No. 567, Songwei North Road, distrito de Songjiang, Shanghai es una agencia fraudulenta.

Tenga en cuenta que la habitación 409, Qifu Tiandi, No. 665~667, Songwei North Road, es un estafador. Hay alrededor de 10 personas en la oficina. Hay varias estaciones de televisión (en realidad están publicando noticias falsas). información de reclutamiento) y algunas personas están inactivas (el llamado conductor que lo lleva al Hospital Anzhen para un examen físico), hay dos llamadas salas de entrevistas en el interior. El entrevistador es una mujer que entra y le hace varias preguntas. , y luego te cuenta sobre el alto salario y el trato preferencial (extremadamente más alto que el salario para el mismo puesto en esta ciudad). También te preguntó si tenías algún requisito (de hecho, esto fue un defecto para atraerte). ¡La tentación del salario alto, tu avaricia se volvió mentirosa! Luego de eso, comienzas a tomar el camino correcto y te pide que vayas al hospital designado por la empresa para un examen físico (el estafador se aprovecha de tu exaltación en ese momento) y luego el conductor te lleva al hospital. para un examen físico la tarifa es 30 (en realidad... ¿Cómo puede una empresa permitir que los empleados lo envíen al hospital para un examen físico? A las personas se les cobra por hacer las cosas y se les paga a los empleados de la empresa). Después del hospital, encontrará que es el Hospital Anzhen en el distrito de Songjiang, que es famoso por tratar con agencias negras (los solicitantes de empleo deben tener en cuenta que las empresas regulares requieren que usted mismo vaya al hospital para un examen físico y presente el examen físico. informe de examen. Para las empresas) no existe un hospital de ubicación designada. Después del examen físico, regresé a la empresa y le pedí que fuera a trabajar mañana, y luego seguí acusándole por varios motivos. Para entonces descubrí que ya era demasiado tarde y que llamar a la policía era inútil. Además, la mayor parte de la información de contratación en Songwei North Road es falsa. Además, no vaya al edificio de oficinas del edificio para la entrevista. En primer lugar, verifique si hay una licencia comercial. En segundo lugar, verifique la placa de identificación de la unidad. Agregue la siguiente información al encuestado. No permita que más personas se dejen engañar por información falsa de contratación de la empresa. ¡No es fácil trabajar fuera de casa! ¡Los solicitantes de empleo deben tener cuidado de no ser engañados! Adición final: No hay costo por la entrevista, costo de vestimenta, costo de capacitación, examen físico, etc.