Habla durante 5 minutos

El propósito y función de un discurso es dejar una profunda impresión en la audiencia y hacer que reconozca o simpatice con los puntos de vista o actitudes del orador. Dado que este tipo de discurso tiene un propósito específico, debe ser persuasivo y contagioso. La siguiente es una declaración de 5 minutos que te doy, ¡espero que pueda ayudarte!

Discurso 5 minutos 1 Estimados líderes:

¡Hola a todos!

Ahora, en nombre de la oficina del subdistrito de Zhou Jun, emito la siguiente declaración sobre seguridad en la producción:

Primero, fortalecer las garantías organizativas y establecer un sistema de supervisión sólido.

Fortalecimiento adicional La agencia líder en seguridad de producción debe enriquecer el equipo de inspección de seguridad de producción, adherirse a la política de trabajo de "seguridad primero, prevención primero, gestión integral" y considerar la seguridad de producción como una máxima prioridad con la actitud laboral de "La seguridad de la producción es más importante que el Monte Tai y es urgente una gestión integral. Lo más importante es implementar diversas medidas de seguridad de la producción y llevar a cabo actividades para controlar los riesgos ocultos de seguridad de la producción". Firme cartas de responsabilidad con cada unidad, formule planes de emergencia, asigne responsabilidades de seguridad a unidades específicas, personas específicas y puestos específicos, y construya un sistema de supervisión completo.

El segundo es intensificar la investigación y la rectificación para eliminar los riesgos para la seguridad.

Toda la oficina lleva a cabo una amplia investigación de posibles peligros para la seguridad, sin dejar callejones sin salida ni peligros ocultos. Hacer un buen trabajo en la investigación, notificación y gestión de los principales peligros ocultos y organizar las unidades de seguridad pública, educación, industria y comercio y otras unidades para llevar a cabo actividades especiales de rectificación de seguridad de producción en las áreas de productos químicos peligrosos, tráfico rodado, seguridad en los campus, seguridad alimentaria, protección contra incendios y operaciones de no producción dentro de la jurisdicción. Para los peligros ocultos descubiertos, debemos insistir en la rectificación inmediata en el lugar; para aquellos que no se pueden rectificar en el lugar, debemos determinar la persona responsable y las medidas de rectificación, y asegurarnos de que la rectificación se complete dentro de un plazo y esté listada para supervisión. . A las unidades que no puedan garantizar una producción segura se les ordenará suspender las operaciones para su rectificación y no se les permitirá reanudar la producción hasta que se eliminen los peligros ocultos.

En tercer lugar, aumentar los esfuerzos publicitarios y mejorar la concienciación de la gente sobre la seguridad.

Llevar a cabo actividades publicitarias de producción de seguridad en profundidad a través de diversos métodos y canales, combinar publicidad y rectificación, y mejorar la conciencia y conciencia de la producción de seguridad de las personas.

Con el objetivo de trabajo de "cero accidentes y cero víctimas", prestaremos mucha atención a la producción de seguridad, lograremos resultados y presentaremos una respuesta satisfactoria al comité del partido del condado y al gobierno del condado.

¡Gracias a todos!

Presentación de 5 minutos 2 Estimados compañeros:

¡Hola a todos!

_ _La sucursal estudiará e implementará concienzudamente el espíritu de la _ _Grupo_ _reunión de trabajo de la empresa y realizará el siguiente trabajo en función de sus propias condiciones reales.

En primer lugar, debemos garantizar inquebrantablemente la seguridad de la producción y garantizar la seguridad de la generación y el suministro de energía.

Implementar resueltamente la política de producción de "la seguridad primero", garantizar de manera efectiva la seguridad de la producción de energía y el suministro de energía de la red, y fortalecer la gestión y el control del sitio de producción con la ayuda de los "cuatro hierros" para crear las condiciones para Cumplir con los objetivos de producción y operación.

El segundo es fortalecer aún más la gestión del presupuesto del equipo para garantizar la realización de los objetivos laborales.

Mejorar aún más la gestión del presupuesto del equipo, estar orientado a objetivos, descomponer y perfeccionar con precisión los indicadores de control y gestión de puestos y equipos, implementarlos punto por punto y cuantificar de manera integral las tareas y cargas de trabajo no cuantificables. mejorar la controlabilidad y la aplicabilidad, implementar cada elemento en su lugar, cubrir de manera integral y gestionar y controlar dinámicamente para garantizar la realización de los objetivos de trabajo.

En tercer lugar, fortalecer la gestión de la producción, aprovechar el potencial interno y aumentar la eficiencia.

Fortalecer la gestión y control del proceso productivo, mejorar continuamente el ciclo de operación estable de los equipos, reducir el consumo de energía, reducir los costos de combustible, reducir el consumo y aumentar la eficiencia. Fortalecer la gestión y el control de los métodos de operación de la red eléctrica y, bajo la premisa de garantizar la seguridad del suministro de energía, hacer todo lo posible para reducir las pérdidas operativas de la red eléctrica, maximizar los beneficios de operación de la red eléctrica y mejorar la calidad y la eficiencia. Promover vigorosamente la innovación científica y tecnológica, incrementar aún más la transformación tecnológica y la introducción de nuevas tecnologías, optimizar los parámetros de control de operación de los equipos e instalaciones de generación de energía, buscar beneficios de la ciencia y la tecnología, mejorar la eficiencia y aumentar los ingresos.

En cuarto lugar, aumentar vigorosamente los ingresos y reducir los gastos, a fin de aumentar los ingresos y aumentar los ingresos de forma incremental.

Llevar a cabo una investigación de mercado sobre cenizas y escorias, hacer un buen trabajo en el desarrollo y venta de cenizas y escorias existentes y garantizar que el beneficio neto de las cenizas y escorias sea de _ _ _ millones de yuanes. Intensificar el trabajo de reparación y reciclaje de materiales viejos, mejorar la tasa de utilización, ahorrar dinero y crear eficiencia, a fin de "reparar lo que se puede reparar, reparar lo que se debe reparar y utilizar lo que se puede utilizar", y esforzarse por lograr políticas nacionales y nacionales pertinentes. Políticas industriales para reducir o reducir las tasas pertinentes y políticas fiscales preferenciales. Aumentar los ingresos y reducir los gastos.

¡Gracias a todos!

Declaración de 5 minutos 3 Queridos camaradas:

¡Hola a todos!

¡Estoy muy emocionado de firmar hoy aquí la carta de responsabilidad sobre objetivos financieros! Al mismo tiempo, también siento profundamente la carga y la responsabilidad sobre mis hombros.

Aquí, en nombre del departamento comercial, les anuncio que alcanzaremos con valentía y determinación las distintas metas laborales estipuladas en la carta de responsabilidad, de la siguiente manera:

Primero, enfrentar los desafíos de frente y asumir la iniciativa de transformar

Como parte importante de la empresa del grupo, la empresa de recursos debe conectarse proactivamente con el nuevo plan de desarrollo estratégico de la empresa del grupo, guiar su propio trabajo en función del nuevo desarrollo estratégico de la empresa del grupo, mantener conscientemente un alto grado de coherencia con la empresa del grupo, y gestionar conscientemente las presiones y objetivos en todos los niveles Implementar y garantizar que se implemente cada aspecto del plan de desarrollo.

En segundo lugar, mejorar incesantemente la eficiencia

En enero y el 20__, la empresa laminadora de acero se reubicará. En la etapa inicial de la reubicación, se debe estabilizar la calidad de las briquetas para garantizarla. producción normal de la primera y segunda línea de alta velocidad.

2. Comercio de carbón: fortalecer la comunicación con Yukun Mining, Lu'an Group, Coking Coal Group, Ningxia Chichuang, Shaanxi Coal Chemical y Yimei Group, y esforzarse por formar una fuente de carbón relativamente estable para fortalecer la confianza. En el desarrollo futuro, sobre la base del principio de dar prioridad a la eficiencia, aseguraremos el cumplimiento de los objetivos y tareas económicos de 20 años.

En tercer lugar, formar equipos y mejorar la sinergia.

Los empleados son la fuente del desarrollo empresarial. A través de la capacitación, el aprendizaje, la construcción cultural y la construcción de sistemas, mejoraremos la calidad general y la cohesión del equipo, descubriremos y cultivaremos un grupo de equipos centrales que entiendan la gestión, tengan métodos y tengan conceptos y conciencia avanzados, para sentar una base. Equipo cohesionado y eficiente para el desarrollo futuro de la empresa. Un equipo unido.

“Cien pies de cabeza de palo rinden más”. 20__ Con el apoyo de los líderes y colegas de la empresa, trabajaré duro con una nueva actitud y una nueva apariencia, y nunca defraudaré las expectativas de mis compañeros. Líderes y colegas. Esperamos hacer las debidas contribuciones al desarrollo estable, rápido y eficiente de Luhao Company.

¡Gracias a todos!

Declaración de 5 minutos 4 Queridos camaradas dirigentes:

¡Hola a todos!

Mi nombre es __X y soy un trabajador común y corriente de la Oficina de Saneamiento Ambiental. Estoy muy feliz y emocionado de estar aquí hoy y hablar en nombre de los trabajadores sanitarios.

Este año es el año de solicitud y el año de evaluación general para esforzarnos por convertirnos en un condado nacional civilizado. Como "esteticistas" de la ciudad, sentimos profundamente una gran responsabilidad sobre nuestros hombros. Con este fin, estamos decididos a estar a la altura de nuestra misión y trabajar duro para garantizar que el nivel de saneamiento ambiental urbano alcance un nivel más alto.

Primero, ser proactivos y establecer una nueva imagen de los trabajadores sanitarios. Con el objetivo de convertirnos en una nueva generación de trabajadores sanitarios con conocimientos, educación y capacidad de gestión, debemos aprender más y utilizar un espíritu de lucha para fortalecer los ideales y creencias de los trabajadores sanitarios; debemos aprender más y fortalecer las responsabilidades laborales de los trabajadores sanitarios; con un estilo de trabajo con los pies en la tierra Ser más innovador y utilizar una actitud de trabajo concienzudo para mejorar la eficiencia laboral de los trabajadores de saneamiento.

El segundo es dedicarse al trabajo y esforzarse por ser un modelo de dedicación en el ámbito sanitario. El trabajo de saneamiento ambiental se caracteriza por tres palabras: duro, agotador y sucio. Sin embargo, ya que has elegido, debes dedicarte a la vida de todo corazón y creer que por mucho que trabajes, ganarás algo. En el trabajo futuro, continuaremos llevando adelante el estilo de trabajo de trabajo duro, lucha continua y victoria, para que el profesionalismo se refleje plenamente en nosotros y las expectativas de la gente de un mejor ambiente se puedan implementar efectivamente en nuestras acciones. .

El tercero es mantener la calidad y la cantidad, y esforzarse por ser un modelo de servicio de "creación de ciudades". En respuesta a la urgente tarea de esforzarnos por crear un condado nacional civilizado, continuaremos mejorando la calidad de las operaciones de saneamiento ambiental e implementaremos de manera integral la "limpieza para todo clima". Las calles clave deben estar “libres de tierra suelta y tener pavimento natural”, y las calles secundarias y callejones deben estar “limpios hasta la médula” para cumplir con los estándares de primer nivel de “eliminación de basura, eliminación de adornos, eliminación de cenizas” y “paredes limpias”. , raíces y postes”

El trabajo de saneamiento ambiental nunca termina. Nunca defraudaremos las esperanzas de nuestros líderes y camaradas, continuaremos llevando adelante el espíritu sanitario de no tener miedo a las dificultades, al cansancio o a ensuciarnos, basarnos en nuestros trabajos, ser proactivos, trabajar duro y hacer nuevas contribuciones a la creación exitosa de condados nacionales civilizados.

Declaración de 5 minutos 5 Queridos camaradas dirigentes:

¡Hola a todos!

Me siento extremadamente honrado y emocionado de poder estar aquí hoy y emitir esta declaración en nombre del Departamento de Proyectos Suxin 22.

En primer lugar, en nombre de 22biao, ¡permítanme expresar mi más sincero agradecimiento a los líderes de todos los niveles que se preocupan y apoyan nuestro proyecto! ¡Me gustaría expresar mi mayor respeto a mis colegas que han trabajado codo a codo en las buenas y en las malas!

Mirando hacia atrás en 20__, con los esfuerzos conjuntos de todo el personal participante, nuestro proyecto realizó las arduas tareas de construcción, se adaptó activamente a los cambios en la situación, tomó decisiones científicas, hizo arreglos razonables y logró grandes logros. -logros obtenidos. Por razones climáticas en el último período, para garantizar una ingeniería de alta calidad, no se construyeron los 4 kilómetros restantes de la línea principal. En 2008, logramos los objetivos de cero accidentes, cero protección ambiental y cero contaminación.

Para responder al llamado de la ciudad de indicadores altos, lograr varios indicadores, promover la calidad del proyecto y el período de construcción y garantizar una producción segura. Cada trabajador que participa en mi proyecto debe participar activamente en 20 años de trabajo con una nueva actitud y utilizar nuestra pasión y sudor para crear un desempeño laboral extraordinario. Aquí, en nombre de todos los empleados de 22Biao, asumo los siguientes compromisos:

1. Mejorar la conciencia sobre la seguridad en la producción y cumplir con las normas de gestión de seguridad en el sitio de construcción. También nos adherimos al sistema de inspección de seguridad, corregimos y abordamos los posibles peligros de seguridad de manera oportuna para garantizar que no se produzcan accidentes de seguridad durante el proceso de construcción.

El segundo es seguir estrictamente los requisitos de diseño y las especificaciones de construcción, organizar cuidadosamente la construcción, verificar los problemas de calidad uno por uno y mejorar continuamente la calidad de los proyectos de pavimento.

3. Movilizar plenamente el entusiasmo del personal de construcción, comparar energía, actitud, nivel y dedicación, y asegurar el avance del proyecto bajo la premisa de garantizar la seguridad y la calidad.

4. Mejorar la conciencia sobre la construcción civilizada, garantizar caminos de construcción fluidos, apilado ordenado de materiales, estandarizar y estandarizar el sitio de construcción y establecer una buena imagen de las empresas de construcción.

5. Durante la competencia laboral, respetar las reglas de la competencia, * * * cooperar, unirnos y competir con estilo y nivel.

La batalla por 20__ ha comenzado. Esta es una competencia laboral masiva, una "actuación" importante que encarna vívidamente nuestra cultura corporativa y una excelente oportunidad para mostrar nuestro espíritu de lucha. Estimados colegas, aunque somos competidores, nuestro objetivo es el mismo: hacer más esfuerzos para convertir la autopista Suzhou-Xinjiang en un proyecto de calidad. Fortalezcamos nuestra confianza, trabajemos duro, esforcémonos por ser de primera clase y obtengamos la victoria general en la competencia laboral de este año con resultados brillantes.

Discurso de 5 minutos 6 Queridos camaradas dirigentes:

¡Hola a todos!

De acuerdo con el acuerdo de la reunión, daré una explicación sobre el trabajo de este año en nombre de los cuadros del pueblo en la ciudad. Si hay algún problema, critíquelo y corríjalo. El trabajo rural es una tarea muy amplia y compleja que requiere nuestra fuerte capacidad de organización y coordinación, lo que no sólo pone a prueba nuestra fuerza sino que también ejercita nuestra resistencia. Somos el punto de conexión entre el partido y el pueblo, y el puente entre el gobierno y el pueblo. ¡Nuestro trabajo está directamente relacionado con la implementación de las políticas del partido en beneficio del pueblo y los intereses vitales de millones de aldeanos! Para realizar nuestro trabajo con un alto nivel, estamos decididos a:

Primero, fortalecer el concepto de aprendizaje.

Tome siempre el fortalecimiento del aprendizaje como fundamental, insista en aprender de la sociedad, las masas y la práctica en el nivel más básico, fortalezca las políticas de aprendizaje y aproveche plenamente las políticas para resolver problemas prácticos en el nivel más básico. y resolver problemas difíciles en la producción y la vida. Al mismo tiempo, debemos centrarnos en aprender nuevos conocimientos, acumular nueva experiencia, desarrollar nuevos talentos y esforzarnos por mejorar nuestra calidad general en la práctica del trabajo de base.

El segundo es desempeñar sus deberes con seriedad.

Tomamos el trabajo de este año como un nuevo punto de partida, aprovechamos al máximo la experiencia laboral existente, hacemos todo lo posible, concentramos nuestra energía y recursos, pensamos en lo que piensa la gente, nos preocupamos por sus preocupaciones y llevamos a cabo llevar a cabo actividades conjuntas en profundidad, basadas en las condiciones específicas de cada aldea, centrándose en la capacitación técnica, el desarrollo vigoroso de industrias características, la promoción de la eficiencia agrícola y el aumento de los ingresos de los agricultores.

El tercero es la estricta disciplina laboral.

Cumplir estrictamente con diversas reglas y regulaciones y diversas regulaciones sobre la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio, mejorar conscientemente la conciencia de la autodisciplina, llevar a cabo activamente la crítica y la autocrítica y garantizar que cada palabra y acción es responsable de la unidad, del pueblo y de uno mismo. Aceptar conscientemente la gestión del comité municipal del partido y la supervisión de las amplias masas populares, exigir estrictamente, nunca relajarse, ser diligente y frugal, eliminar el despilfarro, ser honesto y autodisciplinado, nunca violar las regulaciones, promover constantemente cambios de estilo. , y demostrar plenamente la buena imagen de los cuadros de mi aldea.

Aquí prometemos solemnemente: Organizaciones y líderes, tengan la seguridad de que nos dedicaremos a todo el trabajo de _ _ _ con firme confianza y pleno entusiasmo, con un espíritu pragmático y con los pies en la tierra y sólido ¡Trabaja duro y presenta una respuesta satisfactoria a los líderes y a las masas!

¡Gracias a todos!

Declaración y discurso 5 minutos 7 Estimados líderes y colegas:

Acabo de anunciar mi decisión de nombramiento en la reunión. En primer lugar, me gustaría expresar mi sincero agradecimiento a la organización por su confianza y preocupación, el respeto y el amor de los líderes y el apoyo y ayuda de mis colegas.

El nuevo puesto es para mí un nuevo punto de partida, una nueva prueba y una responsabilidad. En el trabajo futuro, haré todo lo posible para hacer bien todo el trabajo con pleno entusiasmo, actitud de búsqueda de la verdad y estilo pragmático, y estar a la altura de la confianza y las expectativas de la organización.

Aquí, declaro lo siguiente:

Primero, fortalezca el aprendizaje y mejore usted mismo

Insista en tomar el aprendizaje como la tarea principal para mejorar la capacidad laboral y trabaje duro para aprender teoría política. Trabaje duro para aprender conocimientos profesionales de ingeniería, ampliar conocimientos, actualizar la estructura del conocimiento y mejorar constantemente su calidad general.

En segundo lugar, busque la verdad, sea pragmático y trabaje duro

_ _El proyecto de construcción integral de la empresa ha entrado en la etapa final. El sitio de construcción es multifacético y la tarea aún es muy compleja. arduo. Como subdirector del Departamento de Ingeniería, debo adaptarme al cambio de rol lo antes posible, trabajar duro, ayudar a los líderes del departamento en la gestión de la construcción en el sitio y esforzarme por lograr la seguridad, la calidad, el progreso y la controlabilidad de costos del proyecto.

En tercer lugar, posicionarse y hacer un buen trabajo de unidad

Posicionarse en el trabajo, tener en cuenta la situación general, enfatizar la unidad, ser un buen asesor y asistente del departamento líderes, y mantener conscientemente La unidad del departamento, tomando la iniciativa pero no actuando a ciegas, estando en su lugar sin estar fuera de juego, compensando las deficiencias y haciendo todo el trabajo de todo corazón.

Cuarto, respetar la ley, ser honesto y autodisciplinado

Establecer firmemente una visión correcta de la vida, los valores y el honor y la deshonra, exigirse estrictamente con base en el " Código de Integridad", y resistir resueltamente todo tipo de La erosión de las ideas corruptas requiere respeto por uno mismo, autoexamen, autocontrol, automotivación, dar ejemplo y ser honesto en política.

Finalmente, gracias a todos nuevamente y espero sinceramente que todos los líderes y colegas continúen apoyándome, ayudándome y supervisando mi trabajo.