¿Anuncio público de contratación para 2023 del Centro de Información Económica de Beijing?
De acuerdo con el espíritu del documento "Medidas de implementación para el reclutamiento abierto de personal por instituciones públicas en Beijing" (Jingren Shezhuan Jifa [2065 438 00] No. 102) y combinado con las necesidades laborales reales de En la unidad, ahora nos dirigimos a los graduados universitarios en 2023. La contratación pública de 6 miembros del personal de instituciones públicas está abierta a estudiantes y personal social.
Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Puestos de reclutamiento
Esta vez estamos reclutando 2 puestos para ***6 miembros del personal. Consulte el Apéndice 1 para conocer los requisitos profesionales y las responsabilidades laborales, que son las siguientes:
(1) 2 puestos para investigación y análisis económicos
(2) 4 puestos para tecnología de la información y datos; análisis.
2. Condiciones básicas para el registro
(1) Apoyar al liderazgo del Partido Comunista de China y tener una postura política firme.
(2) Respetar las leyes y reglamentos nacionales y la ética civil, y tener buena conducta.
(3) Gozar de buena salud y condiciones físicas para desempeñar normalmente sus funciones.
(4) Los trabajadores sociales deben tener registro de hogar en Beijing y personal organizacional y relaciones administrativas en Beijing, y tener una maestría o superior y las calificaciones académicas correspondientes.
Los graduados que se gradúen en 2023 deberían poder graduarse según lo previsto y obtener una maestría o un título superior.
Los graduados que no son de Beijing deben cumplir con las calificaciones y condiciones estipuladas en las "Medidas de gestión de Beijing para la introducción de graduados", y aquellos que han regresado de estudiar en el extranjero deben cumplir con los requisitos de política del Ministerio de Educación en el Extranjero. Centro de Servicios de Estudios para el registro laboral de quienes han regresado de estudiar en el extranjero.
(5) Quienes tengan menos de 35 años (nacidos después de 1988), hayan participado en importantes proyectos de informatización a nivel municipal o superior, hayan estudiado temas relacionados con la economía o tengan un puesto profesional adjunto de alto o superior nivel. y puestos técnicos según los requisitos del puesto de contratación. Para el personal, la edad puede reducirse adecuadamente hasta los 45 años (1978 1).
Para los estudiantes que no son de Beijing, los estudiantes de maestría recién graduados (nacidos después de 1993) deben tener más de 30 años y los estudiantes de doctorado recién graduados (nacidos después de 1988) deben tener más de 35 años.
(6) Personas que no han estado sujetas a disciplina partidaria o política o están bajo revisión disciplinaria, personas que han sido sancionadas penalmente por delitos o están bajo investigación por presuntos delitos, y personas que están prohibidas por la ley. de ser empleados como personal de instituciones públicas, no se les permite realizar el examen.
(7) Cumplir con las disposiciones pertinentes del sistema de elusión.
En tercer lugar, proceso de contratación
(1) Registro en línea
Este reclutamiento adopta el registro en línea y cada candidato está limitado a un puesto.
1. Materiales de registro
(1) Complete con sinceridad el "Formulario de registro de personal de reclutamiento abierto 2023 del Centro de Información Económica de Beijing" (Anexo 2, envíe el documento de Word y firme el PDF escaneado). copia);
(2) cédula de identidad (anverso y reverso), registro de hogar (página de inicio, página personal, página de cambio personal, registro colectivo de hogar requiere una copia de la página de inicio del registro colectivo de hogar sellada con el sello oficial). del departamento competente), reconocimiento nacional El certificado de grado académico y el formulario de registro electrónico para el certificado de grado académico del Ministerio de Educación descargados e impresos de la Red de información para estudiantes universitarios de China (). Los graduados de la Promoción 2023 que no hayan obtenido el certificado de grado académico correspondiente deberán presentar el formulario de recomendación de empleo para graduados y expedientes académicos sellados por la escuela. Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deberán presentar el "Certificado de Título Académico Extranjero" emitido por Study Abroad. Centro de Servicios del Ministerio de Educación (los documentos originales de los materiales anteriores deben escanearse en formato PDF);
(3) Introducción a los proyectos participantes, temas y niveles de participación, y materiales de apoyo relevantes (1 -Se pueden proporcionar 2 informes de resultados).
2. Método de registro
Los materiales de solicitud deben enviarse a 2023gkzp@beic.org.cn en forma de archivos comprimidos. El formato uniforme del nombre del correo electrónico es "nombre de la posición". ".
3. Plazo de inscripción: 23 de febrero de 2023 al 3 de marzo de 2023.
(2) Revisión de calificaciones
La revisión de calificaciones recorre todo el proceso de contratación abierta.
Los solicitantes son responsables de la autenticidad de los materiales proporcionados. Cualquiera que proporcione información falsa o falsifique materiales relevantes será inmediatamente descalificado al ser descubierto.
Si una persona que ha pasado por los procedimientos de contratación cancela su contratación, será responsable de todas las consecuencias que de ello se deriven.
(3) Prueba escrita
La prueba escrita se divide en dos partes: habilidad básica y habilidad profesional.
La prueba escrita pública de habilidades básicas se llevará a cabo de 9:00 a 18 a.m. (sábado) a la 01:30 en marzo de 2023.
De acuerdo con los puntajes de la prueba escrita de habilidad básica pública de mayor a menor en una proporción de 1:15, se determina el personal que participará en la prueba escrita de habilidad profesional.
Las puntuaciones de las pruebas escritas de habilidades públicas básicas y habilidades profesionales se calculan en base a ponderaciones de 40 y 60.
Tanto la prueba escrita de capacidad básica como la prueba escrita de capacidad profesional adoptan un sistema de cien puntos y la puntuación aprobatoria es de 60 puntos. Sólo aquellos que alcancen la puntuación aprobatoria podrán pasar a la siguiente etapa.
Próximamente se comunicará el lugar de la prueba escrita de competencias básicas pública y la hora y lugar de la prueba escrita de competencias profesionales.
Los resultados de la prueba escrita se publican en nuestro sitio web www.beic.org.cn.
(4) Entrevista
La entrevista se centra en examinar la capacidad integral del solicitante y su adecuación laboral.
Los entrevistadores deben participar en una evaluación de salud mental.
Los candidatos a la entrevista se determinarán en función de las puntuaciones de sus pruebas escritas, de mayor a menor en una proporción de 1:5. Para los puestos que no alcancen 1:5, las entrevistas se realizarán en función del número real de candidatos no inferior a la línea de puntuación aprobatoria.
La puntuación de la entrevista es de 60 puntos. Aquellos que alcancen la puntuación superior son elegibles para pasar a la siguiente etapa.
La puntuación de la prueba escrita representa el 40% y la puntuación de la entrevista representa el 60% de la puntuación integral.
Los resultados completos se publican en nuestro sitio web www.beic.org.cn.
Los candidatos para el examen físico y la inspección se determinarán según la proporción de 1:1.
(5) Examen físico
Asegúrese de que quienes participan en el examen físico completen el examen físico en el hospital designado dentro del tiempo especificado. Los estándares de examen físico se implementarán con referencia. a las "Normas Generales para el Examen Físico de los Servidores Públicos".
Quienes aprueben el examen físico serán incluidos en el examen.
(6) Investigación
El departamento de personal de la unidad irá a la unidad y escuela donde se encuentra el sujeto, verificará los archivos de personal, hablará con los camaradas relevantes, verificará los datos relevantes. situación y comprender los asuntos ideológicos y políticos del sujeto. Desempeño, carácter moral, capacidad empresarial, desempeño laboral, etc.
Según sea necesario, también se pueden realizar inspecciones ampliadas para realizar inspecciones de crédito social en los objetos inspeccionados.
Si el candidato no pasa el examen físico o el examen o el candidato se da por vencido voluntariamente, la solicitud puede posponerse en función de los resultados integrales.
(7) Publicidad
Las personas que hayan pasado el examen físico y la inspección serán publicadas en el sitio web de la unidad en www.beic.org.cn durante 7 días hábiles.
No se proporcionarán sustitutos una vez iniciado el anuncio.
(8) Realizar los procedimientos de contratación.
El personal cuyos problemas no estén reflejados en el anuncio público o cuyos problemas no afecten su empleo no serán procesados para empleo.
Todo el personal empleado está sujeto a la normativa del período de prueba, y los recién graduados están sujetos a la gestión del período de prueba y de servicio.
IV. Notas
(1) Los candidatos deben prestar atención a la información publicada en el sitio web de la unidad de manera oportuna.
(2) Se solicita a los candidatos que mantengan abierto su número de contacto. Si no recibe la notificación de la prueba debido a un mal contacto, el candidato será responsable de las consecuencias.
(3) Al realizar los trámites de contratación, la persona a contratar deberá presentar los certificados originales requeridos para la contratación laboral. Si no se puede aportar, se cancelará la calificación laboral.
Persona de contacto: Sra. Zhang
Número de contacto: 55591261 55591259
Adjunto:
1. Reclutamiento abierto del Centro de Información Económica de Beijing 2023 Responsabilidades y requisitos laborales
2. Formulario de registro de personal de contratación abierta del Centro de Información Económica de Beijing 2023
Centro de Información Económica de Beijing
23 de febrero de 2023
Adjunto:
1. Responsabilidades laborales y requisitos laborales de contratación abierta de 2023 del Centro de Información Económica de Beijing
2. Formulario de registro de personal de contratación abierta de 2023 del Centro de Información Económica de Beijing. docx
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