Aviso de contratación del Departamento de Riesgo Corporativo del Departamento de Gestión de Riesgos de la Sucursal de Ningbo del Banco de Zhejiang 2018
La sucursal de Hangzhou del Banco de Ningbo se estableció en febrero de 2008. Es la segunda sucursal abierta por el Banco de Ningbo en China. También está "con el Yangtze". El delta del río como cuerpo principal, el delta del río Perla y el mar de Bohai. Es una rama de primer nivel en ciudades clave con un diseño estratégico interregional de "Bahía como dos alas". Desde su apertura en 2008, ha mantenido operaciones estables. En la actualidad, se ha convertido en un "banco boutique" con más de 900 empleados, 19 sucursales, depósitos totales de más de 40 mil millones de yuanes y el índice de préstamos morosos más bajo entre sus pares en Hangzhou.
1. Subgerente Senior del Departamento de Gestión de Riesgos de la Compañía
Responsabilidades Laborales:
1. Responsable de redactar la política crediticia anual de la sucursal y analizar periódicamente su implementación. de la política de crédito;
2 Responsable de la revisión crediticia de la sucursal, incluida la revisión del negocio crediticio, la evaluación de la calificación crediticia y la gestión de los clientes corporativos de la sucursal, y las reuniones de análisis comercial antes de la concesión del crédito de la sucursal;
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3 Responsable de la sucursal Para la gestión posterior al préstamo de la institución, organizar el personal para completar a tiempo el trabajo de clasificación extrema de diez niveles, realizar trabajos de advertencia de riesgos para los clientes de crédito de la empresa, realizar reuniones periódicas de advertencia de riesgos. y gestionar eventos de riesgo crediticio en el negocio crediticio de la empresa;
4. Responsable de organizar el personal. Completar el trabajo relacionado con la identificación de activos públicos morosos;
5. completar informes de análisis comerciales para revisiones crediticias; realizar encuestas industriales relevantes y completar informes de análisis industriales; clasificar y mejorar periódicamente las regulaciones de los procesos comerciales crediticios; completar la correspondencia con la oficina central. Varias inspecciones y encuestas especiales organizadas por el departamento y los departamentos de gestión externos; p>
6. Liderar la organización de la capacitación empresarial crediticia y completar el plan de capacitación anual; ser responsable de la gestión de licencias de crédito de los gerentes de cuentas de la empresa;
7. jefe de departamento.
Requisitos de contratación:
1. 35 años o menos, título universitario a tiempo completo o superior, se prefiere una maestría
2. más experiencia laboral financiera Experiencia y haber estado involucrado en la gestión de riesgos durante 3 años o más, familiarizado con el mercado regional de Hangzhou;
3. Familiarizado con el proceso de trabajo de gestión de riesgos de los bancos comerciales, con un mercado interesado. conocimientos, capacidades de análisis empresarial y capacidades de gestión de riesgos; capacidad de ejecución. Fuertes y excelentes habilidades lingüísticas y de redacción.
Lugar de trabajo: Hangzhou
Fecha límite: 2018-12-31
Dos. Gerente Senior del Departamento de Gestión de Riesgos de la Compañía
Responsabilidades laborales:
1 Responsable de redactar la política crediticia anual de la sucursal y analizar periódicamente la implementación de la política crediticia;
2. Responsable de la revisión de crédito de la sucursal, incluida la revisión del negocio crediticio, la evaluación de la calificación crediticia y la gestión de los clientes personas jurídicas de la sucursal, y la reunión de análisis comercial antes del crédito de la sucursal.
3. gestión de préstamos de la sucursal y organizar el personal para completar el trabajo a tiempo Realizar trabajos de clasificación extrema de diez niveles, realizar trabajos de advertencia de riesgos para los clientes de crédito de la empresa, celebrar reuniones periódicas de advertencia de riesgos y gestionar eventos de riesgo crediticio en el crédito de la empresa negocio;
4. Responsable de organizar el personal para completar el trabajo relevante de identificación de activos públicos improductivos;
5. Responsable de completar periódicamente informes de análisis de negocios para realizar revisiones de crédito relevantes; encuestas de la industria y completar informes de análisis de la industria; clasificar y mejorar periódicamente las regulaciones de los procesos comerciales de crédito; completar varios proyectos especiales organizados por los departamentos homólogos de la oficina central y los departamentos de gestión externos Inspección e investigación;
6. liderar la organización de la capacitación empresarial crediticia y completar el plan de capacitación anual; ser responsable de la gestión de licencias de crédito de los gerentes de cuentas de la empresa;
7. Completar otras tareas asignadas por el jefe del departamento.
Requisitos de contratación:
1. 35 años o menos, título universitario a tiempo completo o superior, se prefiere una maestría
2. más experiencia en trabajo financiero y haber estado involucrado en la gestión de riesgos durante 3 años o más, familiarizado con el mercado regional de Hangzhou;
3. Familiarizado con el proceso de trabajo de gestión de riesgos de los bancos comerciales, con un profundo conocimiento del mercado. , capacidades de análisis empresarial y capacidad de ejecución de gestión de riesgos. Fuertes y excelentes habilidades lingüísticas y de redacción;
Lugar de trabajo: Hangzhou
Fecha límite: 31-12-2018
Entrada de inscripción