Anuncio de contratación de maestros de la escuela Saiwen de la prefectura de Qianxinan 2013
Durante los últimos ocho años, con el cuidado y el amor de todos los ámbitos de la vida, Severn ha logrado grandes avances. De acuerdo con la estrategia de desarrollo de la escuela, nuestra escuela contrata maestros con una rica experiencia docente y destacados graduados de pregrado y maestría de universidades.
1. Principios y alcance de la contratación
Los profesores de las escuelas primarias, secundarias y preparatorias son seleccionados de dos maneras y contratados en función del mérito.
2. Condiciones de contratación
1. Los profesores de escuela primaria deben tener un título universitario o superior y no tener más de 40 años. Los profesores de secundaria y preparatoria deben tener título de licenciatura o superior y no tener más de 45 años.
2. Amar la educación, estar física y mentalmente sano, tener buena conducta, ser bueno en la cooperación y tener un sentido de profesionalismo.
3. Ser competente en el uso de computadoras y equipos audiovisuales, y obtener los certificados de mandarín y los certificados de calificación de docente correspondientes.
3. Métodos de contratación
1. Los solicitantes deben enviar información personal (cédula de identidad, certificado de graduación, certificado de calificación docente, certificado de título profesional, certificado de nivel de mandarín, certificados honoríficos obtenidos, 1 copia). de materiales educativos y de desempeño docente, etc.) al Departamento de Recursos para Maestros de la Escuela Saiwen o cárguelo al correo electrónico (indique los materiales de solicitud). Currículum personal de estudio y trabajo, cartas de recomendación y una fotografía reciente a color de su vida. Dirección postal detallada y número de teléfono.
2. Aquellos que aprueben la revisión preliminar de los materiales serán notificados para que vengan a la escuela para organizar exámenes, enseñanza de prueba y entrevistas para esta materia. Traiga consigo los certificados pertinentes y los materiales educativos y de logros docentes originales.
3. Por favor, comprenda que los materiales enviados no serán devueltos.
4. Fecha límite de inscripción: 13 de junio de 2010.
4. Empleo y examen físico
1. Realizar una inspección exhaustiva del desempeño del solicitante en términos de moralidad, capacidad, diligencia, desempeño, integridad, etc., y hacer recomendaciones laborales. .
2. Los docentes a contratar participarán de un examen físico.
3. La escuela firma un contrato laboral con los profesores empleados y realiza los trámites pertinentes.
Beneficios de bienestar del verbo (abreviatura del verbo)
1. Compartir los logros de desarrollo de Shida.
2. El sistema de seguridad es sólido y completo (de acuerdo con las leyes y reglamentos pertinentes, la escuela compra seguro social para los maestros contratados; resuelve el problema de la inscripción de los niños de acuerdo con los reglamentos escolares pertinentes).
3. Evaluación del título profesional, evaluación primero.
4. Tras mi solicitud, la escuela me ayudará a manejar las relaciones de archivos personales y los procedimientos de transferencia de registro del hogar.
Información de contacto del verbo (abreviatura del verbo)
Número de contacto: Departamento de Recursos para Maestros de la Escuela Severn 0859-3615008
Persona de contacto: Sr. Wang, Sr. Shu.
Correo electrónico: wangh 888 @ 126. com
Sitio web: o www.sidastar.com.
Dirección: New Era Garden Community, Nanhuan Road, ciudad de Xingyi, prefectura de Qianxinan.