Informe de intercambio de experiencias de divulgación jurídica del "Séptimo Plan Quinquenal"

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¿A partir de 20xx? ¿Siete o cinco? Desde la popularización de la ley, bajo la correcta dirección del comité municipal del partido y del gobierno, y bajo la cuidadosa dirección del grupo dirigente municipal para gobernar la ciudad de acuerdo con la ley, nuestra oficina se ha centrado estrechamente en el trabajo central del consejo municipal. comité del partido y el gobierno y los temas candentes y difíciles que preocupan al pueblo, de acuerdo con el "Comité Municipal de Lingwu del Partido Comunista de China", el despliegue general por parte del Gobierno Popular Municipal de Lingwu de las Opiniones de Implementación sobre la Realización del Quinto Año de Publicidad y educación jurídica entre los ciudadanos de la ciudad, hemos llevado a cabo publicidad y educación jurídica amplia y profundamente, promovimos activamente la publicidad jurídica y la administración conforme a la ley, y se mejoró aún más la calidad general de los miembros y cuadros del partido. El trabajo de divulgación jurídica en el Séptimo Plan Quinquenal se resume a continuación:

1. Revisión del trabajo de divulgación jurídica en el Séptimo Plan Quinquenal (20xx-2020) (1) Fortalecer el liderazgo laico. una base sólida, y asegurar el desarrollo de la labor de divulgación jurídica.

1. ¿Siete o cinco? Organización de liderazgo en educación jurídica. ¿Los líderes de la oficina conceden gran importancia al trabajo de la educación jurídica y han creado especialmente un grupo con el director como líder del equipo, el subdirector como líder adjunto del equipo y los jefes de cada departamento como miembros? ¿Siete o cinco? El grupo líder para la popularización de la ley y la gobernanza basada en la ley está dirigido por la oficina, con personal dedicado responsable del trabajo diario. El trabajo de divulgación jurídica ha formado un patrón de trabajo en el que los líderes principales son personalmente responsables, los líderes a cargo son responsables del trabajo específico y los departamentos comerciales están estrechamente coordinados.

2. ¿Formular? ¿Siete o cinco? Plan de implementación y plan de divulgación de la ley. ¿Para la fabricación? ¿Siete o cinco? El trabajo de educación jurídica se lleva a cabo de manera ordenada y se implementa en la práctica. La Oficina de Comercio e Información Industrial de la ciudad de Lingwu lo formuló cuidadosamente en base al trabajo real. ¿Siete o cinco? El plan de divulgación jurídica aclara la ideología rectora, los principios básicos, los objetivos y tareas, los requisitos básicos, los pasos del método, el liderazgo organizacional, etc. ¿Formular un plan general y un plan de trabajo anual, aclarar el contenido del aprendizaje, enriquecer el conocimiento jurídico y garantizar? ¿Siete o cinco? El trabajo de divulgación jurídica avanza a paso firme.

3. Implementar un sistema de responsabilidad legal. Adherirse al uso de la evaluación y supervisión como medio para incorporar el trabajo de educación jurídica en las tareas objetivo anuales, establecer un mecanismo de evaluación del desempeño para la administración de acuerdo con la ley y la publicidad legal, desglosar las tareas objetivo en detalles, asignar responsabilidades a las personas y garantizar una claridad objetivos y medidas eficaces. Los arreglos se hacen a principios de año, las inspecciones se realizan a mediados de año y los resúmenes se hacen a finales de año. El trabajo de divulgación jurídica debe evaluarse como una tarea importante.

4. Establecer un sistema de trabajo para garantizar la ejecución de los trabajos de tratamiento general. En primer lugar, establecer un sistema de jornada regular de estudio y un sistema de estudio jurídico semanal, incorporar contenidos de educación jurídica y publicidad en el plan de estudio y organizar el correspondiente aprendizaje de conocimientos jurídicos. El segundo es establecer un sistema centralizado de formación en educación jurídica. La formación y el estudio intensivos duran entre 1 y 2 días al año. El tercero es establecer un sistema de evaluación de la aplicación de los métodos de aprendizaje. ¿conforme? ¿Usar exámenes para promover el aprendizaje? El objetivo es evaluar periódicamente el nivel de conocimientos jurídicos y la capacidad de los cuadros y empleados para actuar de conformidad con la ley, incorporar la evaluación del aprendizaje y el uso del derecho en la evaluación anual del personal gubernamental y utilizar los resultados de la evaluación y la evaluación del aprendizaje del derecho. y el uso como base para el nombramiento, destitución, ascenso, recompensa y castigo de los cuadros de nivel medio e inferior.

5. Implementar fondos de divulgación jurídica para asegurar el buen desarrollo del trabajo de divulgación jurídica. ? ¿Siete o cinco? Desde la implementación de la popularización legal, nuestra oficina se ha suscrito cuidadosamente a materiales didácticos de acuerdo con los requisitos del grupo líder de la ciudad para gobernar la ciudad de acuerdo con la ley, y rápidamente compró una cuenta de popularización legal en línea y el "Manual de evaluación de popularización legal de la ciudad de Lingwu". " para facilitar el autoestudio de la mayoría de los cuadros y empleados.

(2) Mejorar el sistema, fortalecer el aprendizaje y mejorar la efectividad de la educación jurídica.

¿Ven y únete a nosotros? ¿Siete o cinco? El trabajo de divulgación jurídica ha estado garantizado en organización, contenido y tiempo, y ha cumplido los requisitos previstos. Nos adherimos a la combinación de autoestudio y aprendizaje concentrado, nos adherimos a la combinación de publicidad y educación jurídica con la implementación de la gobernanza según la ley y la gobernanza en virtud, fortalecemos la educación ideológica y moral y promovemos el trabajo de la oficina, formando un sistema que se centra en el aprendizaje y la aplicación de las leyes por parte de cuadros generales y apunta a una administración basada en la industria de acuerdo con el patrón de trabajo.

1. Organizar la publicidad y educación jurídica en los diferentes niveles, e institucionalizar y regularizar las actividades educativas. Primero, adherirse al sistema de cuadros dirigentes que toman la iniciativa en el aprendizaje de la ley. Si bien los líderes participaron activamente en el estudio del grupo central del Comité Municipal del Partido, también establecieron un grupo central de estudios teóricos para las agencias de la oficina, que estudiaban al menos una vez por trimestre, y enumeraron el aprendizaje de conocimientos jurídicos como una parte importante del estudio del grupo central. formar un patrón de cuadros dirigentes que tomen la iniciativa en el estudio de derecho, tomen la iniciativa en la realización de exámenes y tomen la iniciativa en la realización de exámenes. Una buena situación para estudiar y tomar notas.

El segundo es adherirse a la combinación de aprendizaje concentrado y autoestudio, hacer un buen trabajo en las actividades de educación y publicidad legal de la oficina y dedicar 1 o 2 días al año a realizar capacitación centralizada. para todos los cuadros, de acuerdo con los arreglos de la Oficina de Divulgación Legal del Comité Municipal del Partido y los departamentos comerciales superiores, organizar activamente a los cuadros y trabajadores para que participen en la capacitación y el estudio, y mejorar continuamente los conceptos legales y las capacidades profesionales de los cuadros y trabajadores.

El tercero es organizar a los cuadros y trabajadores de las agencias gubernamentales en general para que participen activamente en las actividades de estudio legal organizadas por la ciudad en diversos momentos. El cuarto es llevar a cabo diversas formas de publicidad jurídica y actividades educativas mediante la colocación de lemas en las calles, la distribución de materiales promocionales, la realización de actividades para enviar leyes a empresas y actividades temáticas para los días de fiestas, la celebración de simposios, etc. actividades del mes de publicidad jurídica y mejorar la conciencia de los cuadros sobre la ley. La conciencia de los empleados para conocer la ley, comprenderla y administrarla de acuerdo con la ley. El quinto es organizar seriamente a los cuadros y empleados para que realicen el examen de divulgación jurídica en línea. La tasa de referencia y la tasa de aprobación de cuadros y empleados alcanzan cada año el 100%, lo que hace que la popularización jurídica funcione profundamente arraigada en el corazón del pueblo.

2. Resaltar los puntos clave, aumentar la intensidad del aprendizaje de los cuadros dirigentes, cuadros y empleados, y promover continuamente el proceso de educación jurídica. Aumentar efectivamente la capacidad de aprendizaje de los cuadros dirigentes de la oficina y de los cuadros y trabajadores en general. Al organizar conferencias jurídicas, participar en estudios teóricos, participar en exámenes de popularización jurídica y educación de advertencia, mejoraremos la calidad jurídica y el nivel de gestión de los cuadros y empleados globales, y gradualmente institucionalizaremos y estandarizaremos el aprendizaje y el uso de las leyes por parte de los cuadros y empleados globales. empleados.

Al mismo tiempo, el estudio de la ley por parte de cuadros y empleados se ha incluido en la agenda importante, y han estudiado más de 40 leyes y reglamentos como la Constitución, la Ley de Seguridad de la Producción, la Ley de Protección Ambiental y la Ley de Seguridad Alimentaria. , etc., y proporcionó una base para la administración y gestión de cuadros y empleados de conformidad con la ley.

3. Conocer y utilizar la ley para fortalecer la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio. Combinamos el estudio y la educación jurídica con la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio. Estudiando el "Reglamento sobre sanciones disciplinarias dentro del partido", el "Reglamento sobre supervisión intrapartido", la "Ley de supervisión" y otras disposiciones legales, centrándose en ver películas especiales sobre educación de advertencia sobre la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio. , fortaleceremos la educación jurídica y el estilo de partido y una educación gubernamental limpia para todos los cuadros. Los dirigentes de la oficina dan ejemplo en todas partes en su trabajo, prestan mucha atención a la implementación del sistema de responsabilidad para la construcción del estilo de partido y de un gobierno limpio, y aumentan los esfuerzos para prevenir y controlar la corrupción desde la fuente, lo que promueve el desarrollo efectivo. de la construcción del estilo de partido y del trabajo limpio de gobierno y anticorrupción en nuestra oficina.

4. Conocer y utilizar las leyes para promover cambios en el estilo de la agencia. Aprender bien los conocimientos jurídicos es la única manera de mejorar el nivel de administración conforme a la ley y la garantía de cambiar el estilo de las agencias gubernamentales. Nuestra oficina siempre ha insistido en mejorar el nivel de administración de acuerdo con la ley y cambiar el estilo de la agencia como parte importante del trabajo de divulgación de la ley y la construcción del estilo de la agencia, y lo ha puesto en la agenda de trabajo. Al estudiar la "Ley de Licencias Administrativas", la "Ley de Reconsideración Administrativa", la "Ley de Compensación del Estado" y las leyes y reglamentos profesionales relacionados, especialmente el estudio y la implementación de la "Ley de Licencias Administrativas", se ha podido construir de manera efectiva el estilo de trabajo del sistema de información industrial. promovido.

5. Centrarse en el aprendizaje y la implementación de la Constitución, y llevar a cabo vigorosamente publicidad y educación sobre la administración conforme a la ley entre el personal de la agencia. Mediante una combinación de tutoría centralizada y autoestudio para cuadros, conferencias sobre liderazgo, visualización de películas de audio y video y concursos de conocimientos, organizamos y llevamos a cabo publicidad y educación sobre muchas leyes y reglamentos, como la Constitución, la Ley de Servicio Civil, la Ley de Ejecución Administrativa, Ley de Licencias Administrativas, Ley de Confidencialidad y Reglamento de Cartas y Convocatorias, enriqueciendo y ampliando continuamente las formas y canales de publicidad y educación jurídica administrativa de nuestra oficina.

6. Organiza cuidadosamente las actividades de la jornada de publicidad legal. ¿Por año? ¿Mes de producción de seguridad? ¿Día de fiesta temática? ¿Semana de concientización sobre el ahorro de energía? 12.4 ¿Día de la Publicidad Legal? Y que. 3.15 ¿Día Internacional de los Derechos del Consumidor? Aprovechando la oportunidad de otras actividades, llevamos a cabo enérgicamente actividades de publicidad y consulta jurídica, y promovemos activamente la ley de seguridad de la producción, la ley de protección ambiental y la ley de conservación de energía entre las masas y las empresas mediante la introducción de textos, la exhibición de imágenes, la colocación de lemas propagandísticos y la distribución de materiales promocionales. , explicaciones in situ y otros métodos, conocimiento de las leyes y reglamentos, y mejorar la conciencia de participación de las masas y las empresas. En los últimos cinco años, * * * ha llevado a cabo más de 70 actividades publicitarias de diversas formas y ha distribuido más de 5.000 copias de más de 20 tipos de materiales publicitarios sobre diversas leyes y reglamentos, lo que ha logrado buenos efectos publicitarios.

¿Segundo,? ¿Siete o cinco? La popularización jurídica ha logrado resultados significativos (1) La conciencia jurídica ha mejorado significativamente. Mediante el estudio concienzudo de leyes básicas como la Constitución y las leyes y reglamentos estrechamente relacionados con su trabajo y su vida, se ha mejorado aún más la conciencia y el entusiasmo de los cuadros por aprender, utilizar y cumplir la ley, y se han mejorado los buenos hábitos de respetar la Constitución y Se han formado leyes y el cumplimiento concienzudo de las obligaciones legales, lo que ha contribuido al buen desarrollo de la labor administrativa de la oficina de conformidad con la ley.

(2) Se ha mejorado significativamente la capacidad de los cuadros y empleados para actuar de acuerdo con la ley y administrar de acuerdo con la ley. Las actividades de popularización jurídica han mejorado el nivel teórico del estado de derecho entre los cuadros y los trabajadores, especialmente entre los cuadros dirigentes, han fortalecido la institucionalización y estandarización de la aplicación general de la ley por parte de los cuadros y los trabajadores y han mejorado la conciencia de los cuadros en la toma de decisiones. administración, dirección y manejo de los asuntos de conformidad con la ley. Los líderes de la oficina insisten en tomar la iniciativa en el aprendizaje y uso de las leyes, participar activamente en diversas conferencias y exámenes jurídicos y tomar decisiones de conformidad con la ley. Los máximos líderes de la oficina tomaron la iniciativa de informar sobre su trabajo y la implementación de leyes y reglamentos al Congreso Nacional del Pueblo, y solicitaron activamente opiniones de todos los partidos sobre decisiones importantes y actividades importantes, impulsando el trabajo administrativo para embarcarse gradualmente en el camino de la legalización. .

Tres. Desde el Séptimo Plan Quinquenal, nuestra oficina ha realizado un trabajo muy fructífero para popularizar la ley y gobernar el país conforme a la ley, y ha logrado resultados notables. Sin embargo, también somos claramente conscientes de que todavía existen algunos problemas y deficiencias: en primer lugar, los cuadros dirigentes no están haciendo un buen trabajo en el aprendizaje y uso de la ley, lo que se refleja principalmente en un tiempo de estudio insuficiente, un contenido de estudio deficiente y una comprensión deficiente del estudio. y notas de lectura poco claras. En segundo lugar, no hay suficiente innovación en la divulgación jurídica y no hay proyectos destacados en el trabajo de divulgación jurídica.

En cuarto lugar, el siguiente paso es seguir resumiendo y cubriendo las vacantes. Con base en el plan de implementación y los objetivos de planificación, así como en las opiniones y sugerencias presentadas por el grupo líder para la gobernanza basada en la ley, identificaremos los problemas y deficiencias existentes, los mejoraremos y rectificaremos, estableceremos un mecanismo a largo plazo para la legislación. gobernanza basada en la ley y promover una popularización integral basada en la ley.

El segundo es fortalecer la educación y los intercambios jurídicos. Fortalecer la comunicación con los departamentos relevantes a través de diversos métodos y canales, aprender y aprender de la experiencia avanzada, y mejorar y promover el desarrollo en profundidad del trabajo de popularización legal de nuestra oficina.

El tercero es llevar a cabo diversas formas de educación jurídica. En primer lugar, debemos seguir adhiriéndose a los métodos tradicionales de propaganda jurídica del pasado, como formación jurídica, conferencias jurídicas, envío de la ley a las bases, consultas jurídicas, carteles jurídicos, introducción legal en las empresas, etc. En segundo lugar, debemos aprovechar al máximo el papel de los medios de comunicación, la educación informativa en línea y otros medios, y aumentar la publicidad de las leyes y reglamentos; por último, debemos utilizar contenidos y expresiones fáciles de entender basados ​​en las características de los diferentes niveles; de objetos y grupos con diferentes niveles de educación. Las formas, como soportes en línea, declaraciones personales, etc., pueden mejorar el atractivo público y la influencia social de la publicidad y la educación jurídica.

En resumen, la labor de popularizar la ley y gobernar según la ley es un proyecto de sistema social a largo plazo con un largo camino por recorrer y que requiere esfuerzos incansables. Nuestra oficina implementará de manera integral la estrategia de gobernar el país de acuerdo con la ley, tomará medidas prácticas para mejorar integralmente el nivel de gestión de la industria de acuerdo con la ley, promoverá de manera integral la gobernanza de la industria de acuerdo con la ley y hará contribuciones positivas para gobernar la ciudad de acuerdo con la ley y construir un gobierno basado en la ley.

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