¿Cuánto cuesta obtener una discapacidad de décimo grado en Changji en 2016?

Estándares de compensación de nivel 10 por lesiones relacionadas con el trabajo: Gastos médicos: determinados con base en facturas de instituciones médicas. Salarios y beneficios durante despidos remunerados: se pagarán con base en los salarios y beneficios originales durante el período de despido. El salario original se refiere al salario promedio de los 12 meses anteriores. Honorarios de enfermería y subsidios de alimentación durante la hospitalización: Requisito previo: hospitalización de acuerdo con las normas locales. Gastos de transporte, alimentación y alojamiento: Requisito previo: El tratamiento médico fuera del área se determina con base en los gastos y recibos reales. Tarifa de cuidado vital: Requisito previo: Constituye el nivel de deterioro del autocuidado evaluado por el Comité de Evaluación de Capacidad Laboral. Costo de los dispositivos de asistencia: Requisito previo: La instalación debe ser confirmada por el Comité de Evaluación de Capacidad Laboral. Honorario por tasación de capacidad laboral. Subsidio único por invalidez: 7 meses de salario. Subsidio médico por única vez por accidente de trabajo y subsidio laboral por incapacidad por única vez: Requisito previo: la relación laboral se extingue o termina. Las normas específicas son formuladas por los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central.

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