Anuncio público de contratación del personal del distrito de Longwan y la Oficina de Trabajo de la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Longwan en 2009
Debido a necesidades laborales, según la "Oficina del Gobierno Popular Municipal de Wenzhou sobre la emisión de medidas provisionales para la contratación abierta de Personal en las Instituciones Municipales de Wenzhou" De acuerdo con el espíritu del "Documento de Aviso" (Wen Zheng Ban [2006] No. 220), después de una investigación y una decisión, el Centro de Servicios Logísticos de la Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Longwan contrata abiertamente a 10 empleados. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1 Plan de reclutamiento, alcance y objetivos
Para más detalles, consulte el Apéndice 1.
2. Condiciones de reclutamiento
1. Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, amar el socialismo, respetar la constitución y las leyes y tener buena conducta;
2. Poseer las calificaciones académicas, calificaciones y competencias profesionales o técnicas requeridas para el cargo.
3. Tener las condiciones físicas que atiendan a los requisitos del cargo, entre 18 y 35 años de edad (nacidos de); 28 de febrero de 1973 65438 a 1991 65438 Entre el 28 de febrero);
4.
Tercero, procedimiento de inscripción
1. Horario de inscripción: del 17 de febrero (jueves) al 18 de febrero (viernes) de 2009, de 8:30 a 23:30 horas. 4:00.
2. Lugar de registro: primer piso de la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Longwan, n.° 1, Wenhua Road, ciudad de Zhuangyuan, distrito de Longwan. Número de contacto: 86256741.
3. Requisitos de registro
(1) El registro debe realizarse en el sitio. Los solicitantes deberán poseer el original y fotocopia de su cédula de identidad, certificado de graduación, certificado de jubilación, registro de domicilio, licencia de conducir, certificado de premio y comprobante de experiencia laboral de acuerdo con las condiciones de la solicitud. Los hijos y cónyuges del personal que trabaja en agencias e instituciones gubernamentales de este distrito aún deben proporcionar los originales y copias del certificado de unidad de sus padres y otros documentos relevantes (certificados) para demostrar la relación entre las dos partes.
(2) Presentar 3 fotografías recientes en color de 1 pulgada con la cabeza descubierta.
(3) Los solicitantes deben completar cuidadosamente el "Formulario de inscripción para el reclutamiento abierto de personal en el Centro de Servicios Logísticos de"; Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Longwan", obtenga la calificación para el examen después de aprobar la revisión de calificación;
(4) Los solicitantes solo pueden postularse para un puesto;
(5) La proporción de el número de solicitantes para el mismo puesto respecto al número de personas en el plan de reclutamiento es inferior a 3: 1. La Oficina de Trabajo y Personal del Distrito y la Oficina de Seguridad Pública del Distrito deciden conjuntamente si reducir el número de personas en el plan de reclutamiento o si comenzar el examen.
IV. Métodos de reclutamiento
1. Reclutar agentes de policía en el trabajo que hayan trabajado en la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Longwan durante tres años o más:
(1) Puestos de civil: (prueba escrita más puntos) 40, aptitud física 20, entrevista 40
(2) Puesto de conductor: (puntos extra por prueba escrita) 60, entrevista 40; >
2. Contratación de personal social:
(1) Puesto de civil: prueba escrita 40, aptitud física 20, entrevista 40;
(2) Puesto de supervisor de red: escrita prueba 60, entrevista 40.
Prueba escrita de verbos (abreviatura de verbo)
1. La materia de la prueba escrita es "Conocimientos básicos integrales" (incluida la escritura) 1. La prueba escrita vale 100 puntos. La hora y el lugar del examen escrito y la emisión de boletos de admisión se notificarán en el sitio web de Wenzhou Longwan: www.longwan.gov.cn y en la Red de información laboral y personal de Longwan: www.lwqhr.com.
2. Puntos extra:
Después de la prueba escrita, si el policía en el trabajo que ha trabajado en la oficina de seguridad pública del distrito durante tres años o más cumple con las siguientes condiciones. , se agregarán puntos adicionales en función de la puntuación de la prueba escrita:
(1) Se agregará 1 punto por cada año completo de cooperación policial entre las oficinas de seguridad pública del distrito
(4) Para aquellos que soliciten el puesto de conductor del Centro de Servicios de Logística de la Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Longwan, se agregará un punto por cada año de experiencia de conducción.
6. Prueba de habilidades físicas para puestos de civil.
Para quienes hayan trabajado en la oficina de seguridad pública distrital durante tres años y postulen a puestos de civil, la prueba se basará en el total. puntuación y puntos de bonificación de la prueba escrita (según social Los candidatos para la prueba de aptitud física se determinarán desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas de acuerdo con el plan de reclutamiento número 1: 3; contenido de la prueba: 100 metros, 1000 metros de carrera, etc. , de 100 puntos, cada uno representa 50. La hora, el lugar y los estándares específicos del examen se notificarán más adelante. Las puntuaciones de habilidades físicas representan el 20% de la puntuación total del examen.
Siete. Entrevista
1. Los actuales agentes de policía civil que han trabajado en la oficina de seguridad pública del distrito durante tres años están solicitando puestos vestidos de civil. De acuerdo con la suma de la proporción de (puntaje del examen escrito más puntos) que representa 40 y el puntaje del examen de habilidades físicas que representa 20, la base para solicitar el puesto de conductor (puntaje del examen escrito más puntos) es de mayor a menor, y los entrevistadores se determinan según la proporción de 1:2 para el puesto de contratación. 2. Los trabajadores sociales solicitan puestos vestidos de civil, y los puntajes de las pruebas escritas representan el 40%, los puntajes de las pruebas de habilidades físicas representan el 20% y solicitan puestos en prisión según los puntajes de las pruebas escritas de los candidatos y la proporción de 1:2 según. al plan de reclutamiento, serán admitidos a la entrevista desde puntajes altos hasta puntajes bajos.
Si el personal calificado confirma por escrito a la Oficina de Seguridad Pública del Distrito y a la Oficina de Personal y Trabajo del Distrito tres días antes de la entrevista que no participará en la entrevista, sus puestos vacantes se cubrirán en orden desde el más alto. puntuación a la puntuación más baja entre los examinadores del puesto. La entrevista tiene una puntuación sobre 100. La puntuación de la entrevista representa el 40% de la puntuación total del examen.
8. Examen físico y evaluación
Después de la entrevista, de acuerdo con la puntuación total del examen, se determinarán los objetos del examen físico y la evaluación de acuerdo con el plan de reclutamiento número 1: 1 de puntaje alto a puntaje bajo (puntaje total del examen. Si son iguales, se le dará prioridad al que tenga el puntaje más alto en la prueba escrita. Si el puntaje en la prueba es el mismo, lo determinará la Oficina de Trabajo y Personal del Distrito y la Oficina de Seguridad Pública del Distrito). Si existiera personal no calificado, se cubrirá en orden de mayor a menor puntaje.
El examen físico y la evaluación se realizarán de acuerdo con las normas pertinentes para la contratación de funcionarios públicos.
Nueve. Publicidad y Empleo
Quienes aprueben el examen físico y la evaluación serán identificados como candidatos para el empleo. Después del anuncio, los procedimientos de empleo se tramitarán de acuerdo con los procedimientos prescritos.
10. Los asuntos pendientes en el trabajo de contratación serán estudiados y decididos conjuntamente por la Oficina de Personal y Trabajo del Distrito y la Oficina de Seguridad Pública del Distrito.
Adjunto: 1. Lista de planes de contratación para la contratación abierta de personal en instituciones públicas por parte del Centro de Servicios Logísticos de la Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Longwan
2 Formulario de solicitud para la contratación pública de personal en instituciones públicas de la Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Longwan
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Oficina de Trabajo y Personal del Distrito de Wenzhou Longwan
7 de diciembre de 2009