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¿Anuncio de reclutamiento abierto de Baoji Fire Protection 2023 para bomberos gubernamentales a tiempo completo?

De conformidad con la Ley de Protección contra Incendios de la República Popular China, la Ley Laboral de la República Popular China y la Ley de Contratos Laborales de la República Popular China, el Destacamento de Bomberos de Baoji contrata a 111 bomberos gubernamentales a tiempo completo del sociedad.

Las materias relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

1. Condiciones de postulación

01 Requisitos básicos para la postulación

1. nacionalidad del pueblo chino;

2. Cumplir con las leyes y regulaciones, tener buena conducta y no tener malos antecedentes;

3. La condición física cumple con los estándares de salud ocupacional de bomberos, la salud mental es buena y no hay malos hábitos;

4. Tener educación secundaria o superior

5. 26, 0993 al 26 de febrero de 2005), graduados universitarios de tiempo completo con una licenciatura o superior, y que se hayan retirado del país. Miembros del equipo integral de rescate contra incendios, soldados retirados y personal con certificados de calificación profesional intermedios o superiores reconocidos a nivel nacional (incluidos los intermedios). o superior a las cualificaciones profesionales reconocidas por el ejército) se puede reducir adecuadamente hasta los 35 años (6544)

Se necesitan urgentemente trabajos de extinción de incendios y rescate. Profesionales especiales y talentos laborales (ver anexo), después de una investigación por parte del destacamento. -unidades de nivel, la edad puede flexibilizarse aún más, pero no excederá los 45 años (nacidos después del 26 de febrero de 1978);

6 Retirar del país el personal del equipo integral de rescate contra incendios, soldados retirados, personal. con experiencia laboral de bombero a tiempo completo, personal con una licenciatura o superior, personal con calificaciones profesionales registradas de ingeniero de incendios y calificaciones profesionales nacionales relevantes, profesionales especiales y puestos que se necesitan con urgencia para el trabajo de rescate en incendios. Se dará prioridad a los talentos que aprueben todas las materias de evaluación.

02 Principales razones para no postular:

1. Quienes hayan sido sancionados penalmente o expulsados ​​por delitos; quienes sean sospechosos de delitos ilegales y se encuentren bajo investigación; de la presentación del caso, o sanciones disciplinarias del partido y del gobierno. Aún no despedido;

2. Se ha encontrado que ha cometido violaciones disciplinarias graves, como fraude durante el reclutamiento público.

3.

4. Hay políticas o acuerdos claros que prohíben el despido o abandono del puesto de trabajo actual;

5. Quienes rompan la confianza serán ejecutados;

6. Las leyes y reglamentos no cumplen con las condiciones para este reclutamiento abierto.

Cultivar un equipo con sólidas capacidades comerciales y un alto nivel de gestión creará un mayor valor para la empresa y favorecerá el desarrollo sostenible y estable de la empresa.

2. Puestos de contratación y número de personas

Hay 111 bomberos gubernamentales a tiempo completo (consulte el archivo adjunto para conocer los puestos y el número de personas).

En tercer lugar, el proceso de solicitud

Este reclutamiento está organizado por el Destacamento de Rescate de Bomberos de Baoji y se basa en el registro y la revisión de calificaciones, el examen físico, la prueba de aptitud física, la prueba psicológica y la entrevista. Se realiza evaluación política, posicionamiento, capacitación previa, publicidad, distribución y celebración de contratos laborales. Los pasos específicos son los siguientes:

01 Registro y revisión de calificación

1. Se adoptará el registro en línea y la revisión de calificación preliminar en línea, y no se realizará ningún registro en el sitio.

2. Método de registro: haga clic en el botón "Quiero registrarme" a continuación en la cuenta oficial de WeChat de "Baoji Liecai Human Resources Co., Ltd.", complete la información de registro y cargue las imágenes del certificado relevantes. y envíe la información para registrarse.

3. Horario de inscripción:

Desde las 8:00 horas del día 27 de febrero de 2023 hasta las 18:00 horas del día 12 de marzo.

4. Requisitos de registro: los solicitantes solo pueden registrarse en el centro de reclutamiento donde se encuentra el registro de su hogar. Aquellos con un registro de hogar que no sea Baoji pueden registrarse en cualquier sitio de reclutamiento y deben iniciar sesión en el sistema de registro. el tiempo especificado y complete la solicitud de manera verdadera y completa según sea necesario Información personal, y cargue la siguiente información:

① Una foto frontal reciente de 2 pulgadas mía sin sombrero (fondo azul); p>

(2) Tarjeta de identificación válida (anverso y reverso);

③Página de inicio y página personal del libro de registro del hogar (escaneadas en el mismo papel);

( 4) Certificado educativo (las calificaciones académicas nacionales deben cargarse en el Ministerio de Educación dentro del período de validez descargado del formulario de registro electrónico del certificado de Xuexin.com, las calificaciones académicas extranjeras deben cargarse en la versión electrónica original del certificado de grado académico extranjero certificado por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación);

⑤La tarjeta de identificación utilizada al registrarse debe ser consistente con la tarjeta de identificación presentada durante el examen

⑥Versiones electrónicas de otros materiales de apoyo (; Certificado de Registro de Empleo y Desempleo o Certificado de Registro de Empleo y Emprendimiento) y otros materiales originales.

Nota: Estándar de imagen: 300K-10M.

5. Hora de revisión de calificación preliminar: 8:00 horas del 13 de marzo de 2023 - 6:00 horas del 15 de marzo.

02 Examen físico

De acuerdo con los estándares para el personal militar de tierra en los "Estándares de examen físico para ciudadanos reclutados", el costo del examen físico corre a cargo del individuo.

Quienes no pasen el examen físico serán descalificados.

Prueba de aptitud física, prueba psicológica y entrevista

1. La prueba de aptitud física (la puntuación representa el 70%) está organizada por el Destacamento de Bomberos de Baoji. La prueba de aptitud física se llevará a cabo de acuerdo con los Proyectos y Estándares de Prueba de Aptitud Física y Prueba de Adaptabilidad Laboral del Equipo Nacional Integral de Rescate contra Incendios de 2022, con una puntuación total de 100. Aquellos con una puntuación promedio de 60 o más se consideran calificados y los que no estén calificados serán eliminados.

2. Prueba psicológica

La prueba de salud mental está organizada por el Destacamento de Rescate de Bomberos de Baoji y se lleva a cabo utilizando los estándares del "Sistema de encuesta psicológica de reclutamiento de bomberos". El método de prueba es la prueba in situ y el sistema calcula automáticamente si el resultado de la evaluación es "aprobado" o "no calificado".

Quienes no superen la prueba psicológica serán eliminados.

3. Entrevista (la puntuación representa el 30%)

La entrevista se llevará a cabo en forma de entrevistas estructuradas y preguntas in situ, y será organizada e implementada por el personal de contratación. punto.

100 puntos es perfecto, 60 puntos es pasar.

Se debe eliminar "No calificado".

Dos decimales para cada nota.

Puntuación total = puntuación de la prueba de aptitud física × 70 % + puntuación de la entrevista × 30 %

04 Evaluación política

Cada sitio de reclutamiento seguirá los principios de la evaluación política en el sitio de registro, realizar visitas y encuestas al comité de la aldea (vecindario), a la comisaría de policía de la aldea (comunidad), a recursos humanos y seguridad social (seguridad social) y a la Oficina de Asuntos de Veteranos donde se encuentran los objetivos de reclutamiento, enfocándose en evaluar la situación política. perspectivas, creencias religiosas, palabras y hechos políticos, y principales experiencias de los objetivos de reclutamiento, salida (salida), recompensas y castigos, desempeño real, etc., y sus familiares y la sociedad principal

Para soldados retirados , verifique los archivos, enfocándose en su desempeño durante el servicio, motivos de jubilación, historial de lesiones, etc. Para factores desfavorables que afectan la capacitación en el trabajo, complete el "Formulario de revisión política de reclutamiento de bomberos a tiempo completo del Destacamento de Rescate de Bomberos de Baoji". y firmarlo serán eliminados quienes no cumplan con las disposiciones pertinentes de las condiciones políticas para el servicio ciudadano.

05 Publicidad

El Destacamento de Bomberos de Baoji determina la lista de personal que se contratará en función de los resultados de la evaluación integral y la publica en la cuenta oficial de WeChat de Shaanxi Baoji Firefighting durante un período. de 5 días.

06 Formación previa al empleo

El Destacamento de Bomberos de Baoji organizará una formación educativa previa al empleo de dos meses de duración para el personal que se contratará.

La capacitación inicial incluye educación ideológica y política, educación disciplinaria, aprendizaje de teorías de rescate y extinción de incendios, aprendizaje empresarial básico de extinción de incendios, capacitación en colas, aptitud física y capacitación en habilidades, etc.

Aquellos que no superen la formación y evaluación, sean mentalmente inestables o no sean aptos para las labores de rescate contra incendios serán eliminados.

Durante el periodo de formación se implementará un manejo cerrado las 24 horas.

07 Asignación y firma de contratos laborales

Quienes superen la educación y formación previa al empleo mediante asignación, celebración de contratos laborales, etc., serán destinados a trabajar en el incendio. equipos de rescate de varios condados (distritos), y pasar por los procedimientos de reclutamiento.

El periodo de prueba para los nuevos empleados es de 2 meses.

Cuarto, formularios de empleo y beneficios

01 Formulario de empleo

Todos los empleadores firman contratos laborales con los bomberos del gobierno a tiempo completo.

El contenido del contrato de trabajo debe incluir: duración del contrato, contenido del trabajo, lugar de trabajo, jornada de trabajo, descanso y vacaciones, protección laboral, remuneración laboral, seguro social, disciplina laboral, período de prueba, condiciones de terminación. y rescisión del contrato, responsabilidad por incumplimiento del contrato y otras cuestiones que ambas partes consideren necesarias esclarecer.

02 Tratamiento

1. El salario de los bomberos gubernamentales de tiempo completo consta de seis partes: salario básico, salario de puesto, salario de rango, salario de desempeño, subsidios de primera línea y seguro. .

Los salarios y beneficios del personal recién contratado se implementarán de acuerdo con las disposiciones pertinentes de la gestión de bomberos a tiempo completo del gobierno municipal, y se implementarán con referencia a los estándares de cada condado (distrito) contra incendios. equipo de rescate.

2. Luego de la firma del contrato laboral, se evaluará el nivel laboral en base a calificaciones académicas, experiencia de servicio y habilidades profesionales.

Cada año todos los examinadores ascienden o ascienden y luego reciben un aumento salarial.

3. El gobierno municipal de Baoji implementa una selección abierta para puestos de gestión de bomberos a tiempo completo.

Después de la evaluación, aquellos con un desempeño sobresaliente pueden ocupar los puestos gerenciales correspondientes en estaciones de bomberos gubernamentales de tiempo completo y recibir asignaciones laborales profesionales: 1.000 yuanes al mes para líderes de estación, instructores y subdirectores de estación, 320 yuanes al mes para subdirectores de estación, 280 yuanes al mes para los líderes de escuadrón y 280 yuanes al mes para los líderes adjuntos de la estación. El líder de escuadrón cuesta 200 yuanes al mes y el líder de servicio de la estación de bomberos satélite cuesta 400 yuanes al mes. Para los bomberos gubernamentales a tiempo completo que poseen licencias de conducir de clase B o superiores y trabajan como conductores en estaciones de rescate, el salario de nivel A es de 500 yuanes al mes y el salario de nivel B es de 400 yuanes al mes si los puestos se superponen; Se utilizará el más alto.

4. Durante el período de empleo, se proporcionará ropa estándar, ropa de cama y otras necesidades diarias, así como comidas grupales. Las comidas se proporcionarán de acuerdo con las regulaciones y estándares pertinentes de los bomberos gubernamentales de tiempo completo.

Solo se pagarán los gastos de subsistencia básicos durante el período de formación previa al empleo. Los empleados que hayan utilizado la formación serán compensados ​​con el 30 % del importe total y los no utilizados se entregarán.

5. Después de firmar el contrato, los bomberos del gobierno a tiempo completo pueden disfrutar de 8 días de vacaciones al mes.

Verbo (abreviatura de verbo) otros asuntos

1. Después del registro de contratación abierto, revisión de calificaciones, examen físico, prueba de aptitud física, prueba psicológica y entrevista, evaluación política, pre- capacitación laboral, etc. La información relevante se publicará en la cuenta oficial de WeChat de Baoji Liecai Human Resources Co., Ltd., preste atención a tiempo;

2. el proceso de reclutamiento es inconsistente con la información verdadera o es fraudulento, el empleo será cancelado;

3. Este reclutamiento no retiene ni confía a ninguna unidad o individuo para realizar exámenes ni clases de preparación para exámenes.

4. Los solicitantes deben consultar de inmediato el sitio web de contratación y la notificación telefónica, y participar en la evaluación de acuerdo con el momento y el lugar específicos requeridos por la notificación. Se considerará que aquellos que no participen a tiempo en la evaluación de contratación se han dado por vencidos.

5. Información de contacto del equipo de rescate contra incendios del condado (distrito):

Equipo de rescate contra incendios del distrito de Jintai: 0917-3153077

Brigada de rescate contra incendios del distrito de Weibin: 0917- 3323135

Brigada de Rescate contra Incendios de la Zona de Alta Tecnología: 0917-2922119

Brigada de Rescate contra Incendios del Distrito de Chencang: 0917-6225166.

Brigada de Bomberos y Rescate del distrito de Fengxiang: 0917-7219164.

Brigada de Bomberos y Rescate del condado de Qishan: 0917-8582119.

Equipo de rescate de bomberos del condado de Fufeng: 0917-5230119

Equipo de rescate de bomberos de Meixian: 0917-5541500

Equipo de rescate de bomberos de Fengxian: 0917-4805119

Equipo de rescate de bomberos del condado de Long: 0917-4601795

Equipo de rescate de bomberos del condado de Linyou: 0917-7962323

Equipo de rescate de bomberos del condado de Taibai: 0917-4952777

Horario de consulta: 8:30-12:00 horas y 14:00-18:00 horas en días laborables habituales.

6. Al contratar bomberos a tiempo completo, el gobierno insiste en hacer públicos la información, los procesos y los resultados, y acepta activamente la supervisión social.

La línea de consulta de supervisión es 0917-3252907.

Adjunto: Tabla de estadísticas de personal y puestos de reclutamiento de bomberos a tiempo completo del gobierno municipal de Baoji

Destacamento de Bomberos de Baoji

24 de febrero de 2023

Puestos de contratación de bomberos a tiempo completo y estadísticas de plantilla del gobierno municipal de Baoji. La extensión del archivo de formato de documento portátil (abreviatura de formato de documento portátil)

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