Cómo realizar el examen de certificado de secretariado

Tomé el Certificado de Secretariado Intermedio el año pasado

Primero asistí a una clase de capacitación y luego hice el examen. El examen se dividió en dos partes: teoría y práctica (en realidad, consistía en). de dos partes: elección y respuesta corta)

También puedes acudir directamente a la oficina laboral local para realizar consultas y registrarte. Generalmente, los libros y materiales se venden en los lugares de registro. esto, pero las posibilidades de aprobar si no has participado en la capacitación son mucho menores

La siguiente es información en mi computadora que espero que puedas usar

¿Contenido de la evaluación?

(1) El contenido de la evaluación profesional de secretariado se basa en los "Estándares Profesionales Nacionales para Secretarias" Basado en el "Curso Nacional de Capacitación Profesional para Secretarias".

(2) La evaluación profesional secretarial incluye cuatro contenidos básicos: ética profesional, calidad empresarial básica, análisis de casos y práctica laboral.

(3) Se agrega una parte de evaluación de idioma extranjero para secretarias relacionadas con el extranjero y una parte de evaluación del desempeño para la calificación profesional de secretariado de segundo nivel. ?

Método de evaluación?

(1) Respuesta escrita: los candidatos responden las preguntas del examen escrito estandarizado en la hoja de respuestas. Los tipos de preguntas se dividen en preguntas de opción única y. Preguntas de opción múltiple. ?

(2) Simulación de escenario: los candidatos responden preguntas escritas basadas en los videos de escenas que ven, cada video prueba 15 puntos de conocimiento. ?

(3) Solución de tareas: los candidatos proporcionan respuestas escritas a las tareas de trabajo escritas. (4) Prueba completa: la prueba de inglés para secretarios de Asuntos Exteriores incluye preguntas de comprensión auditiva, preguntas de opción múltiple y preguntas de escritura. ?

(5) Evaluación del desempeño: los expertos realizarán una revisión exhaustiva de los registros personales de desempeño laboral proporcionados por los candidatos. ?

Conocimientos básicos

1. ¿Conceptos básicos de los documentos? 1? ¿El significado y la producción de los documentos oficiales?

2. Conocimientos de ofimática (1) Conocimientos básicos de informática (2) Sistema operativo de ventana Windows (3) Equipo de oficina común (4) ¿Sentido común de la red informática?

3. Conceptos básicos de la taquigrafía (1) Descripción general de la taquigrafía (2) Taquigrafía de caracteres chinos (3) ¿Taquigrafía pinyin

4. Leyes y regulaciones (1) Contenido relacionado con el derecho de sociedades (2) Contenido relacionado con el derecho de empresas con inversión extranjera (3) Contenido relacionado con el derecho contractual (4) Contenido relacionado con el derecho laboral (5) Contenido relacionado con el derecho de propiedad intelectual (6) Derecho de la Organización Mundial del Comercio Relacionado contenido? Fundamentos de la gestión empresarial (1) Conocimiento de la gestión empresarial (2) Conocimiento de finanzas e impuestos (3) Conocimiento financiero (los requisitos de idioma extranjero para secretarias relacionadas con el extranjero se estipulan por separado. Además, en términos de requisitos laborales, esta norma tiene). Cualificaciones profesionales nacionales para secretarias de nivel cinco, secretarias de nivel cuatro y secretarias de nivel tres. Los requisitos de competencia para las secretarias de primer nivel y las secretarias de segundo nivel son progresivos, y los niveles superiores cubren los requisitos de los niveles inferiores. ?

Requisitos formativos

Período de formación: formación escolar de formación profesional a tiempo completo, determinado en función de sus objetivos formativos y plan docente. ?

Periodo de formación para la promoción: no menos de 220 horas estándar para secretarias de nivel 5; no menos de 200 horas estándar para secretarias de nivel 4; Horario estándar para secretarias de nivel 2. ?

Tiempo de evaluación?

(1) El tiempo de evaluación profesional de secretaria es de 180 minutos. ?

(2) El cronograma de exámenes para cada contenido de la evaluación es:

Cálculo de la puntuación

(1) El examen de secretaría general en todos los niveles y de cada uno de ellos. La puntuación aprobatoria de cada componente se calculará en base al 60% de la puntuación total. El fracaso en un componente se considerará un suspenso en la puntuación global de la secretaria.

(2) Si se reproba la puntuación total y solo se reproba una puntuación, la puntuación aprobatoria se conservará durante un año. Durante el período de retención, puede solicitar voluntariamente realizar una prueba de recuperación. para la asignatura reprobada.

?

(3) La puntuación del certificado se calcula en función de la puntuación de conocimientos teóricos y la puntuación de habilidades operativas, es decir, la puntuación después de sumar las puntuaciones de aprobación del quinto nivel, el cuarto nivel y el tercer nivel. secretarias de nivel ÷2 son puntuaciones de conocimientos teóricos y puntuaciones de habilidades operativas. La puntuación obtenida al sumar todas las puntuaciones aprobatorias en el nivel de secretaria 2 ÷ 3 es la puntuación de conocimientos teóricos y la puntuación de habilidades operativas. Las puntuaciones de lengua extranjera de las secretarias relacionadas con el extranjero se calculan por separado. ?

¿La prueba de lengua extranjera para secretarios de relaciones exteriores? ¿Este año es sólo en inglés?

La prueba de lengua extranjera para secretarios de relaciones exteriores en 2003 es sólo en inglés. ?

Método de examen

1. Contenido del examen: Basado en el "Curso de formación de inglés para secretarios de Asuntos Exteriores".

2． Tiempo de examen: 90 minutos.

3. Puntuación del examen: la puntuación total es de 100 puntos y una puntuación de 60 puntos o más se considera aprobada.