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Reglamento sobre familiares de cuadros dirigentes en negocios y empresas

Violación de las normas sobre la gestión de empresas comerciales por parte de los cónyuges, hijos y sus cónyuges de cuadros dirigentes. Esta es la primera vez que el Comité Central del Partido ha elaborado normas individuales integradas sobre la gestión de empresas comerciales dirigidas por familiares específicos de cuadros dirigentes. Ha establecido estándares y bases unificados para las leyes y regulaciones internas del partido, liderando al partido en la nueva era de tendencia de desarrollo de integración de las regulaciones internas. En el pasado, las normas sobre la gestión de los cónyuges, los hijos y sus cónyuges de los cuadros dirigentes en la gestión de empresas estaban dispersas en algunos reglamentos centrales del partido, o en los cónyuges, los hijos y sus cónyuges de los cuadros dirigentes a nivel provincial (ministerial) y prefectural ( (ministeriales) en la gestión de las empresas. Se establece por separado que el objeto de dichas normas internas del partido es la Comisión Central de Inspección Disciplinaria. Más de 80 departamentos de comités locales del partido y agencias centrales y estatales han elaborado sucesivamente regulaciones basadas en sus respectivas responsabilidades y características comerciales, aclarando sus propios departamentos. Los cónyuges e hijos de cuadros dirigentes a nivel de departamento (oficina) o superior no pueden formar grupos que estén sujetos a regulaciones internas del partido, incluidas directrices, regulaciones y medidas específicas, a través de operaciones comerciales en industrias, campos y negocios específicos. alcances, proyectos empresariales, etc. Esta es la primera regulación integral de una sola línea emitida por el Comité Central del Partido Comunista de China para gestionar las operaciones comerciales de los cónyuges, hijos y sus cónyuges de los cuadros dirigentes y sus cónyuges. De acuerdo con el espíritu de las constituciones, normas, reglamentos y otras leyes y reglamentos internos de alto nivel del partido, ajustar la práctica anterior de formular múltiples reglamentos de gestión en diferentes niveles, integrar contenido relevante, resumir la experiencia piloto y utilizar una gobernanza estricta de el partido de manera integral desde el XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, especialmente una estricta gestión y supervisión de los logros institucionales de los cuadros.

Esta regulación está incorporada como un arma de supervisión con restricciones de promoción y restricciones laborales para los cuadros dirigentes. Se ha convertido en un ejemplo eficaz de cómo mejorar la calidad de las regulaciones internas del partido y garantizar la aplicación científica de las regulaciones internas. , y es propicio para reducir y frenar gradualmente a familiares específicos de cuadros dirigentes Problemas con la gestión de empresas que violan las regulaciones.

Base jurídica: el artículo 5 de las "Diversas disposiciones sobre la integridad de los líderes de empresas estatales" estipula claramente que los líderes de las empresas estatales no "dedicarán a actividades comerciales lucrativas ni a intermediarios remunerados". actividades, y no participará en actividades comerciales con fines de lucro ni actividades de intermediación remunerada, y no podrá proporcionar servicios a empresas similares, empresas afiliadas y empresas con relaciones comerciales que inviertan en acciones”. Los dirigentes de las empresas estatales deberán respetar estas normas.