Comentario de Xinhuanet: Respetar los derechos de autor es un requisito previo para compartir conocimientos. ¿Cuáles son las formas de lograr el intercambio de conocimientos?

Para lograr el intercambio de conocimientos, es necesario establecer un mecanismo de intercambio de conocimientos basado en las leyes de la comunicación interpersonal y el mercado del conocimiento. Según el Dr. V. P. Ko Chikar, el establecimiento de un mecanismo de intercambio de conocimientos implica tres aspectos: la estructura del contenido incluye la definición del contenido y el tipo de conocimiento dentro y fuera de la empresa, la preparación de mapas de conocimiento y la revisión, edición, publicación y mantenimiento del contenido del conocimiento dentro de la organización. La estructura técnica incluye el establecimiento de un portal central de gestión del conocimiento para consultar el conocimiento en redes internas y externas, además de proporcionar la tecnología y las herramientas necesarias para la colaboración.

La construcción interpersonal establece un * * * mecanismo de disfrute coordinado entre la dirección organizacional y los miembros de la organización. Entre ellos, la tecnología y la construcción del conocimiento son la base y las condiciones de apoyo, y la construcción organizacional y la construcción cultural son el núcleo. Cuando se construye un sistema eficaz de intercambio de conocimientos, el conocimiento se puede reciclar y reutilizar mejor en la organización, lo que inevitablemente mejorará el coeficiente intelectual de toda la organización y, por lo tanto, contribuirá a la generación de inteligencia.

Establecer un entorno ecológico empresarial sostenible en el nuevo ecosistema empresarial bajo el entorno del comercio electrónico. * * *¿Coevolución? Se ha convertido en el objetivo común de las actividades y la competencia del mercado corporativo, y la clave es establecer un entorno ecológico empresarial sostenible. La formación y evolución de este entorno ecológico no sólo depende del comportamiento de mercado ordenado y estandarizado de las entidades del mercado, es decir, las empresas.

Al mismo tiempo, este * * * entorno de vida no excluye la competencia. Su requisito esencial es * * * la coevolución, es decir, la cooperación y la alianza. En la economía actual basada en el conocimiento, tales relaciones y colaboraciones requieren acceso a información y recursos de conocimiento, la generación de inteligencia competitiva e innovación. Como cuerpo principal de la economía moderna, los empresarios que viven en este entorno inevitablemente se verán afectados y restringidos por él, y compartirán sus beneficios y pérdidas. Esto determina que todos los empresarios tengan intereses fundamentales consistentes y a largo plazo. Este tipo de * * * vida es simétrica, recíproca y sostenible. Por otro lado, la competencia de bajo nivel y de confrontación sólo destruirá la base de depósitos de todos y hará que todos los comerciantes sufran pérdidas.

Hay dos formas de construir este ecosistema empresarial sostenible. Primero, establecer un buen mecanismo de intercambio de conocimientos para que la absorción de conocimientos pueda promover la generación de inteligencia. Por otro lado, la inteligencia competitiva se utiliza externamente para ayudar a las empresas a tomar decisiones. La aplicación de la inteligencia competitiva elimina la necesidad de obtener ventajas en el mercado a expensas de otros.

Al igual que muchas empresas, sus estrategias de negocio se centran en la cooperación, las alianzas y la innovación, creando así un ecosistema empresarial de sana competencia. La ola de fusiones y adquisiciones también ilustra este punto: incluso los competidores más fuertes pueden formar alianzas siempre que compartan los mismos intereses. A medida que las empresas presten cada vez más atención a la inteligencia competitiva, se volverán más conscientes socialmente, evitando así eventos como guerras de precios crueles, y obtendrán más beneficios de sus esfuerzos. Por lo tanto, establecer un entorno ecológico empresarial sostenible es la única manera para que todas las empresas logren resultados beneficiosos para todos en este entorno.