2023 ¿El Centro de Comando de Estudios Integrales de Recursos Naturales del Servicio Geológico de China y su centro de estudios geológicos profesional afiliado anuncian reclutamiento abierto?
Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Objetivos de reclutamiento
Nuevos graduados nacionales en 2023 (no dirigidos), en los últimos dos años. (antes de incorporarse) Estudiantes internacionales desempleados que hayan obtenido títulos académicos en el extranjero.
Los trabajadores sociales (incluidos los postdoctorales) que tengan menos de 35 años y experiencia laboral relevante; se flexibiliza a 40 años la edad para aquellos con cualificación profesional y técnica intermedia o doctorado, y la edad para aquellos con cualificación profesional y técnica superior Relajado hasta 45 años.
Los trabajadores sociales que soliciten el puesto en el centro de mando deben tener un registro de hogar en Beijing.
2. Puestos de contratación
Consulte la tabla adjunta para obtener más detalles.
3. Condiciones de solicitud
(1) Tener nacionalidad china
(2) Respetar la constitución y las leyes
( 3) Apoyar firmemente la línea, los principios y las políticas del partido, y tener buena conducta;
(4) Amar la industria de estudios de recursos naturales, tener un fuerte sentido de profesionalismo, responsabilidad y profesionalismo, y tener buena profesionalismo y espíritu de trabajo en equipo;
(5) Condiciones profesionales, habilidades y físicas que coincidan con el puesto de contratación;
(6) Cumplir con los requisitos de los departamentos nacionales pertinentes o las unidades de contratación para aceptar recién graduados o personal en el trabajo regulaciones relevantes.
No podrán postular personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:
(1) Quienes hayan recibido sanción penal por delitos;
(2) Quienes que hayan sido expulsados del partido o de un cargo público;
(3) Aquellos que cometan fraude y otras violaciones graves de las disciplinas de examen y reclutamiento en la contratación de funcionarios públicos de todos los niveles todavía tienen prohibido tomar el cargo examen;
(4) Estar incluido en la Asociación No Confiable de acuerdo con la ley Lista de objetivos disciplinarios;
(5) Mala conducta académica y otros malos comportamientos;
(6) Evitación después del empleo;
(7) Hay otras circunstancias bajo las cuales no se le permite solicitar el examen según lo estipulado por las leyes y reglamentos.
Cuarto, disposiciones de contratación
(1) Registro
1. Tiempo de registro: desde la fecha del anuncio hasta el 2 de marzo de 2023.
2. Método de registro: inicie sesión en la "Plataforma abierta de contratación de instituciones públicas afiliadas al Servicio Geológico de China" (sitio web :) dentro del período de registro y explore el registro de puestos de contratación de acuerdo con los requisitos del sistema. .
(2) Revisión de calificaciones
Una vez completado el registro del candidato, la unidad de contratación organizará una revisión de calificaciones en función de los requisitos y condiciones del trabajo. Después de la revisión de calificaciones, se mostrará la lista de. Los solicitantes calificados se publicarán en el portal del centro de comando.
Cualquier candidato que no cumpla con los requisitos de registro durante el reclutamiento abierto será descalificado.
(3) Examen
El examen se divide en una prueba escrita y una entrevista, ambas mediante un sistema de cien puntos, y la puntuación para aprobar se fija en 60 puntos.
Los candidatos que postulan para puestos de posgrado nuevos deben realizar una prueba escrita y una entrevista al mismo tiempo. Los nuevos graduados que postulan para puestos profesionales y técnicos y cuyas calificaciones académicas se limitan a estudiantes de doctorado no realizan el examen escrito. prueba y van directamente a la entrevista; los trabajadores sociales no realizan la prueba escrita y van directamente a la entrevista.
Si la relación entre el número de personas que pasan la revisión de calificación y el número de personas a contratar para el puesto no llega a 3:1, la unidad de contratación estudiará si cancelar la contratación del posición basada en la situación.
1.
Quienes superen la revisión de calificación accederán al examen escrito, y el centro de mando encargará a una organización profesional la unificación de las proposiciones y la puntuación. La hora y el lugar específicos serán determinados por cada unidad en función de la situación de reclutamiento y se anunciarán al público de manera oportuna.
2.
Para los candidatos que aprueben la prueba escrita, los candidatos a la entrevista se determinarán en función de la proporción de 1:5 y las puntuaciones de la prueba escrita de mayor a menor. Para los puestos que sean inferiores a la proporción especificada, se realizarán entrevistas. basarse en el número real de personas.
Los candidatos a puestos que voluntariamente abandonen la oportunidad de la entrevista se cubrirán en orden de mayor a menor. Si hay un empate en la parte inferior, ingresen juntos a la entrevista.
La lista de entrevistados se anunciará en el portal del centro de mando.
(4) Inspección y examen físico
La puntuación integral se determinará en función de la proporción de puntuaciones de las pruebas escritas que representan el 40 % y las puntuaciones de las entrevistas que representan el 60 % (recién graduados que solicitan para puestos profesionales y técnicos y estudiantes de doctorado con calificaciones académicas limitadas (los puntajes de las entrevistas de los estudiantes son los puntajes integrales), y las materias se determinan de mayor a menor en función de los puntajes integrales.
El examen físico se realizará de acuerdo con las normas generales para el examen físico de los servidores públicos estipuladas por el Estado.
Si un candidato no aprueba el examen o renuncia voluntariamente a la solicitud por motivos personales, o no aprueba el examen físico, la unidad de contratación considerará si debe recuperar el examen de acuerdo con la situación. completar el examen, lo completará en orden de acuerdo con la puntuación integral.
La lista de visitantes se publicará en el portal del centro de mando.
(5) Anuncio público del personal a contratar
Con base en los resultados integrales, la inspección y el examen físico, el Comité del Partido de la unidad de reclutamiento determinará el personal a contratar. contratados después de una investigación colectiva, y publicarlos en el ámbito del anuncio de contratación, el período de publicidad no será inferior a 7 días hábiles.
(6) Tramitar los trámites laborales.
Si no hay objeciones después del período de publicidad, la unidad de contratación firmará un contrato de trabajo con la persona a contratar de acuerdo con las regulaciones pertinentes y seguirá los procedimientos de empleo.
verbo (abreviatura de verbo) otros asuntos
(1) La contratación de personal se gestionará con referencia al establecimiento de personal de las instituciones públicas, y los salarios y beneficios pertinentes se implementarán en de conformidad con las políticas nacionales y de unidad pertinentes.
(2) Los aspirantes deberán postularse al examen con el más alto grado académico que hayan obtenido o estén por obtener. La carrera con el más alto grado académico cumpla con los requisitos profesionales del puesto.
La información y los materiales presentados por el solicitante deben ser verdaderos y exactos.
Si la información está incompleta o es incorrecta por no haberla cumplimentado cuidadosamente, la responsabilidad será del solicitante.
Cualquier persona que cometa fraude será descalificado del examen y del empleo tras la verificación.
Después de ser contratado, no se le permite postularse para puestos que impliquen evasión.
(3) La información relacionada con la contratación abierta se anunciará al público y los solicitantes deben prestar atención a la información relevante en el sitio web de manera oportuna. Aquellos que no pasen la revisión de calificación, la prueba escrita y la entrevista no serán notificados.
(4) Consulte en la tabla adjunta las personas de contacto y números de teléfono de cada unidad de reclutamiento.
Descarga del archivo adjunto:
Formulario de información sobre puestos de reclutamiento abiertos de 2023 del Centro de Comando de Estudios Integrales de Recursos Naturales del Servicio Geológico de China y su centro de estudios geológicos profesional afiliado. xls
Si tiene alguna pregunta sobre el autoestudio/examen de adultos, no comprende el contenido del autoestudio/examen de adultos y no comprende las políticas locales del autoestudio/examen de adultos. examen, haga clic en la parte inferior para consultar el sitio web oficial del profesor y obtener materiales de revisión gratuitos:/xl/