Red de Respuestas Legales - Asesoría legal - ¿En qué sitio web puedo consultar información para la contratación de funcionarios públicos?

¿En qué sitio web puedo consultar información para la contratación de funcionarios públicos?

Nuestra primera opción es el tema de los funcionarios públicos contratados para el examen anual de 2023 de las agencias centrales de la Oficina Nacional de Servicio Civil y sus agencias directamente afiliadas. Instituciones públicas: Podemos visitar la oficina local de recursos humanos y seguridad social o el centro de talentos en el sitio web oficial, o los departamentos competentes de las instituciones públicas, como el sitio web oficial, la Oficina de Educación, y publicar información sobre la contratación de docentes en sus escuelas primarias y secundarias a tiempo.

1. Examen de la Función Pública

1. Nuestra primera opción es el tema del examen de 2023 de la Oficina Nacional de la Función Pública y sus agencias centrales directamente afiliadas para la contratación de funcionarios públicos.

2. Puedes consultar anuncios de empleo, listas de empleo y cómo participar en entrevistas escritas en esta web.

3. Si está tomando el examen de servicio civil localmente, puede consultar la información publicada por algunos periódicos y medios impresos locales, consultar los sitios web de recursos humanos y seguridad social provinciales, municipales y distritales locales. departamentos, sitios web mejorados de creación de partidos y personal Red de exámenes, red gubernamental, etc.

2. Examen de establecimiento comercial:

(1) El establecimiento comercial es fácil de decir. Si se trata de un tipo de contratación de docentes, puede consultar la información de contratación en el sitio web oficial de cada unidad (departamento de personal), como el sitio web oficial de una universidad. Generalmente, cada universidad sincronizará la información lo antes posible después de la hora.

(2) En segundo lugar, podemos visitar la oficina local de recursos humanos y seguridad social o el centro de talentos en el sitio web oficial, o los departamentos competentes de las instituciones públicas, como el sitio web oficial, la Oficina de Educación y publicar a tiempo sus admisiones a escuelas primarias y secundarias. Información sobre la contratación de docentes.

(3) El último método se puede buscar a través de un motor de búsqueda y consultar de acuerdo con el alcance del examen respectivo. También puede consultar el área del examen y la situación del examen con mayor precisión. Pero hay que saber que la mayor parte de la información en los motores de búsqueda es muy antigua. A veces la información encontrada es de hace algunos años, así que asegúrese de leerla atentamente al leer anuncios y requisitos de contratación para evitar encontrar información incorrecta.

Las anteriores son las respuestas al sitio web de contratación de funcionarios públicos. Si desea conocer la información más reciente sobre instituciones públicas y exámenes de servicio civil, inicie sesión en la Red de exámenes de servicio civil.

上篇: ¿Hay una empresa en la tarjeta de registro o es un recién graduado? Por supuesto que no, significa que ya has confirmado tu unidad de empleo. Hay dos formas de cambiar de lugar de trabajo. Una es cambiar de trabajo dentro del año posterior a la graduación y firmar un acuerdo tripartito, que requiere que el empleador emita una carta de despido. Si el empleador le exige pagar una multa de no más de 5.000 yuanes, no tendrá forma de evitarla. La ventaja es que puede retomar su condición de recién graduado y continuar participando en la contratación de recién graduados, como empresas estatales, exámenes de servicio civil y exámenes de establecimiento de empresas. Otra forma es informar a la unidad que firmó el acuerdo tripartito y renunciar después de firmar el contrato laboral. Los trabajadores tienen derecho a elegir libremente su trabajo. Si el empleador no responde durante un mes, se considerará válido y luego podrá solicitar un certificado de desempleo y luego volver a trabajar en la unidad a la que desea ir. La ventaja es que se evitan las indemnizaciones y se puede compensar la duración del servicio. Sin embargo, muchas oportunidades laborales no reclutan talentos sociales. No se pueden participar en muchas oportunidades de empleo y el alcance del empleo es limitado. Si no desea un acuerdo tripartito, es decir, si no desea las calificaciones laborales de los recién graduados y no desea sus cartas de despido, no tiene que pagar daños y perjuicios. Incluso si el expediente está en la empresa, no tienen derecho a retenerlo. Su expediente aún pertenece al Centro de Talento. Tenga en cuenta que perderá oportunidades de empleo para contratar recién graduados y podrá continuar trabajando como talento social. Los procedimientos de reasignación específicos son los siguientes: después de que la unidad contratante original pague la indemnización por daños y perjuicios (si el empleador tiene que pagar, la cantidad máxima es de 5.000 yuanes según las regulaciones), su empresa contratante original le emitirá una carta de despido y se retirará todo. formularios de acuerdo tripartito y regresar a la escuela para solicitar un nuevo protocolo tripartito. La escuela irá periódicamente al departamento de educación provincial donde está ubicada la escuela para realizar los trámites para cambiar el acuerdo tripartito y luego podrá volver a encontrar trabajo como recién graduado. no tiene ningún efecto. 下篇:

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