¿Cómo se trata a los empleados de Great Wall?

Great Wall Group es una empresa estatal muy conocida en China con evidentes ventajas de recursos y el mejor trato a los empleados entre muchas empresas. Los empleados contratados disfrutan de los beneficios sociales estipulados por el estado y la empresa también recompensará a los empleados en función de su desempeño laboral. Especialmente para los empleados sobresalientes, la empresa tendrá más beneficios sociales.

1. Salario y beneficios

El salario de Great Wall Company es bastante generoso. La estructura salarial incluye salario, bonificación por desempeño, subsidio, subsidio, subsidio de vivienda, etc. Al mismo tiempo, la empresa también implementará salarios por horas extras, subsidios de comunicación, vacaciones anuales remuneradas, bajas por enfermedad, etc., de acuerdo con la normativa nacional. Además, la empresa brindará oportunidades de desarrollo profesional para que los empleados destacados mejoren sus posiciones y se den cuenta de su propio valor.

En segundo lugar, beneficios sociales

Los beneficios sociales de Great Wall Company también son muy generosos. Además de los beneficios comunes en el mercado, también existen team building, viajes, actividades deportivas, exámenes físicos periódicos, así como subsidios de alimentación, subsidios de comunicación, tarjetas de descuento, etc. para los empleados de Great Wall Group. Además, la empresa también ofrece seguro familiar a los empleados para proteger eficazmente la seguridad de las familias de los empleados.

En tercer lugar, los beneficios de la capacitación en el extranjero

Great Wall Company brindará capacitación fuera del campus a sus empleados de forma regular, brindándoles la oportunidad de estudiar fuera de la industria para ampliar sus conocimientos. , potenciar sus capacidades y mejorar su desempeño en el trabajo. La empresa también es muy generosa con el coste de la formación en el extranjero, además de las tasas de matrícula, también proporcionará subvenciones para alojamiento y transporte.

Cuarto, atención médica

Great Wall Company proporciona seguro médico a los empleados, proporciona subsidios limitados para los gastos médicos anuales, permite a los empleados buscar tratamiento médico en hospitales designados por la empresa y proporciona a sus empleados una cobertura médica segura, confiable y conveniente.

verbo (abreviatura de verbo) otros tratamientos

Great Wall también proporciona otros beneficios, como formación profesional, actividades culturales corporativas, intercambio de tecnología, etc. , brindando a los empleados la oportunidad de mejorar continuamente sus estándares profesionales, participar en actividades culturales corporativas e integrarse mejor a la cultura corporativa.