Longyangxia del condado de He Estación veterinaria y de cría de animales 1 Estación de cría de animales y ciencia animal veterinaria

* * *Estación de cría de animales y veterinaria 1 del municipio de Erdi del condado de He Estación de cría de animales y veterinaria 1 Ciencia Animal

** Estudiantes universitarios dirigidos que hayan completado su servicio a nivel estatal y cumplan con los requisitos.

* * * 1. Técnico en la Estación de Gestión del Agua del municipio de Cheji, condado de He. Título universitario o superior en educación nacional en conservación del agua. Para toda la provincia.

* * * Centro de Extensión de Tecnología Agrícola del Condado 1 Pruebas de Residuos de Pesticidas Agronomía o Química

Profesionales Relevantes

* * * Centro de Extensión de Tecnología Agrícola del Condado 1 Cuarentena de Cultivos Agrícolas Ciencias

* * *Centro de Extensión de Tecnología Agrícola del Condado 1 Contabilidad Financiera Licenciatura universitaria general a tiempo completo o superior, y obtener el certificado de calificación en contabilidad correspondiente, menor de 30 años. Registro de hogares de Hainan.

* * *He Estación de Administración del Condado 1 Contabilidad Financiera

* * * Estación de Ganadería y Veterinaria del Condado 1 Contabilidad Financiera

(2) Condiciones de solicitud. Los solicitantes deben poder cumplir con las leyes y regulaciones, tener buena conducta, amar su trabajo, gozar de buena salud y tener otras calificaciones requeridas para postularse para el puesto. Cada persona está limitada a postularse para un puesto. Si el número de solicitantes es inferior a 1:5, el plan de contratación para este puesto será cancelado. (1) Para puestos de personal de proyectos de servicio de base como "Tres apoyos y un apoyo", si no hay competencia en la proporción de registro, se ajustarán al mismo puesto profesional para el examen y no se harán más anuncios. 2. Los candidatos de minorías étnicas recibirán 5 puntos en la puntuación total de la prueba escrita; ③ Para los estudiantes universitarios voluntarios que trabajan en el estado (certificados por el Comité de la Liga Juvenil), "profesores de puestos especiales" (certificados por el Departamento Provincial de Educación), estudiantes universitarios "funcionarios de la aldea" y "tres "Apoyo, un apoyo" (certificados por el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social), la puntuación total del examen escrito es de 5 puntos; ④ Personal de servicios de base minoritarios que solicita puestos por debajo del El nivel de condado recibirá 2 puntos además de los 5 puntos. (5) Cada tipo de condición de enfermería solo se puede disfrutar una vez y los puntos de enfermería no se acumulan. 6No se permite la postulación a empleados públicos.

3. Hora y lugar de inscripción

1. Hora de inscripción: 2 de agosto al 4 de agosto de 2011.

2. Lugar de registro: Centro de Intercambio de Talentos de Hainan (vestíbulo en el primer piso de la Oficina Nacional de Empleo)

3. Requisitos de registro: los solicitantes deben presentar su documento de identidad (libro de registro del hogar). ) y certificado académico, 1 original y fotocopia del título de calificación y certificados pertinentes, y 3 fotografías recientes con la cabeza descubierta de la misma edición. Los materiales proporcionados por el solicitante deben ser verdaderos y válidos. Cualquiera que haga trampa será descalificado de los exámenes y del empleo. Después de la revisión, aquellos que cumplan con los requisitos completarán el "Formulario de registro de personal de instituciones públicas de Hainan" y pagarán la tarifa del examen de 150 yuanes.

4. Una vez completado el registro, la sociedad publicará y aceptará la lista de solicitantes y la lista de personas que reciben atención de la póliza. El plazo de publicidad es de 5 días (5 de agosto al 9 de agosto de 2011).

4. Contenido y tiempo del examen

El contenido del examen se divide en examen escrito y entrevista, que se determinan según el puesto y los requisitos profesionales.

1. La puntuación de la prueba escrita se basa en una escala de 100 puntos. El examen escrito evalúa principalmente los conocimientos profesionales y los conocimientos básicos necesarios para que los candidatos desempeñen sus funciones. El conocimiento profesional representa el 60% de la puntuación de la prueba escrita y el conocimiento básico representa el 40% de la puntuación de la prueba escrita. La puntuación de la prueba escrita representa el 60% de la puntuación total. Después de la prueba escrita, basándose en las puntuaciones de los candidatos, desde las más altas hasta las más bajas, en una proporción de 1:3 para los puestos de contratación previstos, se determinará y anunciará una lista de los entrevistados.

2. Hora de la prueba escrita: 9:00 horas del día 113 de agosto de 2011: 30, 11 de agosto al 12 de junio. Recogida del billete de admisión El lugar de la prueba escrita estará determinado por el billete de admisión.

3. De acuerdo con los requisitos de las "Reglas básicas para exámenes y entrevistas para la contratación pública de personal en instituciones públicas de la provincia de Qinghai". El contenido de la entrevista se determina de acuerdo con los requisitos del trabajo y es flexible y operable. La puntuación de la entrevista es del 100%, lo que representa el 40% de la puntuación total.

4. La hora y el lugar de la entrevista se notificarán junto con el anuncio escrito de los resultados del examen del candidato.

Verbo (abreviatura de verbo) evaluar y contratar

1. Según el orden de las puntuaciones totales de la prueba escrita y la entrevista, los objetos del examen físico se determinarán en una proporción de 1:1 según el número real de personas en el puesto de contratación y se publicarán. El personal a contratar se someterá a un examen físico unificado en el hospital designado, y aquellos que aprueben el examen físico se someterán a una revisión política, aquellos que no superen el examen físico y la revisión política o renuncien voluntariamente a sus calificaciones laborales serán cubiertos en puestos de; de mayor a menor según las puntuaciones generales.

2. Beneficios laborales. El personal a contratar será anunciado al público durante 5 días y estará sujeto a supervisión social. Si no hay objeciones, después de la aprobación por parte del grupo líder de contratación, se completarán los procedimientos de empleo pertinentes, se firmará un contrato de trabajo con el empleador y el candidato será incluido en la gestión de personal de las instituciones públicas de la ciudad de Quanzhou, y Disfrutar de diversos salarios y beneficios para el personal de las instituciones públicas. El período de prueba es de un año.

3. Posiciones especiales. De acuerdo con el espíritu de Nanfa [2009] Nº 16 "Sobre la aplicación de los dictámenes de la Comisión Provincial de Inspección Disciplinaria y otros departamentos sobre el fortalecimiento del examen de los funcionarios públicos provinciales y la contratación de personal en las instituciones públicas", "Para aquellos que tengan un título de posgrado a tiempo completo y hayan aprobado el examen unificado a nivel provincial o superior y hayan obtenido el título de suplente superior. Para el personal con los puestos profesionales y técnicos mencionados anteriormente, es difícil formar puestos competitivos debido a sus profesiones especiales, y un unificado Se adoptará el método de anuncio.

6. Disciplina de reclutamiento

El reclutamiento por parte de instituciones públicas es una política seria. Es un trabajo muy fuerte. Debemos establecer una actitud altamente responsable hacia el partido y. la gente, adherirse a los principios, eliminar la interferencia y garantizar que el trabajo de contratación sea justo, abierto y transparente.

A quienes cometan fraude se les revocarán sus calificaciones; a quienes descuiden sus deberes en el proceso de contratación y causen errores en el trabajo serán castigados severamente de acuerdo con las disciplinas del partido y del gobierno.

Siete. Liderazgo organizacional

Establecer un grupo líder para la contratación de instituciones públicas de Hainan, liderado por la Oficina Estatal de Recursos Humanos y Seguridad Social, y organizado e implementado por empleadores y departamentos competentes. La oficina de contratación está ubicada en la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del estado y es responsable de los exámenes y evaluaciones. En ese momento, se invitará a los diputados de la APN, a los miembros de la CCPPCh, al personal del departamento de inspección disciplinaria y a los representantes de cuadros veteranos a supervisar todo el proceso.

Persona de contacto: Zhang Zuwei, Zongguo Zhaomeijian

Número de contacto: 0974-8512774, 8513856.

Sitio web de consultas: Qinghai Talent Market Network (www.qhrcsc.com)

Sitio web del gobierno de la prefectura de Hainan (www.qhhn.gov.cn)

Lago Qinghai Sitio web (www.amdotibei.com)

Zhong* * *Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de la prefectura de Hainan, Departamento de Organización del Comité Provincial de Hainan

21 de julio de 2011