Red de Respuestas Legales - Asesoría legal - ¿Qué impuestos pagan las empresas de medios culturales?

¿Qué impuestos pagan las empresas de medios culturales?

Los impuestos que pagan las empresas de medios culturales varían según la ubicación de la empresa y las diferentes circunstancias. En términos generales, los impuestos pagados son los siguientes:

Impuesto al valor agregado: la tasa impositiva para los contribuyentes generales es (6%) y la tasa impositiva para los pequeños contribuyentes es (3%). Nota: Existen políticas preferenciales durante la epidemia de 2020 y la tasa impositiva puede ser del 1%;

Impuesto sobre la renta corporativa: tasa impositiva (25%);

Impuesto adicional: urbano impuesto de construcción (7% en áreas urbanas, 5% para las ciudades de condado, 1% para otras), recargo por educación (3%); recargo por educación local (2%); tasa de construcción cultural (3%);

Impuesto de timbre: mil Una diezmilésima, cinco diezmilésimas y cinco diezmilésimas, cada artículo cuesta 5 yuanes;

Impuesto sobre bienes inmuebles: 1,2% del valor original del propiedad, y 12% del alquiler (arrendador);

Impuesto sobre el uso del suelo urbano: se paga anualmente según la calidad del terreno y la superficie del terreno;

Impuesto sobre la renta personal: retención y pago de impuesto sobre la renta sobre los sueldos y salarios de los empleados a una tasa del 3% al 45%;

Fondo de seguro de discapacidad: determinado y pagado por la Federación de Personas con Discapacidad local.

上篇: Me gustaría hacer una pregunta legal. Si en ese momento se firma un contrato de alquiler de grúa y existen cláusulas de seguridad en el contrato de alquiler, se respetará el contrato. Si no se concluye un contrato de arrendamiento o no existe una cláusula de accidente de seguridad en el contrato de arrendamiento, se tratará de conformidad con la ley. Según lo dispuesto en el artículo 119 de los Principios Generales del Derecho Civil, si el cuerpo de un ciudadano resulta dañado, se le compensarán los gastos médicos, la reducción de ingresos por falta de trabajo, los subsidios de manutención para los discapacitados y otros gastos; 30 de la Ley de Responsabilidad Extracontractual El artículo 5 estipula que si se forma una relación laboral entre individuos y la parte que proporciona los servicios laborales causa daño a otros, la parte que recibe los servicios laborales asumirá la responsabilidad extracontractual. Por lo tanto, se debe compensar al conductor por los gastos médicos y otros gastos incurridos debido a su incorrecta operación. Sin embargo, dado que usted es el empleador y el conductor causa lesiones a otros mientras le brinda servicios, la responsabilidad debe ser asumida por usted de acuerdo con el artículo 35 de la Ley de Responsabilidad Extracontractual. Sin embargo, el artículo 131 de los Principios Generales del Derecho Civil estipula que si la víctima también es culpable de la ocurrencia del daño, la responsabilidad civil del autor del daño puede reducirse. Debido a que el hecho de que la otra parte no use el cinturón de seguridad es una gran culpa, su responsabilidad de compensación debe reducirse, es decir, puede hacerse cargo de los gastos médicos de la otra parte en una determinada proporción (60% -70%). 下篇: ¿Qué significa colección digital?