¿Qué tal Suzhou Hongben Machinery Manufacturing Co., Ltd.?

El salario de un especialista en recursos humanos puede oscilar entre 3000 y 3500 al mes. Procesamiento y fabricación (procesamiento de materia prima/molde)|Naturaleza empresarial: privada|Escala: 100-499 personas Descripción del puesto: Gestión de recursos humanos del departamento general.

1. Responsable del trabajo del personal de la empresa bajo el liderazgo del ministro y redactar dictámenes preliminares sobre la gestión del trabajo del personal.

2. Realizar un buen trabajo en las labores administrativas específicas de selección y reclutamiento. Incluyendo la publicación de información de contratación, la recopilación y el resumen de materiales de solicitud, la organización de entrevistas, etc.

3. De acuerdo con las leyes y políticas nacionales pertinentes y a la luz de las circunstancias específicas de la empresa, revisar y aprobar proyectos de pensiones, servicios médicos, desempleo y otros proyectos de bienestar y niveles de gasto, y manejar los procedimientos pertinentes para todo el personal relevante. .

4. Recopilar, contar y enviar datos de asistencia de los empleados de la empresa a tiempo para que el Departamento de Finanzas pueda pagar los salarios de manera oportuna y participar en encuestas de salarios y beneficios.

5. Verificar periódicamente la asistencia de los empleados y la implementación de normas de comportamiento, y realizar registros y estadísticas.

6. Completar y analizar diversas estadísticas de personal, y realizar un buen trabajo en estadísticas, análisis, predicción, ajuste y consulta de los recursos humanos de la empresa y sucursales.

7. Manejar los procedimientos laborales de la empresa y trabajos relacionados.

8. Gestionar la información de los empleados y diversa información del personal.