¿Quién organizó la feria de empleo de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Anshan?
El 20 de septiembre, la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de la ciudad de Anshan celebró la feria de empleo 2012 “Bienvenida al Día Nacional” de la ciudad de Anshan frente al mercado de recursos humanos de la ciudad.
Hay 178 empresas que participan en la feria de empleo, incluidas Anshan Senyuan Road and Bridge Co., Ltd., Liaoning Julong Financial Equipment Co., Ltd., Liaoning Fuan Heavy Industry Co., Ltd., Liaoning. Zizhu Group, Liaoning Huaye Group Development Co., Ltd., Anshan Yashi Optoelectronic Display Co., Ltd., Anshan Common People Computer Vocational Training School y Anshan Fanghua Textile Co., Ltd. ofrecen 6.397 puestos y se han expresado 1.435 intenciones de empleo. alcanzó. En el sitio de contratación, el mercado municipal de recursos humanos ofrece servicios de empleo personalizados y gratuitos a las empresas de contratación, como lugares de contratación, salas de negociación VIP, registro de contratación, firma de contratos laborales, orientación profesional, etc. y distribuir folletos a quienes buscan empleo, brindar consultas sobre políticas y brindar servicios integrales a empresas de contratación y solicitantes de empleo. Esta feria de empleo es una medida importante con la que los camaradas del servicio de empleo de la ciudad están dispuestos a contribuir con motivo del Día Nacional. También es otra actividad importante para contribuir al sustento de la gente durante el Mes del Servicio de Empleo para los graduados universitarios. De cara al próximo pico de empleo de otoño, las agencias del servicio público de empleo de la ciudad construirán activamente plataformas de atraque, desarrollarán relaciones laborales armoniosas, brindarán servicios de contratación a las empresas, consolidarán aún más el sistema de alianzas de empleo, proporcionarán empleos adecuados para todo tipo de talentos y promoverán integralmente " Las actividades del servicio de empleo "cinco dentro y cuatro fuera" logran la pertinencia y eficacia del trabajo del servicio de empleo.