¿El incentivo de capital requiere una resolución de la asamblea de accionistas?

Análisis legal: El plan de incentivos patrimoniales sólo puede entrar en vigor después de que sea resuelto por la junta de accionistas y firmado por todos los accionistas.

Base jurídica: Artículo 9 de las “Medidas para la Administración de Incentivos de Capital de las Sociedades Cotizadas” Si una sociedad cotizada formula un plan de incentivos de capital de acuerdo con estas Medidas, deberá especificar las siguientes cuestiones en el capital plan de incentivos:

(1) El propósito de los incentivos de equidad;

(2) La base y alcance de los objetos del incentivo;

(3) El número de derechos e intereses a conceder, y los tipos de acciones subyacentes involucradas en los derechos e intereses a conceder, fuente, cantidad y su proporción con el capital social total de la sociedad cotizada si se concede a plazos, el número de intereses; otorgado cada vez, el número de acciones sujetas involucradas, el porcentaje del número total de acciones sujetas involucradas en el plan de incentivos de acciones y el porcentaje del capital social total de la empresa que cotiza en bolsa. Si se determinan derechos e intereses reservados, el número de derechos e intereses reservados, el número de acciones subyacentes involucradas y el porcentaje del número total de acciones subyacentes en el plan de incentivos de acciones (4) Si los objetos del incentivo son directores y altos directivos, el plan de incentivos de acciones El número de derechos; que se les puede otorgar en el plan y el porcentaje del total de derechos a otorgar, los nombres, cargos, número de derechos que se les puede otorgar y el porcentaje del total de derechos a otorgar en el plan de incentivo de acciones (individualmente); o clasificados adecuadamente) de otros objetos de incentivo;

(5) El período de validez del plan de incentivos de acciones, la fecha de concesión de las acciones restringidas, el período de bloqueo y los acuerdos de levantamiento y bloqueo, y la fecha de autorización, la fecha de ejercicio, el período de validez del ejercicio y el acuerdo de ejercicio de las opciones sobre acciones

(6) El método para determinar el precio de concesión o el precio de concesión de acciones restringidas y el método para determinar el precio de ejercicio o ejercicio; precio de las opciones sobre acciones;

(7) Los objetos de incentivo están autorizados a ejercer Condiciones para el ejercicio del patrimonio; (8) Procedimientos para que las empresas cotizadas otorguen patrimonio y motiven a los objetos a ejercer el patrimonio;

(9) Métodos y procedimientos para ajustar el número de capital, el número de acciones subyacentes, el precio de concesión o el precio de ejercicio;

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(10) El método de tratamiento contable para los incentivos de capital, el método para determinar el valor razonable de acciones restringidas u opciones sobre acciones, la racionalidad de parámetros importantes del modelo de valoración, los gastos devengados por la implementación de incentivos de capital y su impacto en la operación de las empresas que cotizan en bolsa El impacto en el desempeño;

(11) Cambios y terminaciones de planes de incentivos de acciones;

(12) Cambios en los derechos de control de empresas cotizadas, fusiones o escisiones, cambios en los objetos de incentivos, La implementación del plan de incentivos de acciones tras la renuncia o fallecimiento;

(13) Disputas relevantes o mecanismos de resolución de disputas entre empresas cotizadas y beneficiarios de incentivos;

(14) Empresas cotizadas y otros derechos y obligaciones de los objetos del incentivo.