Llevo tres años trabajando como trabajador temporal sin estar registrado. ¿Cómo puedo recuperarlo?
En segundo lugar, se puede resolver mediante negociación con la unidad.
El tercer punto a tener en cuenta es que no se debe sospechar que extorsionó a la unidad posteriormente como Zhuge Liang.
En cuarto lugar, al mismo tiempo, si tiene preguntas sobre seguros, puede consultar a las empresas pertinentes o a los centros de seguro social para obtener comprensión y explicación. El número de teléfono es 12333.
En quinto lugar, le deseo éxito en su trabajo, una carrera próspera, una vida sana y una familia feliz.
Se recomienda que todos compren más seguros comerciales como complemento y mejora para mejorar efectivamente su nivel de vida.
¿Cómo puedo recuperar quince años de experiencia laboral como trabajador temporal? Lleve la tarjeta de salario o el número de cuenta bancaria de su empresa a la Sección de Arbitraje de la Oficina de Seguridad Social local.
¿Qué debo hacer con los expedientes de trabajadores temporales en instituciones públicas? Primero debe preguntar al departamento de recursos humanos de su unidad si pueden aceptar su expediente. Si no, no es necesario reemplazarlo.
Simplemente coloque el contrato laboral firmado en su expediente. La duración del servicio se calcula a partir del momento en que usted se encarga del mantenimiento de archivos.
Soy un trabajador jubilado con cuatro años de experiencia laboral. El trabajo temporal no cuenta como experiencia laboral. Tengo una residencia permanente registrada en la ciudad. ¿El registro en el expediente cuenta como experiencia laboral? Según las "Medidas provisionales para la jubilación de los trabajadores" y las "Medidas provisionales para la colocación de cuadros de edad avanzada, débiles, enfermos y discapacitados" (Guofa [1978] núm. 104) emitidas por el Consejo de Estado en junio de 2018, la jubilación puede solicitarse en una de las siguientes circunstancias:
Los empleados varones tienen más de 60 años, los cuadros femeninos tienen más de 55 años, las empleadas tienen más de 50 años y tienen servicio continuo o experiencia laboral de 10 años;
Dedicados a trabajos subterráneos, a gran altitud, a altas temperaturas, trabajos físicos pesados y otros trabajadores cuyo trabajo es perjudicial para la salud incluyen hombres mayores de 55 años y mujeres mayores de 45 años, que tienen servicio continuo o que hayan trabajado 10 años o más;
hombres mayores de 50 años y mujeres mayores de 45 años y que hayan trabajado continuamente 10 años, empleados que hayan sido certificados por el hospital y confirmado por el Comité de Evaluación Laboral que han perdido completamente la capacidad para trabajar;
Empleados que han quedado discapacitados debido al trabajo y han sido autentificados por el hospital como que han perdido completamente la capacidad para trabajar (confirmado por el Comité de Evaluación Laboral).
De acuerdo con el "Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo" (implementado desde junio 65438 + 1 de octubre de 2004):
Los empleados que quedan discapacitados debido al trabajo se identifican como de nivel uno. hasta el nivel cuatro de discapacidad, conservar la relación laboral, renunciar al trabajo y disfrutar de beneficios mensuales por incapacidad;
Si un empleado lesionado en el trabajo llega a la edad de jubilación y pasa por los procedimientos de jubilación, los beneficios por incapacidad serán. cesó y disfrutará de los beneficios del seguro de pensión básico;
Si el beneficio del seguro de pensión básico es inferior al subsidio de invalidez, el fondo del seguro de accidentes laborales compensará la diferencia.
¿Cuenta la antigüedad de los trabajadores temporales antes de su jubilación en 1993? Primero, antes de la implementación del sistema de seguro de pensiones en nuestro país (esta vez el tiempo de implementación varía de un lugar a otro, prevalecerá el tiempo de implementación local), en principio, los trabajadores temporales no se computarán en su antigüedad. son contratados como empleados regulares por la unidad, su última vez en la unidad. Si trabaja como trabajador temporal, se puede calcular su antigüedad.
La segunda es que una vez que el país implementa el sistema de pago del seguro de pensiones (esta vez las regulaciones varían de un lugar a otro y prevalecerá el tiempo de implementación local), la duración del servicio se calcula de acuerdo con el número de años de pago del seguro de pensiones. Si se paga el seguro de pensión, se puede determinar la duración del servicio. Si no paga el seguro de pensión, no se computará su antigüedad.
A juzgar por las normas anteriores, puedes conocer tu situación comparándola, ya sea que trabajes muchas horas.
¿Los trabajadores temporales que fueron contratados en 1973 pueden seguir trabajando en zonas rurales durante 74 años y son contratados por 75 años? Según los registros en el formulario de contratación del expediente, la duración continua del servicio debe calcularse a partir de 74 años en el campo (la última vez que trabajé como trabajador temporal en la unidad se puede combinar con el tiempo de trabajo de la unidad contratada para calcular la duración continua del servicio).
Quiero recuperar los siete años de servicio temporal que tuve en mi empresa en 1985. ¿Puedo recuperarlo? El trabajo temporal no computa como antigüedad.
Cómo incorporarse a las filas de trabajadores temporales de gestión urbana. La edad generalmente es menor de 40 años y el registro de hogar en esta localidad no tiene requisitos especiales. Tienes que realizar exámenes y entrevistas, y las entrevistas preguntan principalmente sobre cómo manejar emergencias. Entonces se le dará un esquema.
Espero que mi respuesta te sea de ayuda. Gracias.
Mi expediente de trabajador temporal ha alcanzado la edad de jubilación, pero mi expediente de trabajador de contrato aún no ha alcanzado la edad de jubilación. ¿Puedo jubilarme en base a mi hora de nacimiento registrada en el expediente?
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (China)
Aviso sobre cómo detener y corregir problemas relacionados con la jubilación anticipada de empleados de empresas en violación de las regulaciones nacionales
Ministerio de Trabajo y Previsión Social No. 8 [1999]
2. Estandarizar los procedimientos de aprobación de jubilaciones y mejorar el sistema de aprobación.
(2) Para determinar la hora de nacimiento de los empleados, se implementa el método de combinar tarjetas de identificación de residentes y expedientes de empleados. Si la fecha de nacimiento registrada en mi cédula de identidad y la del expediente no coinciden, prevalecerá la fecha de nacimiento registrada primero en el expediente. Es necesario fortalecer la gestión de las tarjetas de identificación de residentes y los expedientes de los empleados, y está estrictamente prohibido cambiar arbitrariamente la hora de nacimiento de los empleados y fabricar expedientes.
¿Cómo demuestra la antigüedad de un trabajador temporal que el amor verdadero no es necesariamente un hombre o una mujer guapos a los ojos de los demás?
Es la armonía interior entre personas que se aman.
Es mejorar la vida de los demás y pagar en silencio.
Este amor no sólo me calienta a mí mismo, sino que también calienta el corazón mundano.
El verdadero amor es apreciar cuando se puede amar.
El verdadero amor es dejar ir cuando ya no puedes amar más.
Porque dejar ir significa tenerlo todo...
Por favor, ama cuando lo aprecies.
El verdadero amor es una especie de cuidado y cuidado desde el corazón. No hay palabras hermosas ni acciones sensacionales, pero solo puedes sentirlo en cada palabra y acción. Tan sencillo pero tan decidido. Más bien, los juramentos y las promesas explican su incertidumbre. Nunca creas en las dulces palabras. Siéntelo con el corazón
Después de responder, espero que te sea de ayuda a tu pregunta. Si está satisfecho, utilice o(∩_∩)o...jaja.