Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - Condiciones de contratación de la Oficina de Gestión Urbana del condado de Anqing Huaining 2022

Condiciones de contratación de la Oficina de Gestión Urbana del condado de Anqing Huaining 2022

1. Tener nacionalidad china;

2. Respetar la Constitución, leyes y reglamentos de la República Popular China;

3. Amar la gestión urbana, tener buena conducta y no tener. violaciones de leyes y disciplinas;

4. Buena salud, altura masculina 168 cm, altura femenina 160 cm, sin tatuajes en partes del cuerpo

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6. China* * *Miembro del Partido de la Producción, militares retirados en las mismas condiciones;

7. Presentar ajustes laborales en el trabajo;

8. En principio, la edad es mayor de 18 años y menor de 35 años;

9. Adaptarse a trabajar en condiciones difíciles y satisfacer la necesidad de realizar horas extras frecuentes.

No se permitirá el registro de personas que se encuentren bajo cualquiera de las siguientes circunstancias.

1. Las personas que hayan sido sancionadas penalmente y destituidas de cargos públicos por delitos, las personas que no hayan sido sancionadas por disciplinas partidistas o gubernamentales o se encuentren en proceso de revisión disciplinaria, las personas que hayan sido sancionadas penalmente o se encuentren en proceso de revisión disciplinaria. investigaciones judiciales que no hayan llegado a conclusión;

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2. Los empleados públicos de organismos e instituciones públicas que hayan sido despedidos por menos de cinco años;

3. Coordinadores de aplicación de la ley de gestión urbana y personal actual de instituciones públicas que hayan sido despedidos;

4. Personas que hayan sido consideradas por el departamento de organización del examen como culpables de violaciones graves de las disciplinas y violaciones durante la contratación de funcionarios públicos. y reclutamiento público por instituciones públicas y se encuentren dentro del período de prohibición;

5. Personal militar en servicio activo;

6. Los que estén incluidos en la lista de personas deshonestas por parte del Estado. ;

7. Personas a las que no se les permite trabajar en otras circunstancias según lo estipulado por las leyes y reglamentos.