Seguro de pensión rural de Qingdao
El propietario quiere comprar un seguro de pensión para su madre para solucionar el problema de la pensión. ¡Ésta es la piedad filial de la infancia! ¡respetable!
La madre del cartel tiene un registro de hogar urbano en el campo alrededor de Qingdao. Lo más importante a considerar es participar en el “Seguro de Pensión Social Básica para Residentes Urbanos y Rurales” implementado por la ciudad de Qingdao.
Debido a que el "seguro social de pensión básica para residentes urbanos y rurales" cuenta con subsidios financieros del gobierno, básicamente puede lograr los objetivos de "amplia cobertura, protección básica, flexibilidad, sostenibilidad" y "jubilación sin preocupaciones". . Por supuesto, si tus condiciones económicas son mejores, podrás optar por un pago mayor y la protección correspondiente será mejor.
El "seguro de pensiones" de las compañías de seguros es un seguro comercial y no recibe subsidios financieros del estado (gobierno). En comparación, los costos de los seguros son altos y la protección baja.
De hecho, este es un sistema de seguro de pensiones básico social relativamente preferencial en Qingdao desde el sistema piloto nacional "Nuevo Seguro Rural" (iniciado en 2009).
En ese momento, después de que el Consejo de Estado promulgara el "Nuevo sistema de seguro de pensiones rurales" (Guofa [2009] No. 32), Chongqing emitió las "Opiniones orientativas sobre el trabajo piloto del seguro de pensiones sociales para las zonas urbanas". y residentes rurales en Chongqing" (Gobierno de Chongqing emitido [2009] No. 64). Para ser precisos, el gobierno municipal de Chongqing debería realizar modificaciones y ajustes basándose en los documentos del Consejo de Estado. La característica más destacada de los documentos políticos de Chongqing es “la implementación de una seguridad social universal para los residentes urbanos y rurales”. Independientemente de si tiene registro de hogar rural o registro de hogar urbano, siempre que no haya participado en el seguro de pensión de empleados, puede participar en el "Seguro de Pensión Social para Residentes Urbanos y Rurales". Desde entonces, Beijing también ha introducido políticas similares al "Nuevo Seguro Rural" y al "Seguro de Pensiones para Residentes Urbanos y Rurales" para resolver el problema de la "seguridad social universal".
Según el despliegue del Consejo de Estado, el gobierno provincial de Shandong promulgó la política del "Nuevo Seguro de Pensiones Rural", y el gobierno municipal de Qingdao promulgó directamente el "Sistema Básico de Seguro de Pensiones Sociales para residentes urbanos y rurales". "el 23 de febrero de 2010. política.
Actualmente se está poniendo a prueba en los cuatro distritos de la ciudad, el distrito de Chengyang y la ciudad de Jimo, y planea cubrirlo por completo dentro de tres años. No está lejos de la ciudad de Jiaonan.
Además, los gobiernos nacional y provincial estipulan que el monto del pago del "Nuevo Seguro Rural" es de 100 yuanes, 200 yuanes, 300 yuanes, 400 yuanes y 500 yuanes por año. proporciona un nuevo seguro rural para los cuatro distritos de la ciudad. Se han agregado cuatro niveles de pago anual de 1.000 yuanes, 1.500 yuanes, 2.000 yuanes y 2.500 yuanes (* * *. Quizás, si se extiende a la ciudad de Jiaonan, el gobierno municipal de Jiaonan lo hará. también aumente los niveles de pago.
Los documentos relacionados (oficiales (puede consultar el sitio web oficial del gobierno) se los pueden proporcionar. Si necesita un artículo de interpretación de políticas (hay demasiado contenido para enviar), proporcione su dirección de correo electrónico para que podamos enviárselo
¡Para referencia!
/news/newsview.aspx?id=111278
Opiniones sobre la implementación. del Sistema Básico de Seguro de Pensión Social para Residentes Urbanos y Rurales
Zheng Qingzi [2010 ] No. 10
Todos los gobiernos populares de distrito (municipales), todos los departamentos del gobierno municipal y todas las unidades directamente dependientes del gobierno municipal:
Con el fin de acelerar el establecimiento de un sistema de seguridad social que cubra a los residentes urbanos y rurales, según el "Aviso del Consejo de Estado sobre la realización de En el espíritu de las "Directrices Dictamenes sobre el proyecto piloto de un nuevo seguro de pensión social rural" (Guofa [2009] Nº 32) y los "Dictamenes sobre la aplicación del gobierno provincial sobre el lanzamiento del proyecto piloto de un nuevo seguro de pensión social rural" (Lu [2009] Nº 131 ), combinado con la situación real de nuestra ciudad, el siguiente seguro social básico para residentes urbanos y rurales está especialmente formulado
1 Principios básicos y objetivos de la misión
(1) Básico. principios
Los principios básicos del sistema de seguro de pensiones para residentes son: "Amplia cobertura, garantía básica, flexibilidad y sostenibilidad" deben ser consistentes con el nivel de desarrollo económico urbano y adherirse a un mecanismo de financiamiento que combine el individuo; contribuciones, subsidios colectivos y subsidios gubernamentales; y adherirse a la correspondencia entre derechos y obligaciones, equidad y eficiencia, adherirse a la combinación de liderazgo gubernamental y participación voluntaria de los residentes urbanos y rurales, y guiar a los residentes urbanos y rurales a participar;
En 2010, el distrito de Shinan se incluyó en el nuevo proyecto piloto nacional de seguro de pensiones rurales, se abrieron los distritos de Shibei, Sifang, Licang, Chengyang y Jimo, y se abrieron otros distritos (ciudades). ) se abren de acuerdo con los nuevos pasos piloto nacionales del seguro de pensiones rurales
2 Alcance del seguro
Residentes urbanos y rurales mayores de 16 años (excluidos los estudiantes escolares) que no han participado. en el seguro básico de pensiones para los empleados urbanos pueden participar voluntariamente en el seguro de pensiones de los residentes en el lugar de registro del hogar.
En tercer lugar, recaudar fondos
El fondo de seguro de pensiones para residentes se compone de contribuciones individuales, subsidios colectivos y subsidios gubernamentales.
(1) Pago individual. El asegurado pagará las primas del seguro de pensiones de conformidad con la reglamentación. Los estándares de pago individuales se dividen en cinco niveles: 100 yuanes, 200 yuanes, 300 yuanes, 400 yuanes y 500 yuanes por año. El gobierno de cada distrito (ciudad) puede agregar niveles de pago de acuerdo con las condiciones reales. El asegurado puede elegir el nivel de pago de forma independiente y pagar anualmente. La forma de pago será formulada por separado por la dirección municipal de recursos humanos y seguridad social. El gobierno municipal debe ajustar los niveles de pago de manera oportuna de acuerdo con las regulaciones nacionales y provinciales o el crecimiento de los ingresos de los residentes urbanos y rurales.
(2) Subvenciones colectivas. Las organizaciones económicas colectivas calificadas proporcionarán subsidios a los miembros que participen en el seguro de pensiones para residentes, y las normas específicas de subsidio serán determinadas democráticamente por las organizaciones económicas colectivas. Los subsidios colectivos deben adherirse a los principios de apertura, equidad e imparcialidad, implementar un sistema de divulgación pública y aceptar la supervisión de la sociedad y las masas. Alentar a otras organizaciones económicas, organizaciones de bienestar social y particulares a proporcionar apoyo financiero a los asegurados.
(3) Subvenciones gubernamentales.
1. Pensión básica. El gobierno paga íntegramente la pensión básica del seguro de pensiones de residente a los asegurados que cumplen los requisitos. Según las regulaciones nacionales unificadas, el estándar de pensión básica se determina en 55 yuanes por persona al mes. Si las cotizaciones se realizan durante más de 15 años, la pensión básica aumentará un 1% cada año. Las pensiones básicas corren a cargo de los gobiernos municipales y de distrito (ciudades). Los distritos (ciudades) que han sido incluidos en el nuevo programa piloto nacional de pensiones rurales disfrutan de subsidios financieros centrales de acuerdo con las regulaciones nacionales. El resto después de los subsidios financieros centrales corre a cargo de los gobiernos municipales y distritales. gobiernos de distrito (ciudad). Los gobiernos de distrito (municipales) que tengan las condiciones pueden aumentar los estándares básicos de pensiones en función de las condiciones reales, y parte de los fondos correrán a cargo del gobierno de distrito (municipal).
2. Subvenciones salariales. Los gobiernos municipales y de distrito (ciudad) deben proporcionar subsidios a las personas aseguradas para sus primas. El estándar de subsidio es de 30 yuanes por persona por año, y las primas se compensarán. Cada distrito (ciudad) puede ofrecer incentivos adecuados a quienes opten por pagar a un nivel más alto. Los estándares y métodos específicos serán determinados por el gobierno del distrito (ciudad). Para los grupos con dificultades de pago, como las personas con discapacidades graves, los gobiernos municipales y de distrito (ciudad) pagarán primas de seguro de pensión por no más de 15 años de acuerdo con el quinto nivel de estándares de pago individual.
Cuarto, establecer una cuenta personal
El gobierno establece una cuenta de seguro de pensión personal con registros de por vida para cada participante residente del seguro de pensión. Las contribuciones individuales, los subsidios colectivos y otras organizaciones económicas, las organizaciones de bienestar social y las contribuciones individuales a las personas aseguradas, y los pagos del gobierno municipal y de distrito (ciudad) a las personas aseguradas se acreditan en cuentas individuales. Los subsidios pagados por el gobierno deben acreditarse en cuentas individuales por separado. En la actualidad, la cantidad almacenada en cuentas personales se calcula con intereses cada año según la tasa de interés de depósito en RMB a un año de las instituciones financieras anunciada por el Banco Popular de China.
Verbo (abreviatura de verbo) determinación de los beneficios de pensión
(1) Beneficios de pensión. Los beneficios de pensión se componen de una pensión básica y una pensión de cuenta personal y se pagan de por vida. Las pensiones básicas se pagan de acuerdo con las normas estipuladas por el estado y las provincias. El estándar de cálculo y pago mensual para las pensiones de la cuenta personal es el total de fondos en la cuenta personal dividido por 139 (el mismo que el estándar de cálculo y pago mensual actual para las pensiones de la cuenta personal en el seguro de pensión básico para empleados urbanos). Cuando el asegurado fallece, el saldo de su cuenta personal puede heredarse de conformidad con la ley, salvo subvenciones gubernamentales.
(2) Condiciones para disfrutar de los beneficios de pensión.
1. Las personas mayores que tengan más de 60 años, paguen según las normas, no disfruten del seguro de pensión básico para empleados urbanos y tengan registro de hogar en esta ciudad pueden recibir pensiones mensualmente.
2. Las personas mayores que tengan más de 60 años cuando se implemente el sistema de seguro de pensiones para residentes, que no disfruten de los beneficios del seguro de pensión básico para empleados urbanos y tengan registro de hogar en esta ciudad, pueden pagar voluntariamente la pensión. primas de seguro por no más de 15 años. Puede recibir una pensión básica mensualmente sin pagar ninguna tarifa; Quienes reciban la pensión básica directamente sin pagar cotizaciones, sus hijos elegibles estarán asegurados.
Los residentes de entre 46 y 59 años cuando se implemente el sistema de seguro de pensiones pagarán anualmente, y los años de pago acumulados no serán inferiores a los años restantes desde su edad real hasta los 60 años. Se les permite realizar pagos adicionales cuando cumplen 60 años, pero los años de pago acumulados después de los pagos adicionales no excederán los 15 años.
Los residentes que tengan menos de 45 años (inclusive) al momento de implementarse el sistema de seguro de pensiones deberán pagar anualmente, y el período de pago acumulado no será inferior a 15 años.
(3) Ajuste de prestaciones. De acuerdo con las regulaciones nacionales y provinciales y el desarrollo económico de la ciudad, los planes de pensiones y los estándares de pensiones básicos se ajustarán de manera oportuna. El plan de ajuste específico será propuesto por la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social en conjunto con la Dirección Municipal de Finanzas, y será implementado luego de ser presentado al gobierno municipal para su aprobación.
Verbo intransitivo gestión y supervisión de fondos
(1) Gestión de fondos. Los fondos del seguro de pensiones para residentes se administran en la cuenta fiscal especial del fondo de seguridad social, con dos líneas de ingresos y gastos, contabilidad separada y preservación y apreciación del valor de conformidad con las reglamentaciones nacionales pertinentes. El fondo se coordina a nivel municipal.
El departamento financiero debe trabajar con los departamentos de recursos humanos y seguridad social para preparar cuidadosamente el presupuesto de subsidios del gobierno para garantizar que los subsidios a las personas aseguradas se reciban de manera oportuna y que las pensiones básicas se paguen en su totalidad y a tiempo. .
(2) Supervisión de fondos. Los departamentos de recursos humanos y seguridad social en todos los niveles deben desempeñar eficazmente las responsabilidades de supervisión de fondos, formular y mejorar diversas normas y reglamentos para el seguro de pensiones de residentes, estandarizar los procesos comerciales, establecer y mejorar sistemas de control interno y sistemas de auditoría de fondos, y realizar un seguimiento en tiempo real de recaudación, elaboración de presupuestos, asignación y distribución de fondos e inspecciones periódicas, divulgando periódicamente información sobre recaudación de fondos y pagos para lograr apertura y transparencia. Los departamentos de finanzas, supervisión y auditoría deben supervisar de acuerdo con sus respectivas responsabilidades para evitar la malversación y garantizar la seguridad de los fondos. Cada distrito (ciudad) debe publicar cada año el pago del seguro y la elegibilidad para los beneficios en las aldeas (residentes) y aceptar la supervisión social y la supervisión masiva.
Siete. Convergencia del sistema
Para implementar un seguro de pensiones para residentes, es necesario manejar adecuadamente la conexión con el sistema de seguro de pensiones, el nuevo sistema de seguro rural local de la ciudad y otros sistemas de seguro de pensiones sociales.
(1) Después de la implementación del sistema de seguro de pensiones para residentes, las personas que hayan participado en el seguro de pensiones y tengan más de 60 años y reciban pensiones del seguro de pensiones pueden disfrutar directamente de la pensión básica del seguro de pensiones para residentes. Quienes hayan participado en el "Seguro de Viejos Campesinos" y hayan comenzado a recibir pensiones antes de los 60 años pueden seguir recibiendo los beneficios originales y disfrutar directamente de la pensión básica del seguro de pensiones de residentes cuando cumplan 60 años; dejar de recibir las prestaciones originales y recibir la pensión básica según el sistema de seguro de pensiones de los residentes. Las primas de seguro se calculan sobre una base consolidada para las cuentas individuales. Quienes hayan participado en el "Seguro de Antiguos Agricultores" y aún no hayan alcanzado la edad de cobro deberán realizar aportaciones y pagos de acuerdo con el sistema de seguro de pensiones para residentes, y sus cuentas personales deberán fusionarse.
(2) La conexión entre el seguro de pensiones para residentes y otros sistemas de seguro de pensiones sociales se implementará de acuerdo con las regulaciones nacionales y provinciales.
(3) La conexión de apoyo entre el seguro de pensiones y la seguridad social para los residentes de agricultores expropiados, la posterior política de apoyo para el reasentamiento de embalses, la política de recompensa y apoyo a la planificación familiar, el apoyo rural de cinco garantías, atención social preferencial y el sistema de seguridad mínima vital, de conformidad con la normativa nacional. Cumplir con la normativa provincial.
8. Construcción de capacidad de manejo
El seguro de pensiones para residentes se coordinará a nivel municipal, será administrado por distritos y ciudades y se manejará en diferentes niveles. La ciudad implementa políticas de sistemas unificados, plataformas de sistemas de información unificados y procesos comerciales relacionados, preparación y ejecución unificadas de presupuestos, ajustes de tratamiento unificados y gestión de fondos unificada.
(1) Fortalecer la construcción de capacidades de servicios de manipulación. Establecer una red de gestión de cuatro niveles a nivel de ciudad, distrito (ciudad), calle (pueblo) y aldea (residencial), mejorar las organizaciones de trabajo a nivel de ciudad y distrito (ciudad) y aumentar la dotación de personal de manera adecuada de acuerdo con las necesidades reales. . Debe haber una persona en la calle (ciudad) y en el pueblo (residencia) responsable del trabajo de seguridad social de los residentes. Es necesario aprovechar plenamente los medios modernos de gestión y servicio para reducir los costos administrativos y mejorar la eficiencia del trabajo. Los fondos para el seguro de pensiones de los residentes deben incluirse en el presupuesto fiscal al mismo nivel y no deben desembolsarse del fondo del seguro de pensiones de los residentes.
(2) Fortalecer la construcción de normas y regulaciones. De acuerdo con los requisitos generales de gestión estandarizada y servicios socializados, debemos formular y mejorar diversas reglas y regulaciones de gestión comercial para seguros de pensiones para residentes, estandarizar procesos comerciales, establecer y mejorar sistemas de control interno, sistemas de revisión de fondos y sistemas de divulgación de información, establecer seguros sistemas de publicidad y consulta, y establecer Mejorar el sistema de gestión de expedientes de los asegurados.
(3) Fortalecer la construcción de información. Es necesario aumentar la inversión para establecer un sistema unificado de gestión y servicios de información con el país y la provincia, e implementar redes en toda la ciudad. Promover activamente las tarjetas de seguridad social para facilitar que los asegurados paguen primas, reciban beneficios y consulten información sobre seguros.
9. Fortalecer el liderazgo organizacional
Los gobiernos populares en todos los niveles deben fortalecer el liderazgo sobre el trabajo del seguro de pensiones de los residentes e incorporarlo en los planes nacionales de desarrollo económico y social y en los sistemas de evaluación y gestión de objetivos anuales. . Los departamentos de recursos humanos y seguridad social de todos los niveles son responsables de la organización e implementación del sistema de seguro de pensiones para residentes. Los departamentos pertinentes, como los de finanzas, seguridad pública y las federaciones de personas con discapacidad de todos los niveles, deben llevar a cabo el trabajo pertinente de acuerdo con sus respectivas responsabilidades. El gobierno popular del distrito (municipal) formulará planes de implementación práctica basados en estas opiniones y los presentará al gobierno popular municipal de Qingdao para su aprobación antes de su implementación.
23 de febrero de 2010