La diferencia entre investigador, inspector e investigador

Las principales diferencias entre investigadores e inspectores son diferentes niveles, posiciones de liderazgo correspondientes, diferentes remuneraciones, diferentes métodos de promoción, etc.

1. Series diferentes

Solo hay dos niveles de inspectores. Hay inspectores de primer y segundo nivel respectivamente, pero hay cuatro niveles de investigadores: investigadores de primer, segundo, tercer y cuarto nivel.

2. Las posiciones de liderazgo correspondientes son diferentes.

Los inspectores de primer nivel son cuadros a nivel de oficina, los inspectores de segundo nivel son adjuntos a nivel de oficina, los investigadores de primer y segundo nivel son diputados a nivel de condado, y los de tercer y cuarto nivel Los investigadores de nivel son diputados a nivel de condado.

3. Trato diferente

Generalmente, el salario, la vida y el trato político de los inspectores son superiores a los de los investigadores.

4. Diferentes modelos de promoción

Los inspectores son promovidos básicamente desde cuadros adjuntos de departamento o de sección, mientras que los investigadores son promovidos desde cuadros de nivel de sección.

Responsabilidades del puesto de investigación:

1. Responsable de la inspección previa a la licitación del proyecto.

2. Responsable de la recopilación de información de licitación, registro de proyectos, compra de documentos de licitación y apertura de ofertas.

3. Responsable de organizar la licitación de proyectos: preparar información comercial general, ofertas técnicas y cotizaciones de proyectos.

4. Responsable de proporcionar datos relevantes y asistir al gerente general en la formulación de la estrategia de licitación final.

5. Responsable de la actualización oportuna de los datos generales del negocio y de la complementación y actualización de las normas técnicas.

6. Responsable de gestionar la organización general del trabajo del departamento de marketing.

7. Investigación de mercado antes de iniciar el proyecto.

8. Asistir en el desarrollo de mercado de nuevos proyectos y en la investigación, demostración y planificación de nuevos proyectos, así como en la preparación de los documentos de licitación.

9. Reforzar la coordinación con la empresa y optimizar la cooperación con el exterior.

10. Responsable de otras tareas asignadas temporalmente por el líder.