¿Cómo compensar a los empleados que invierten en acciones después de dejar sus puestos de trabajo?

Una vez que un empleado es titular de acciones de la empresa, significa que tiene la condición de persona física accionista de la empresa, la cual está reconocida por la ley. Mientras no venda sus acciones, nadie podrá privarle de sus derechos como accionista, aunque dimita. La empresa es una sociedad anónima, pero no cotiza en bolsa. Si un empleado dimite, la empresa le exigirá que retire sus acciones. En el caso de las empresas que cotizan en bolsa, los empleados no pueden retirar sus acciones. Las "Medidas de Gestión del Patrimonio" estipulan que si el accionista original renuncia y rescinde la relación laboral con la empresa, perderá su calificación accionaria y las acciones que posee se transferirán a la empresa dentro del mes siguiente a su salida de la empresa; El accionista se niega a transferir sus acciones de acuerdo con la normativa, la empresa Los accionistas se verán obligados a transferir, y el precio de transferencia forzosa será el valor liquidativo auditado de la empresa correspondiente a las acciones al final del año anterior.

Base jurídica

Artículo 71 de la “Ley de Sociedades Anónimas”

Los accionistas de una sociedad de responsabilidad limitada podrán transmitirse entre sí todo o parte de su patrimonio. La transferencia de capital por un accionista a persona distinta del accionista deberá ser aprobada por la mayoría de los demás accionistas. Los accionistas deberán notificar por escrito a los demás accionistas para que acepten la transferencia de sus acciones. Si los demás accionistas no responden dentro de los 30 días siguientes a la fecha de recepción de la notificación por escrito, se considerará que han aceptado la transferencia. Si más de la mitad de los demás accionistas no están de acuerdo con la transferencia, los accionistas que no estén de acuerdo deberán comprar el capital transferido; si no compran, se considerará que han acordado la transferencia; En las mismas condiciones, los demás accionistas tienen derecho de preferencia sobre el capital transferido con el consentimiento de los accionistas. Si dos o más accionistas pretenden ejercer el derecho de preferencia, negociarán para determinar sus respectivas proporciones de compra; si la negociación fracasa, el derecho de preferencia se ejercerá según la proporción de sus respectivos aportes de capital al momento de la compra; transferir. Si los estatutos de la sociedad contienen otras disposiciones sobre transferencia de capital, dichas disposiciones prevalecerán.