Red de Respuestas Legales - Conocimientos legales - ¡Consulta inspección anual de "Seguridad Social"!

¡Consulta inspección anual de "Seguridad Social"!

1. ¿El "número de participantes" tiene que ser igual al número real de participantes?

Yo también lo creo

2. ¿Es necesario completar el "número sin firmar" con sinceridad?

Debe cumplimentarse con la verdad. Sin embargo, aquellos que no se han inscrito en la seguridad social probablemente preguntarán por qué no se inscribieron.

3. ¿La Oficina de Trabajo y Seguridad Social realizará inspecciones aleatorias en la unidad?

La Seguridad Social realiza inspecciones aleatorias cada año, y las unidades sujetas a inspecciones aleatorias deben ser auditadas por la firma de contabilidad encargada por la Seguridad Social. Las unidades con muchos problemas durante las inspecciones aleatorias serán objeto de inspecciones clave en el segundo año.

Aún quedan algunas cosas que no rellenarás:

1. Formulario de revisión de contrato laboral:

1. una sociedad anónima?

160

2. ¿Cuál es el código de propiedad de la unidad de "Enterprise"?

Código de naturaleza de empresa

Abreviatura de naturaleza de empresa

1

Estatal

2

Cooperación

Tres

Inversión conjunta

Cuatro

Empresa unipersonal

Cinco

Común

Seis

Privado

Siete

Hogares industriales y comerciales individuales

Ocho

Declaración

Nueve

Otros

3. ¿Qué es el Grupo Económico e Industrial Nacional?

Mira esta web para ver para qué tipo de empresa trabajas.

/tjyw/tjzl/zbjdm/hydm2003.htm

4.

Vaya a este sitio web para ver las afiliaciones de su organización.

/tjbz/t 20061123_402369835. htm

5. ¿El departamento competente o su sistema subordinado?

Rellene el departamento competente de su unidad (unidad superior).

6. ¿Revisión anual del código?

Para ello, póngase en contacto con el Seguro Social.

2. “Registro de Contrato de Trabajo 1”:

1.

Tu empresa.

2. ¿Qué es la agencia de presentación de contratos laborales?

Administración de la Seguridad Social.

3. ¿Quién es la persona que presenta el contrato?

Preguntar nuevamente sobre el artículo 2 de la Seguridad Social.