Disputas de propiedad intelectual sobre el cambio de empleo
Te comunicaré lo que sé.
En primer lugar, muchas empresas firman acuerdos de confidencialidad, pero pocas son realmente responsables.
Pero desde una perspectiva de ética profesional, aún es necesario prestar atención.
Además, en cuanto a la formación del personal, que yo sepa, según la situación actual, se debe dejar el puesto de trabajo con 30 días de antelación según normativa.
Por supuesto, en circunstancias reales, la empresa puede deducir algunos salarios o bonificaciones, tenga esto en cuenta.
Si lo anterior es inexacto, agréguelo.