Anuncio 2021 de 150 docentes contratados por instituciones públicas en el distrito de Huaiyin, ciudad de Huai'an, provincia de Jiangsu

Para obtener detalles sobre las unidades de reclutamiento, puestos, cantidad de personas y requisitos relacionados, consulte la lista de puestos de contratación pública de 2021 para instituciones públicas en el distrito de Huaiyin, Huai. 'una ciudad (en lo sucesivo denominada lista de posiciones, consulte el Apéndice 1).

2. Condiciones de solicitud

1. Tener nacionalidad china, cumplir con las leyes y reglamentos, tener buena conducta y estar dedicado a su trabajo.

2. Edad comprendida entre 18 y menos de 35 años (nacidos entre el 26 de abril de 1985 y el 28 de abril de 2003). Los solicitantes que soliciten puestos en instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Salud del Distrito de Huaiyin de la ciudad de Huai'an (el código de departamento es 13) y hayan obtenido las calificaciones técnicas y profesionales de salud intermedias correspondientes pueden reducirse a menos de 40 años (nacidos después del 26 de abril de 1980); quienes hayan obtenido la correspondiente titulación técnica profesional sanitaria superior, se podrá flexibilizar la edad hasta los 45 años (nacidos después del 26 de abril de 1975).

3. Según el "Aviso de la Oficina General del Departamento de Organización del Comité Central del Partido Comunista de China y la Oficina General del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social sobre la contratación pública de graduados universitarios por instituciones públicas en respuesta al impacto de la nueva epidemia de coronavirus "(emitido por el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social [ (2020〕No. 27) y el espíritu de los documentos provinciales pertinentes, algunos puestos en este reclutamiento están abiertos a los graduados de 2021.

Los graduados de 2021 se refieren a aquellos que se graduaron en 2021 y obtuvieron un diploma (certificado de grado) pero aún no tienen trabajo. Entre ellos, la fecha para los graduados universitarios ordinarios que pueden proporcionar el "Formulario de recomendación de empleo para graduados" (original) para obtener su diploma (certificado de título) puede ampliarse al 31 de febrero de 2021 65438; El diploma (certificado de título) durante el mismo período se puede relajar adecuadamente, pero la certificación del certificado de graduación del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación debe completarse antes del 31 de diciembre de 2021.

Para los graduados de colegios y universidades ordinarios en 2019 y 2020, la relación de expediente aún se encuentra en la escuela de graduación original, o en los departamentos de empleo para graduados de todos los niveles (centro de servicios de orientación laboral para graduados), servicio de intercambio de talentos. agencias e Instituciones de servicios públicos de empleo, podrán postular al 20265438 quienes se graduaron fuera del país (overseas) en el mismo período y hayan completado su certificación académica pero aún no hayan implementado una unidad de trabajo.

Aquellos que hayan participado en proyectos de servicio de base, no tengan experiencia laboral antes de participar en el proyecto de servicio, hayan vencido el período de servicio y hayan aprobado la evaluación dentro de los 2 años, pueden postularse para puestos de posgrado en 2021.

Aquellos que sean reclutados como reclutas por recién graduados de colegios y universidades ordinarios dentro de un año después de la jubilación pueden postularse para el puesto de recién graduados en 2021.

4. Calificaciones y títulos educativos reconocidos por el departamento de administración de educación nacional y requeridos para el puesto de contratación (incluidos los graduados universitarios generales de la secuencia de educación nacional de 2021) (consulte la lista de trabajos para obtener más detalles). Excepto que se pueda flexibilizar el tiempo para la obtención de los certificados de calificaciones académicas (títulos) estipulados en el artículo 3 anterior, los demás candidatos deberán obtener los certificados de graduación y los certificados de títulos requeridos para el puesto antes de la fecha límite de inscripción (16:00 horas del 28 de abril de 2021).

5. Los candidatos con calificaciones académicas requeridas por el puesto o superiores deberán estudiar la carrera requerida por el puesto de reclutamiento. La división de categorías profesionales se lleva a cabo con referencia al "Catálogo de referencia profesional de reclutamiento de exámenes de 2021 de la provincia de Jiangsu" (en adelante, el "Catálogo", ver Apéndice 2).

6. La columna "Otras condiciones" en la lista de trabajos tiene requisitos especiales para el momento de obtener los certificados y certificados de calificación relevantes. Aquellos que no tengan requisitos especiales deben presentar su solicitud antes de la fecha límite de inscripción (28 de abril de 2021: 00 ) y obtener los certificados y documentos de calificación pertinentes de antemano.

7. Las calificaciones docentes de los candidatos que soliciten puestos docentes deben cumplir con los requisitos pertinentes del artículo 5 del "Reglamento de Calificación Docente", y sus materias deben ser consistentes con las materias del puesto de contratación.

8. De acuerdo con los requisitos del "Aviso de la Oficina General del Ministerio de Salud sobre cuestiones relativas a la participación de los graduados de medicina rural en los exámenes de calificación de la escuela secundaria vocacional y el registro de práctica" (Prohibición de salud médica Fa Zheng). Nº 10), calificaciones de practicante (asistente) Los candidatos cuyos certificados estén sellados con el sello de "aldea" o "municipio" sólo pueden postularse para puestos en los centros de salud municipales.

9. Tener condiciones físicas que cumplan con los requisitos del puesto.

10. Este reclutamiento no se limita al registro de hogares.

Los solicitantes deben cumplir las condiciones anteriores antes de poder presentar su solicitud.

No presente su solicitud si tiene alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Personal militar activo o graduados no 2021 de instituciones ordinarias de educación superior con secuencia de educación nacional;

(2) Aquellos que estén casados, parientes consanguíneos directos, parientes consanguíneos colaterales dentro de tres generaciones o parientes cercanos del responsable de una institución pública no pueden solicitar la inspección disciplinaria de la organización (personal) y cargos de supervisión, auditoría y finanzas de la institución pública, aquellos que tengan las relaciones antes mencionadas con los empleados existentes. Puestos directivos que formen una relación directa superior-subordinada a su llegada, así como los puestos que claramente deben evitarse en el "Reglamento"; sobre Evitación de la Gestión de Personal de Instituciones Públicas", no se contratará;

③Nuevas medidas para la contratación abierta de instituciones públicas en la provincia de Jiangsu 2020 a partir del 13 de marzo de 2019. Según el anuncio público de contratación de instituciones públicas publicado más tarde, fui reclutado para varias instituciones públicas locales en la provincia de Jiangsu.

④ Antes del 31 de agosto de 2021, los servidores públicos de nueva contratación con antigüedad inferior a cinco años, o aquellos que dejen la unidad de trabajo (cargo) y no puedan ser despedidos conforme a normativa (incluidos acuerdos explícitos) , u otras normas nacionales y provinciales No se permite la postulación de personal de instituciones públicas.

Tres. Procedimientos y métodos de reclutamiento

Este reclutamiento se basa en el principio de "registro voluntario, competencia justa y reclutamiento basado en el mérito" y está organizado e implementado por el grupo líder de reclutamiento público de las instituciones del distrito de Huaiyin.

(1) Registro y revisión de calificación

1. Método de registro y revisión de calificación preliminar

El registro para este reclutamiento se realiza a través de Internet y en el sitio. no se acepta el registro, debe registrarse en línea, cargar fotografías, participar en la revisión preliminar de las calificaciones y confirmar el pago según sea necesario; la unidad de contratación y su departamento competente realizarán una revisión preliminar de las calificaciones de los solicitantes; Sitio web de registro y carga de fotografías: columna "Examen de personal" del sitio web del portal de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Huaian (/col/4729_463783/index.html).

Hora de registro y carga de fotos: 26 de abril de 2021 09:00 - 28 de abril 16:00;

Hora de revisión preliminar de calificación: 26 de abril de 2021:09:00 -12: 00 del 29 de abril;

Hora de pago: 09:00 del 26 de abril de 2021-16:00 del 29 de abril.

Recordatorio amistoso: Después de las 16:00 horas del 28 de abril, el sistema ya no aceptará el registro de nuevos postulantes, la modificación de información de quienes han postulado, ni otros cambios de posición para quienes reprobaron la preliminar. revisión de calificación. Teniendo en cuenta la diferencia horaria entre el registro y la revisión de calificación preliminar, se solicita a los solicitantes que se registren lo antes posible, paguen lo antes posible y presten atención a los resultados de la revisión y al estado del pago de manera oportuna.

2. Cosas a tener en cuenta en la revisión preliminar de las calificaciones de registro

(1) Los solicitantes deben completar la información relevante de manera verdadera, precisa y completa de acuerdo con los requisitos del trabajo y las indicaciones en línea. y subir a los solicitantes una fotografía reciente, con la cabeza descubierta, de dos pulgadas de DNI electrónico (35×45 mm, formato jpg, tamaño inferior a 20Kb).

(2) La unidad de contratación y su departamento competente llevarán a cabo una revisión preliminar de las cualificaciones basándose en la información proporcionada por los solicitantes. Después de que los solicitantes envíen su información de registro en línea, pueden iniciar sesión en el sitio web de registro 24 horas después para verificar si han pasado la revisión de calificación preliminar. Los candidatos que aprueben la revisión de calificación preliminar y la revisión fotográfica deben utilizar una tarjeta UnionPay con función de pago en línea para pagar la tarifa del examen escrito en línea dentro del tiempo especificado (la tarifa del examen escrito es de 100 yuanes por persona. Para puestos de instructor con código de empresa 12 y código de empresa 13, códigos de puesto Para el puesto de asistente de profesor 017, el examen se realizará mediante una entrevista primero y luego una prueba escrita (se considerará como tarifa de entrevista la tarifa pagada durante la etapa de registro). Se considerará que los candidatos que completen la confirmación del pago se han registrado correctamente.

(3) Los solicitantes solo pueden elegir un puesto para registrarse; el registro debe utilizar la tarjeta de identificación de segunda generación dentro del período de validez de la persona, y la tarjeta de identificación utilizada para el registro y la sala de examen deben ser ser coherente después de pasar la revisión de calificación preliminar, el registro no se puede cambiar Información Los solicitantes que no hayan pasado la revisión de calificación preliminar pueden postularse para otros puestos calificados antes de la fecha límite de registro;

(4) Una vez completado el registro, si el número de solicitantes seleccionados no alcanza la proporción para el examen, el plan de contratación se reducirá según la proporción correspondiente hasta que se cancele la contratación para el puesto. . Aquellos que hayan pagado para cancelar su solicitud para un puesto pueden volver a postularse para otros puestos calificados. La hora de inscripción es el 7 de mayo de 2021 de 9:00 a 12:00.

(5) Los solicitantes que no pasen la revisión de calificación preliminar o no confirmen su registro a tiempo deben cargar fotografías y pagar tarifas de examen escrito, etc. Si el registro no es válido debido a información personal incompleta o inexacta, la responsabilidad será asumida por el solicitante. Si el candidato ha cometido fraude, una vez verificado, se cancelarán el examen y las calificaciones laborales.

3. Imprima el boleto de admisión en línea

Los solicitantes que hayan pasado la confirmación de pago deberán dirigirse al sitio web de registro para descargar e imprimir el boleto de admisión dentro del tiempo especificado.

Hora: 26 de mayo al 28 de mayo de 2021.

Sitio web: columna "Examen de personal" del portal de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Huai'an (/col/4729_463783/index.html).

Si tiene algún problema durante la impresión, comuníquese con la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Huaiyin al 0517-80853191.

(2) Prueba escrita

Los solicitantes seleccionados deben realizar una prueba escrita, organizada por la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Huaiyin.

Para aquellos que solicitan puestos de salud en instituciones públicas afiliadas al Comité de Salud del Distrito de Huaiyin de la ciudad de Huai'an (el código de departamento de la unidad de reclutamiento es 13) y cuyas calificaciones académicas requieren un título de posgrado, el número de Los solicitantes seleccionados no excederán 5 veces el número real de reclutas.

Tiempo y contenido de la prueba escrita: mañana del 29 de mayo de 2021.

9:00-11:00 Conocimiento integral, capacidad y calidad (puestos directivos)

9:00-11:00 Educación, psicología y calidad profesional (puestos docentes)

9:00-11:00 Conocimientos básicos y cualidades profesionales de la salud pública (cargos sanitarios)

El código de unidad es 12, el código de puesto es 016, el código de puesto es 13, el El código de posición es 017. Consulte el Apéndice 3 para conocer el método de examen.

La puntuación total de la prueba escrita para puestos de salud es 100, y se considera calificado una puntuación de 60 o más. La puntuación total de la prueba escrita para otros puestos es de 100, y una puntuación de 50 o más. arriba se considera calificado. No existe un libro de revisión designado para la prueba escrita.

Consulte el boleto de admisión al examen escrito para conocer la ubicación del examen escrito. Los candidatos deben traer su boleto de admisión al examen escrito y su tarjeta de identificación válida de segunda generación a la sala de examen de acuerdo con el horario especificado. El documento de identidad utilizado para la prueba escrita y el registro debe ser coherente. El examen escrito es un examen cerrado y los candidatos no pueden entregar trabajos ni salir temprano durante el examen.

Los resultados del examen escrito se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Huaiyin (/).

De acuerdo con los requisitos actuales de prevención y control de epidemias, los candidatos deben solicitar el "Código Su Kang" y el "Código de viaje" al menos 14 días antes del examen, y hacer una declaración de salud una vez al día. El día del examen, tanto el "Código Sukang" como el "Código de viaje" son códigos verdes. Si la temperatura corporal medida en el lugar es inferior a 37,3 °C y no hay síntomas anormales como tos seca, puede ingresar. el centro examinador para realizar el examen (revisión de calificaciones, entrevista y otros aspectos se refieren a este estándar). Si se requieren ajustes debido a circunstancias especiales, como la prevención y el control de la epidemia del nuevo coronavirus, se hará un anuncio por separado en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Huaiyin (/) con anticipación, así que preste atención.

(3) Revisión de calificación

Una vez completado el examen escrito, entre aquellos que hayan aprobado el examen escrito y postulen para el mismo puesto, serán seleccionados en orden de mayor a mayor. bajo en el examen escrito y la contratación real del puesto. Se utilizará una proporción de tres veces el número de candidatos para determinar los candidatos para la entrevista (los candidatos con puntuaciones empatadas serán admitidos juntos).

La unidad de contratación y su departamento competente llevarán a cabo una revisión de las calificaciones de los candidatos que participen en la entrevista. Los solicitantes que ingresan al rango de candidatos para entrevistas y otros candidatos con puntajes más altos en las pruebas escritas deben mantener abierta su información de contacto después de que se anuncien los resultados de las pruebas escritas, para que el departamento competente de la unidad de reclutamiento pueda notificar la revisión o el reemplazo de la calificación. Se considerará que aquellos que no puedan ser contactados han desistido automáticamente.

Durante la revisión de calificación, los solicitantes deben proporcionar verazmente materiales relevantes que cumplan con las condiciones de la solicitud dentro del tiempo especificado, que incluyen:

1. Los graduados universitarios de 2021 deben proporcionar:

Los originales y copias de mi cédula de identidad de segunda generación, formulario de recomendación laboral bidireccional para graduados y otros materiales relevantes requeridos para el puesto dentro del período de validez.

2. El resto del personal deberá proporcionar:

Los originales y copias de mi cédula de identidad de segunda generación dentro del período de validez, certificado de graduación (título) y otros materiales relevantes requeridos por el puesto. .

3. Prueba de consentimiento para la solicitud y mantenimiento de registros:

El personal en servicio debe presentar los certificados de aprobación de la unidad y del departamento competente según la autoridad de gestión de personal (ver anexo 4). el personal en servicio que no pertenece al personal debe proporcionar prueba de que el empleador acepta presentar la solicitud (consulte el Anexo 4) y presentar el certificado de custodia emitido por la agencia de archivos del personal (consulte el Anexo 5; las personas desempleadas deben proporcionar certificados de custodia del archivo emitidos por los archivos del personal); agencia (ver Anexo 5); capacitación, orientación y contacto encargados. Los egresados ​​del programa deben presentar un certificado de consentimiento para postularse emitido por la unidad de capacitación, orientación y copatrocinio encargada y la institución donde se encuentran.

4. Otros requisitos (se requieren originales y copias de los siguientes materiales de respaldo):

(1) Quienes hayan obtenido títulos académicos y certificados de grado en el extranjero (en el extranjero) y en Hong Kong. Kong, Macao y Taiwán, también debe proporcionar un certificado académico del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación;

(2) Aquellos que no hayan completado su trabajo después de graduarse en 2019 o 2020 deben proporcionar un certificado de custodia de archivos emitido por la agencia de archivos de personal (ver anexo 5), y Firmar el certificado de empleo en el sitio de revisión de calificaciones y emitir los materiales de certificación relevantes; aquellos que participan en proyectos de servicios de base y se registran como recién graduados deben proporcionar la evaluación de vencimiento del servicio; certificado además de los materiales anteriores.

(3) Los maestros rurales que se gradúen en 2021 en el distrito de Huaiyin, los puestos para estudiantes normales y los puestos para niños normales de preescolar gratuitos deben proporcionar un acuerdo firmado con la antigua Oficina de Educación del distrito de Huaiyin;

(4) Posiciones Si se requieren "otras condiciones" en la tabla, se deben proporcionar los certificados de calificación, certificados y otros materiales pertinentes según sea necesario.

Después de la revisión, los candidatos que no proporcionen documentos válidos a tiempo según los requisitos anteriores, proporcionen información falsa al registrarse en línea o no pasen la revisión de calificación (incluido el abandono voluntario) serán descalificados de la entrevista. quienes aprueben el examen escrito para el mismo puesto serán descalificados desde puntajes altos hasta puntajes bajos, se completará una sola vez (las instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Salud del Distrito de Huaiyin de la ciudad de Huai'an con el código de departamento 13 se completan en secuencia). ), y los candidatos con puntajes empatados ingresarán juntos; la proporción entre el número de personas que planean participar en la entrevista y el número real de reclutas para el puesto es menor que Según la proporción de apertura del examen correspondiente, todos los candidatos que aprueben la calificación; La revisión entrará en la entrevista.

Si un solicitante que ha sido descalificado de la entrevista tiene objeciones a la revisión de calificaciones, puede hacer una declaración al departamento competente responsable de la revisión de calificaciones de la unidad de contratación dentro de los 3 días hábiles posteriores a la recepción. el aviso.

La lista de entrevistados que hayan pasado la revisión de calificación será anunciada por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Huaiyin en el sitio web del Gobierno Popular del distrito de Huaiyin (/). Una vez anunciada la lista de entrevistados, no habrá reemplazo.

(4) Entrevista

1. Formulario de entrevista de trabajo docente:

(1) Maestro de escuela vocacional secundaria (código de unidad 40, código de puesto 110-113) La entrevista se lleva a cabo en forma de prueba de habilidades profesionales, y requiere que los candidatos realicen operaciones en el sitio de acuerdo con las habilidades profesionales prescritas. Consulte el aviso de entrevista para obtener más detalles.

(2) Otros puestos docentes: La entrevista se realizará en forma de clase simulada. Incluye: ① Preparación de la lección. Los candidatos pueden diseñar de forma independiente un borrador del plan de enseñanza basado en el contenido de enseñanza prescrito en el lugar designado y en un documento de preparación especial. El tiempo de preparación es de 1 hora. ②Clase de simulación. Ofrezca a los candidatos una clase de simulación de acuerdo con el plan de lección diseñado y la duración de la clase es de 10 minutos. (3) Los solicitantes que postulen para música en escuela primaria, educación física en escuela primaria, arte en escuela primaria, maestro de jardín de infantes y maestros y maestras de jardín de infantes también deben demostrar habilidades. Consulte el aviso de entrevista para obtener detalles sobre los requisitos de demostración de habilidades.

2. Formato de entrevista para instructores y asistentes docentes:

El formato de entrevista para puestos de instructor con código de empresa 12 y puestos de asistente docente con código de empresa 13 y código de puesto 017 es entrevista profesional. Consulte el Apéndice 3 para conocer el método de examen.

3. Otras formas de entrevista de trabajo:

Otros puestos utilizan entrevistas estructuradas.

4. Consulte el aviso de entrevista para conocer la hora, el lugar y los requisitos de la entrevista. Los candidatos que participen en la entrevista deben pagar una tarifa de entrevista de 100 yuanes por persona al recibir el aviso de entrevista. La hora y el lugar de recepción del aviso de entrevista se anunciarán más adelante.

La puntuación de la entrevista es 100 y el solicitante está calificado con una puntuación de 60 o superior. Los candidatos serán notificados de los resultados de la entrevista en el acto.

(5) Examen físico

Cálculo de la puntuación total: al calcular la puntuación total del candidato, todas las puntuaciones se convierten a un sistema porcentual y se retienen dos decimales para el cálculo; El enlace de cálculo toma dos decimales y el primero se redondea a tres dígitos.

Puestos de instructor y asistente de profesor: puntuación total = puntuación de la prueba escrita × 30, puntuación de la entrevista × 70

Puesto de profesor: puntuación total = puntuación de la prueba escrita × 40, puntuación de la entrevista × 60;

Otros puestos: puntuación total = puntuación de la prueba escrita × 50 puntuación de la entrevista × 50.

Entre los candidatos que han superado la entrevista para el mismo puesto (el puesto de intérprete con código de unidad 12 y el puesto de profesor asistente con código de unidad 13 son candidatos que han superado el examen escrito), el total de candidatos las puntuaciones se ordenan de mayor a menor (total Aquellos con las mismas puntuaciones tendrán las puntuaciones más altas de la entrevista. Si las puntuaciones de la entrevista siguen siendo las mismas, prevalecerá el que tenga las mismas puntuaciones de la entrevista).

Soldados retirados que se han retirado del servicio activo de conformidad con la ley, trabajadores comunitarios urbanos y rurales en la primera línea de prevención y control de la epidemia de COVID-19, etc. , se implementará de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes en las mismas condiciones.

La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Huaiyin y el departamento competente de la unidad de contratación organizan conjuntamente el examen físico. El examen físico de los aspirantes a puestos docentes se realizará de conformidad con las "Normas Generales de Examen Físico para Servidores Públicos (Juicio)" revisadas, "Manual de Operación de Exámenes Físicos para Servidores Públicos (Juicio)", "Normas y Procedimientos Operativos para Examen físico para las calificaciones de los docentes en la provincia de Jiangsu" y documento Su No. 14. Para los exámenes físicos al postularse para otros puestos, consulte las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)" revisadas y el "Manual de operaciones para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)".

El coste del examen físico correrá a cargo del propio candidato. La hora y el lugar concretos del examen físico se comunicarán por separado.

(6) Investigación

Aquellos que aprueben el examen físico serán organizados por la unidad de reclutamiento y su departamento competente, y la investigación se llevará a cabo de acuerdo con la "Provincia de Jiangsu". Métodos de inspección y contratación de funcionarios públicos (ensayo)".

Cuarto, publicidad y empleo

Quienes pasen la inspección serán contratados y serán anunciados en la Red de Seguridad Social y Recursos Humanos de Huaian durante 7 días hábiles. Si no hay objeciones al vencimiento del período de publicidad o si hay objeciones pero no afectan el empleo, los procedimientos pertinentes se manejarán dentro del tiempo especificado de acuerdo con las regulaciones y procedimientos pertinentes.

Tras la convocatoria, para las vacantes previstas por postulantes que no cumplieron con los requisitos durante el examen físico, inspección y convocatoria, y desistieron voluntariamente, candidatos que hayan superado la entrevista para el mismo puesto (intérprete con código de unidad 12) El puesto de asistente de profesor con puesto y código de unidad 13 es para candidatos que aprueban la prueba escrita), y los candidatos se ordenan de mayor a menor según sus puntajes totales (si los puntajes totales son iguales, el que tiene el Prevalecerá el puntaje de la entrevista más alto. Si los puntajes de la entrevista siguen siendo los mismos, se organizará una prueba adicional después de que se apruebe o registre el nombramiento, si el solicitante se da por vencido después del anuncio, la unidad de reclutamiento o el departamento de reclutamiento pueden cancelar el nombramiento. calificación de la persona a ser contratada por la unidad o departamento original dentro de 1 año después de que se anuncie la lista. Si la unidad de trabajo firma un contrato laboral o acuerdo de empleo, seré responsable de manejarlo si la persona a ser contratada no lo hace. presentarse a trabajar después de la fecha límite o no completar los trámites laborales por razones personales, el empleador desistirá automáticamente después de que se presente la aprobación de empleo cuando los empleados firmen un contrato de trabajo con una institución pública, además de rescindir el contrato de trabajo en. De acuerdo con las leyes y regulaciones, también deben servir en la unidad de reclutamiento durante al menos 3 años (incluido el período de prueba). El período de prueba para el personal contratado es de 6 meses (el período de prueba para los empleados por primera vez es de 12 meses). Después del período de prueba, se realizará una evaluación y aquellos que la aprueben pasarán por los procedimientos pertinentes. Aquellos que no superen la evaluación durante el período de prueba serán descalificados del empleo y buscarán trabajo por cuenta propia. p>Número de teléfono de consulta de verbo (abreviatura de verbo).

Para obtener detalles sobre los requisitos de política relevantes en 2021, consulte la "Guía de solicitud para la contratación pública de instituciones públicas en la ciudad de Huai'an" ( consulte el Apéndice 6).

Los solicitantes deben consultar sus especialidades, calificaciones académicas y títulos. Si tiene preguntas relacionadas con las calificaciones, comuníquese directamente con el solicitante (consulte la lista de trabajos para obtener más detalles)

Número de teléfono de consulta de políticas:

Oficina de Educación y Deportes del distrito de Huaiyin: 0517-80865973, 0517-84936311

Comité de Salud del distrito de Huaiyin: 0517-84922744

. Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Huaiyin: 0517-80853191

Hora de consulta de registro: 9 am 00-165438 0:30 pm, 14:00-17:30

Verbo intransitivo. disciplina y supervisión

El trabajo de contratación debe seguir los principios de "apertura, igualdad, competencia, selección de méritos", respetar estrictamente la disciplina, actuar de manera imparcial y prohibir estrictamente el fraude y la mala práctica para beneficio personal.

Los solicitantes, el personal y otro personal relevante que violen las disciplinas de contratación abierta serán responsables de conformidad con las disposiciones pertinentes del "Reglamento sobre el manejo de infracciones disciplinarias en la contratación abierta por parte de instituciones públicas". El trabajo de contratación está sujeto a la supervisión de los departamentos pertinentes y de todos los sectores de la sociedad. Para facilitar la supervisión pública, se ha establecido un número de teléfono de supervisión:

El Segundo Equipo de Inspección Disciplinaria de la Comisión de Inspección Disciplinaria del Distrito de Huaiyin: 0517-89713362.

7. Consejos especiales

Este examen no especifica libros de orientación para el examen. Por favor, estén atentos y no se dejen engañar.

Este anuncio lo explica el Grupo Líder de Reclutamiento Público del Distrito de Huaiyin.

1.2021 Puestos de contratación pública para instituciones públicas en el distrito de Huaiyin, ciudad de Huai'an. xls

2. Catálogo de referencia profesional de la función pública de la provincia de Jiangsu para el examen de 2021. Archivo

3.2021 Las instituciones públicas del distrito de Huaiyin, ciudad de Huai'an, contratan abiertamente consejeros y asistentes de enseñanza. Documentos

4. Acepta solicitar el certificado. doc.doc

5. Comprobante de custodia de las relaciones personales (expedientes). doc.doc

6.2021 Orientación sobre solicitudes para instituciones públicas en los distritos de Huai’an y Huaiyin. Documentos

Grupo líder de reclutamiento abierto de instituciones públicas del distrito de Huaiyin

19 de abril de 2021