¿Por qué el personal financiero debería cambiar de carrera?

Primero, la naturaleza trivial del trabajo financiero. Quizás muchas personas renuncian después de que ni siquiera pueden sobrevivir a la etapa básica. Esto tiene mucho que ver con un trabajo mecánico trivial. Al principio pensé que el trabajo financiero era estable y necesario para todas las empresas. Sería un trabajo muy nutritivo sentarse en una oficina y no estar expuesto al viento y al sol. Pero cuando lo hice, descubrí que la realidad era muy escasa y que todavía había algunas personas. Enfrentarse a montones de tickets, mesas y números todos los días es realmente frustrante.

En segundo lugar, la velocidad de actualización de estándares y políticas. Esta norma se actualiza cada dos años

con revisiones menores cada año. Existen muchas políticas en materia de contabilidad, impuestos, etc. Si desea mantener sus conocimientos actualizados, debe seguir aprendiendo. Esta sensación de no terminar nunca de aprender es realmente suficiente.

Por ejemplo, el día 19, la revisión de las normas sobre instrumentos financieros debe implementarse y no puede desperdiciarse más. Para discutir el PK con los auditores, estudié las normas, las explicaciones estándar de las empresas que cotizan en bolsa, descripciones de casos, opiniones en foros y ejemplos de políticas, lo que me dio ganas de quejarme.

En tercer lugar, la complejidad del conocimiento está aumentando. En la carrera financiera, los requisitos de complejidad del conocimiento aumentarán mucho con cada paso, lo que a menudo hace que las personas se sientan perdidas.

Si te ascienden de contabilidad a contabilidad de informes, naturalmente consolidarás los informes, ¿verdad? Entonces es posible que encuentre docenas o cientos de empresas subordinadas esperando a que se fusione. ¡Sorprendido, no sorprendido, no sorprendido!