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Número de teléfono de arbitraje laboral de Yuncheng

Subjetividad legal:

Para el arbitraje laboral, busque el comité de arbitraje de disputas laborales local. El comité de arbitraje tiene un número de teléfono y se puede encontrar en línea. Los conflictos laborales generalmente deben someterse al comité de arbitraje de conflictos laborales para su arbitraje en el lugar donde se ejecuta el contrato laboral o donde se encuentra el empleador.

Objetividad jurídica:

Artículo 21 de la Ley de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales de la República Popular China: El Comité de Arbitraje de Conflictos Laborales es responsable de la jurisdicción sobre los conflictos laborales dentro de su jurisdicción. Los conflictos laborales estarán bajo la jurisdicción del comité de arbitraje de conflictos laborales donde se ejecute el contrato de trabajo o donde esté ubicado el empleador. Si ambas partes solicitan arbitraje ante el comité de arbitraje de conflictos laborales del lugar donde se ejecuta el contrato laboral y se encuentra el empleador, el comité de arbitraje de conflictos laborales del lugar donde se ejecuta el contrato laboral tendrá jurisdicción.