Currículum vitae profesional de ingeniería de redes
El primer currículum profesional de ingeniería de redes
Información personal Nacionalidad: China
Ubicación actual: Guangzhou
Etnia: Han
Dirección registrada: Guangzhou
Tamaño del cuerpo: 162 cm 50 kg
Estado civil: Soltero
Edad: 23 años
Certificación de formación :
Insignia de integridad:
Intención de búsqueda de empleo y experiencia laboral
Tipo de talento: Búsqueda de empleo en general
Puesto solicitado:
Años de experiencia: 2 años
Título: Sin título
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Disponible. -En cualquier momento
Requisito de salario mensual: 1500-2000.
Espero trabajar en Guangzhou
Experiencia laboral personal: mayo de 2005 a junio de 2005, mantenimiento de computadoras en Computer City.
Desde octubre de 2005 hasta abril de 2006, 165438 trabajó como encargado de almacén para PepsiCo.
Desde mayo de 2006 hasta octubre de 2007, 165438 corredores de Yongguang Futures Company.
Educación
Escuela de posgrado: Escuela de Gestión de Tierras y Bienes Raíces de Guangzhou.
Educación: universitaria
Graduado: julio de 2005-01
Especialidad principal: Ingeniería de redes
Segunda especialización:
Experiencia en educación y formación: de septiembre de 2002 a julio de 2005, Escuela de Tierras y Bienes Raíces de Guangzhou.
Universidad Normal del Sur de China (Universidad Nocturna) desde 2007 hasta la actualidad
Currículum vitae de la segunda especialización en ingeniería de redes
Información personal Residencia actual: Hunan Nacionalidad: Han p>
Lugar de registro: Hunan Tamaño del cuerpo: 174 cm 74 kg
Estado civil: Soltero Edad: 29 años
Certificación de capacitación: Insignia de integridad:
Intención de búsqueda de empleo y Experiencia Laboral
Tipo de talento: Búsqueda de empleo general
Puesto postulado:
Años de trabajo: 4 Título profesional: Intermedio.
Tipo de trabajo: Trabajo a tiempo completo - dos semanas
Requisito de salario mensual: 3500-5000 Espero trabajar en Shenzhen, Guangzhou, Zhuhai.
Experiencia laboral personal: 2001.07-2005.0438 0 Enseñó mantenimiento de computadoras y redes en Xinhua Wentian Town Central Middle School.
Desde julio de 2006 hasta septiembre de 2006, participé en la planificación y construcción de la red de campus de la escuela secundaria Xinhua No. 7.
En 2006.10, construí un cibercafé con 100 estaciones de trabajo.
Marzo de 2007-2007 438 02 Changsha Evening Newspaper Group Jinmei Advertising Co., Ltd.
Educación
Escuela de posgrado: Universidad Central del Sur, Changsha, Hunan
Nivel educativo: Licenciatura - 2007-01-01
Principal: Ingeniería de redes, especialidad dos:
Experiencia en educación y capacitación: 2005.03-2007.438 0, Central Especialidad en ingeniería en Red Universitaria del Sur.
En mayo de 2007, fui admitido como ingeniero de redes en la oficina de examen de software.
Premios recibidos:
Ganó el primer premio en el Concurso de Trabajos de Enseñanza Innovadores en 2002 (Oficina de Educación de Xinhua).
En 2003, ganó el tercer premio por el trabajo sobre construcción de tecnologías de la información (Departamento Provincial de Educación).
En 2004, fue nombrado "Profesor Excelente" (Oficina de Educación de Xinhua). ).
Beca de primera clase de la Universidad Central Sur (Universidad Central Sur) en 2005
En 2005-2006, los estudiantes destacados de la Universidad Central Sur (Universidad Central Sur) recibieron dos becas consecutivas. años.
Capacidad lingüística
Idioma extranjero: Inglés medio.
Dominio del mandarín: Excelente. Dominio del cantonés: Medio.
Capacidad para el trabajo y otros conocimientos profesionales
1. Tener buenas habilidades de comunicación y expresión, capacidad de organización y coordinación y capacidad de trabajo en equipo.
2. Trabajar con seriedad, rigor y meticulosidad; ser capaz de trabajar duro y estar motivado.
3. Tener un fuerte sentido de responsabilidad, ser dedicado y buscar la eficiencia.
4. Tener fuertes habilidades de liderazgo organizacional y coraje para innovar.
5. Bueno en comunicación, servicial y bien conectado.
Autobiografía personal detallada
Soy alegre, entusiasta y generoso, me llevo bien con los demás, tengo fuertes habilidades organizativas, un fuerte espíritu de equipo y una gran capacidad práctica. Tener el coraje de enfrentar nuevos desafíos y ser capaz de adaptarse rápidamente a diversos entornos e integrarse en ellos.