Anuncio de selección de personal de 2018 de la Fiscalía Popular del distrito de Baohe, ciudad de Hefei, provincia de Anhui
Primero, plan de transferencia
El trabajo de selección pública y transferencia se adhiere al principio de tener ambas habilidades. y la integridad política, anteponiendo la moralidad, y se adhiere al principio de "apertura, equidad, "competencia y selección de méritos", se adhiere al principio de adaptar la capacidad y la calidad a los requisitos del puesto y se adhiere al principio de combinar exámenes e inspecciones. Se seleccionaron tres miembros del personal, entre ellos un fiscal adjunto y dos directores financieros.
2. Alcance de la selección
Asistente del Fiscal: Calificado como fiscal y juez de la Fiscalía Popular de la Provincia de Anhui, Tribunal Popular, obtuvo un certificado de calificación profesional jurídica de Clase A, registrado como funcionario y actualmente en servicio de funcionarios.
Gestión financiera: funcionarios que han sido registrados como funcionarios en la provincia de Anhui y actualmente están en servicio (excluido el personal de agencias (instituciones) administradas con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos).
3. Condiciones de inscripción
1. Buenas cualidades políticas y profesionales, buena conducta y logros destacados.
2. La evaluación anual de los últimos tres años ha sido competente y superior, y no ha estado sujeto a disciplina partidista o política desde su incorporación al trabajo.
3.Buena salud.
4. Según el cuadro y la autoridad de gestión de personal, participar en el traslado con el consentimiento de la unidad.
5. El cargo de asistente del fiscal debe tener una licenciatura en derecho o superior de una institución de educación superior de tiempo completo, una licenciatura en derecho o superior y no tener más de 35 años ( nacidos después del 10 de mayo de 1982). Quienes tengan una maestría en derecho o una maestría o superior deben tener menos de 38 años (10 de mayo de 1979). Poseer las calificaciones de fiscales y jueces; ejercer funciones civiles, administrativas y de ejecución en tribunales y fiscalías durante más de tres años (calculado a partir de 2065438 + finales de junio de 2008); cumplir otras condiciones estipuladas en la "Ley de Fiscales"; Prevalecerá el catálogo profesional basado en el "Catálogo de referencia profesional de la administración pública de la provincia de Anhui" de 2018.
6. Los puestos de gestión financiera deben tener una licenciatura a tiempo completo o superior en administración de empresas de una institución general de educación superior, una licenciatura o superior, y no tener más de 35 años (nacidos después). 10 de mayo de 1982); haber trabajado durante tres años o más (a partir de finales de junio de 2018); tener un título de técnico profesional superior al nivel inferior en contabilidad; 2018 "Catálogo de referencia profesional de funcionarios públicos provinciales de Anhui".
Esto no se aplica si se da alguna de las siguientes circunstancias:
1 Quienes aún se encuentren en el período de prueba de los funcionarios públicos de nueva contratación o en el período de prueba de empleo.
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2. Aquellos que sean sospechosos de violar la ley. Bajo revisión por parte de los organismos especializados pertinentes pero no se ha llegado a ninguna conclusión
3 Durante el período de sanción o afectación;
4. De acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes, trabajar en una unidad específica durante toda la duración del servicio o sujeto a otras restricciones de transferencia;
5.
Cuarto, procedimiento de selección
(1) Anuncio
El 4 de mayo de 2065438+2008 en la Red de examen de personal de Hefei (www.hfpta.com) y el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Baohe (www.baohe.gov.cn) publicó un anuncio de transferencia. Durante todo el período de selección, se publicarán oportunamente actualizaciones e información relevantes sobre el trabajo de selección en el sitio web del Gobierno Popular del distrito de Baohe, ciudad de Hefei.
(2) Revisión de registro y calificación
1. Registro en línea
Se adopta el registro en línea. El sitio web de registro es Hefei Personnel Examination Network y el horario de registro es desde las 9:00 del 18 de mayo hasta las 6:00 del 16 de mayo. Los solicitantes deben leer atentamente las instrucciones de registro y firmar la "Carta de Compromiso de Integridad", completar la información de registro según sea necesario y cargar una fotografía electrónica de ellos mismos (una fotografía reciente de identificación a color, de rostro completo, sin sombrero, fondo azul claro, formato jpg). , tamaño 295 × 413 píxeles, tamaño: 20-100kb). Cualquiera que cometa fraude o apruebe la revisión de calificación pero en realidad no cumpla con los requisitos de la solicitud será, tras la verificación, descalificado de la solicitud y el ajuste.
2. Revisión y recomendación
Esta selección se realiza en base a la voluntariedad individual de los candidatos y la recomendación de la organización.
Los solicitantes deben enviar la información de registro de la Red de examen de personal de Hefei* "Formulario de registro de selección abierta de funcionarios públicos del distrito de Baohe de la ciudad de Hefei 2018" (en lo sucesivo, el "Formulario de registro") a la unidad para su revisión, y la unidad registrar a los candidatos con base en sus expedientes Revisar cuidadosamente la información y los materiales de certificación relevantes, firmar las opiniones de solicitud y sellar el sello oficial de la unidad. Los solicitantes deben enviar por fax el formulario de solicitud aprobado y sellado al solicitante antes del 16 de mayo de 2017: 00. Aquellos que solo completen el formulario en línea y no envíen el formulario de solicitud por fax serán descalificados de la unidad transferida.
3. Examen de calificación
La Fiscalía Popular del distrito de Baohe, ciudad de Hefei, llevará a cabo una revisión de calificación de los solicitantes de acuerdo con las condiciones de solicitud prescritas y se completará antes de las 12:00. el 17 de mayo de 2018. Los solicitantes pueden iniciar sesión en la Red de examen de personal de Hefei para verificar si han aprobado la revisión de calificación 24 horas después del registro personal y antes de que finalice la revisión de calificación.
4. Confirmación de registro
Los solicitantes que hayan aprobado la revisión de calificación deben iniciar sesión en la Red de examen de personal de Hefei para pagar la tarifa del examen escrito antes de las 2016:00 del 18 de mayo de 2065. La solicitud vencida se considerará automáticamente abandonada.
Después de la fecha límite de inscripción, la prueba solo podrá realizarse si la proporción entre el número de personas remuneradas y el número de personas seleccionadas para la transferencia no es inferior a 3:1 si no se alcanza la proporción; el departamento de servicio civil del distrito de Baohe cancelará o reducirá el número de estudiantes planificados en consecuencia, y se publicará en el sitio web del gobierno del distrito de Baohe.
Impresión del boleto de admisión
Después de que los solicitantes completen la confirmación de registro, deben imprimir el boleto de admisión para el examen escrito en la Red de exámenes de personal de Hefei del 23 al 26 de mayo de 2018.
(3) Examen y revisión de calificaciones
El examen se divide en examen escrito y entrevista. Los puntajes de las pruebas escritas y de las entrevistas se determinan en una proporción de 6:4, con un puntaje total de 100 puntos.
1. Prueba escrita
La prueba escrita se realiza en formato de libro cerrado; la materia de la prueba para el cargo de asistente del fiscal es “Conocimientos Profesionales Jurídicos”, incluyendo conocimientos jurídicos, documento. Escritura y análisis de casos. La materia de examen para el puesto de gestión financiera es "Conocimientos profesionales contables", incluidos los conocimientos profesionales contables y la redacción de documentos oficiales. La puntuación total es 100.
Hora de la prueba escrita: 9:00-11:30 horas del día 27 de mayo de 2008.
El centro de examen está ubicado en Hefei, y la ubicación del examen escrito y otros asuntos relacionados estarán sujetos al boleto de admisión. Los candidatos deberán realizar la prueba escrita con la misma identificación válida y boleto de admisión que cuando se registraron.
En 2018, después de las 16:00, los solicitantes pueden iniciar sesión en la Red de exámenes de personal de Hefei para verificar los resultados de las pruebas escritas.
2. Revisión de calificaciones
Con base en los puntajes de las pruebas escritas y en una proporción de 3:1 con respecto al número de puestos seleccionados, los candidatos a entrevista se determinarán desde puntajes altos hasta puntajes bajos. . Antes de la entrevista, revise las calificaciones del entrevistador. Si la proporción entre el número planificado de puestos transferidos y el número real de personas que tomaron el examen escrito es menor que la proporción prescrita, el personal de revisión de calificaciones se determinará en función del número real de personas que tomaron el examen escrito. El último, si existen varios candidatos con los mismos puntajes en las pruebas escritas, serán determinados como revisores de calificación.
Los materiales de revisión incluyen:
(1) Fiscal adjunto: original y copia de mi tarjeta de identificación válida; formulario de solicitud original (los solicitantes deben enviar el formulario de solicitud en la Red de Examen de Personal de Hefei; * "Dictamenes de solicitud firmados y sellados con el sello oficial de la unidad); original y copia del certificado de grado académico; original y copia del certificado de calificación; certificado original de haber ejercido labores civiles, administrativas y ejecutivas en el tribunal o fiscalía por más de de tres años; copia del formulario de registro de funcionario público (con el sello oficial confirmado por el departamento de función pública del mismo nivel);
(2) Personal de gestión financiera: original y copia de mi tarjeta de identificación válida; formulario de solicitud original (los solicitantes deben firmar las opiniones de la solicitud en el "Formulario de solicitud" de la Red de examen de personal de Hefei * y sellarlo con el funcionario). sello de la unidad); Original y copia del certificado de título académico; Original y copia del certificado de calificación contable o certificado de calificación para contador junior o superior; Certificado original de trabajo financiero por más de tres años; sello oficial confirmado por el departamento de función pública del mismo nivel).
Aquellos que no aprueben el reexamen de calificación serán descalificados de la entrevista y serán reemplazados dentro del tiempo especificado en función de los puntajes de sus pruebas escritas.
La hora y el lugar de la revisión de calificación estarán sujetos al anuncio en el sitio web.
Entrevista
La entrevista se llevará a cabo de manera estructurada, poniendo a prueba principalmente las habilidades de análisis integral, organización y coordinación, contingencia e innovación, procesamiento práctico y expresión lingüística de los candidatos. La puntuación total es 100 y los resultados de la entrevista se anunciarán en el acto (las puntuaciones se redondearán a dos decimales). Si el número real de entrevistados es menor o igual al número planificado de puestos seleccionados, los puntajes de la entrevista deben alcanzar el promedio de los puntajes de la entrevista de los entrevistados reales el día del examen antes de que puedan pasar a la siguiente etapa.
Los detalles de la entrevista se notificarán más tarde.
(4) Examen físico y examen
Según los puntajes totales de las pruebas, de mayor a menor (si los puntajes totales son iguales, ordene por los puntajes de la entrevista; nuevamente, si son iguales, ordenados por los puntajes de las pruebas escritas) se determinarán en cantidades iguales de acuerdo con el número del plan de transferencia. Primero el examen físico y luego el examen.
1. El examen físico se lleva a cabo en instituciones de examen físico designadas y las normas se refieren a las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)". Sólo quienes aprueben el examen físico podrán ingresar al proceso de inspección.
2. La Fiscalía Popular del distrito de Baohe formó un equipo de investigación para realizar una investigación. Comprender plenamente la ideología política, la conducta moral, el cumplimiento de las leyes y reglamentos, la conciencia de autodisciplina, la capacidad y la calidad, la actitud laboral, el desempeño laboral y las situaciones que deben evitarse, y revisar más a fondo las calificaciones del sujeto bajo inspección. El equipo de inspección debe revisar los expedientes del personal de los cuadros de los objetivos de inspección, verificar el estado de registro de los funcionarios públicos y redactar un informe de inspección veraz. La institución donde trabaje el sujeto de investigación deberá reflejar objetiva y fielmente la situación real del sujeto de investigación. Por diversos motivos, existen vacantes para candidatos en el examen físico y examen, y el trabajo de reposición solo se realizará una vez en el orden de puntaje total.
Los candidatos que renuncien voluntariamente a sus calificaciones para su ajuste deberán hacerlo dentro de los 3 días hábiles siguientes a la inspección. Aquellos que posteriormente renuncien a sus calificaciones quedarán registrados en los expedientes de integridad de los candidatos.
(5) Procedimientos de publicidad y transferencia.
Después del examen físico y el trabajo de inspección, la Fiscalía Popular del Distrito de Baohe discutirá y decidirá sobre el personal que se transferirá en función del número de planes de transferencia de trabajo y los puntajes totales de las pruebas de los candidatos, los resultados del examen físico, y condiciones de inspección. Con la aprobación del departamento de funcionarios del distrito, el anuncio se hará en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Baohe, la Fiscalía Popular del Distrito de Baohe y el sitio web de la unidad donde se encuentra la persona a ser trasladada. El plazo de publicidad es de 5 días hábiles.
Transcurrido el plazo de publicidad, si no hay problemas o los problemas reportados no afectan el nombramiento, los trámites de traslado se tramitarán con la aprobación del departamento de funcionarios municipales si los problemas reportados; son graves y no se encuentran pruebas, se cancelará la calificación para la transferencia pública.
Verbo (abreviatura de verbo) otras personas
(1) La tarifa del examen escrito es de 40 yuanes por persona y la tarifa de la entrevista es de 70 yuanes por persona.
(2) Número de contacto
Número de fax:
0551-63503560 (Fiscalía Popular del distrito de Baohe, ciudad de Hefei)
Política consulta:
0551-63503537 (Fiscalía Popular del distrito de Baohe, ciudad de Hefei)
0551-63357633 (Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Baohe, ciudad de Hefei)
Número de teléfono de supervisión:
0551-63503526 (Equipo de Inspección Disciplinaria de la Comisión de Inspección Disciplinaria del distrito de Baohe, ciudad de Hefei en la Fiscalía)