Cómo responderle al líder que está previsto que se incorpore a la empresa a mediados de julio

1. Primera respuesta al líder. Se puede decir que el gerente se siente muy honrado de recibir el aviso de su empresa. Gracias por el reconocimiento de la empresa. Informaré a tiempo con la información de contratación como lo requiere el aviso.

2. En segundo lugar, el tono debe ser tranquilo, ni condescendiente ni arrogante, y ser capaz de expresar lo que se quiere decir con claridad y sin vergüenza.

3. Finalmente, si tiene objeciones a los materiales solicitados por esta empresa, haga preguntas razonables en un tono tranquilo, mencione su situación en 2023 y analice si puede complementar los materiales o utilizar otros materiales. en el futuro.