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Los elementos principales de esta estrategia incluyen

Los elementos de esta estrategia incluyen principalmente los siguientes:

Estrategia: se refiere a una serie de planes generales elaborados por una organización basados ​​en un análisis integral de sus condiciones internas y del entorno externo con el fin de lograr la supervivencia a largo plazo. y desarrollo. Una estrategia organizacional eficaz debe incluir cinco elementos básicos: visión estratégica, metas y objetivos, recursos, negocio y organización.

Visión estratégica. La visión estratégica se refiere al papel y las responsabilidades que debe desempeñar una organización en el progreso social y el desarrollo económico. Incluye filosofía empresarial y objeto social.

Metas y objetivos. Las metas se refieren a metas cuantificables específicas a mediano y corto plazo. El propósito se refiere a expectativas cualitativas dentro del período correspondiente. recurso. Los recursos incluyen recursos tangibles y recursos intangibles. Los recursos tangibles incluyen principalmente efectivo, bienes raíces, maquinaria y equipo, y los inventarios de materias primas incluyen principalmente marcas, experiencia técnica, cultura organizacional y diversas capacidades organizacionales.

Negocios. Se refiere al campo industrial en el que compite una organización. organizar. Se refiere a elementos como la estructura organizacional y los sistemas de gestión, que forman una relación administrativa con la organización para asegurar la implementación efectiva de los planes estratégicos.

La estrategia, también conocida como “estrategia militar”, es la planificación y dirección general de las luchas militares. El significado básico es que los comandantes estratégicos planifican, despliegan y guían de manera integral la construcción y el uso de fuerzas militares basándose en las condiciones subjetivas y objetivas en las que se basan las luchas militares y la regularidad de su desarrollo y cambios, a fin de lograr efectivamente objetivos políticos y militares establecidos. objetivos.