Red de Respuestas Legales - Asesoría legal - ¿Hay una empresa en la tarjeta de registro o es un recién graduado? Por supuesto que no, significa que ya has confirmado tu unidad de empleo. Hay dos formas de cambiar de lugar de trabajo. Una es cambiar de trabajo dentro del año posterior a la graduación y firmar un acuerdo tripartito, que requiere que el empleador emita una carta de despido. Si el empleador le exige pagar una multa de no más de 5.000 yuanes, no tendrá forma de evitarla. La ventaja es que puede retomar su condición de recién graduado y continuar participando en la contratación de recién graduados, como empresas estatales, exámenes de servicio civil y exámenes de establecimiento de empresas. Otra forma es informar a la unidad que firmó el acuerdo tripartito y renunciar después de firmar el contrato laboral. Los trabajadores tienen derecho a elegir libremente su trabajo. Si el empleador no responde durante un mes, se considerará válido y luego podrá solicitar un certificado de desempleo y luego volver a trabajar en la unidad a la que desea ir. La ventaja es que se evitan las indemnizaciones y se puede compensar la duración del servicio. Sin embargo, muchas oportunidades laborales no reclutan talentos sociales. No se pueden participar en muchas oportunidades de empleo y el alcance del empleo es limitado. Si no desea un acuerdo tripartito, es decir, si no desea las calificaciones laborales de los recién graduados y no desea sus cartas de despido, no tiene que pagar daños y perjuicios. Incluso si el expediente está en la empresa, no tienen derecho a retenerlo. Su expediente aún pertenece al Centro de Talento. Tenga en cuenta que perderá oportunidades de empleo para contratar recién graduados y podrá continuar trabajando como talento social. Los procedimientos de reasignación específicos son los siguientes: después de que la unidad contratante original pague la indemnización por daños y perjuicios (si el empleador tiene que pagar, la cantidad máxima es de 5.000 yuanes según las regulaciones), su empresa contratante original le emitirá una carta de despido y se retirará todo. formularios de acuerdo tripartito y regresar a la escuela para solicitar un nuevo protocolo tripartito. La escuela irá periódicamente al departamento de educación provincial donde está ubicada la escuela para realizar los trámites para cambiar el acuerdo tripartito y luego podrá volver a encontrar trabajo como recién graduado. no tiene ningún efecto.