Características de la ética profesional
1. Limitaciones: El ámbito de aplicación de la ética profesional es limitado, y cada profesión conlleva responsabilidades y obligaciones profesionales específicas. Debido a las diferentes responsabilidades y obligaciones profesionales de las distintas profesiones, se forma su ética profesional específica y específica.
2. Herencia: Dado que la profesión tiene las características de desarrollo continuo y continuación de generación en generación, no solo se transmiten de generación en generación sus habilidades, sino también sus métodos de gestión de empleados y trato con los clientes. tienen un cierto grado de herencia histórica. Por ejemplo, "enseñar sin distinción" y "nunca te canses de aprender y nunca te canses de enseñar" siempre han sido la ética profesional de los docentes.
3. Disciplina: La disciplina también es un código de conducta, pero es un código especial entre la ley y la moral. No sólo requiere que la gente lo cumpla conscientemente, sino que también tiene ciertos requisitos obligatorios. En el caso del primero, es moral. En lo que respecta a esto último, tiene ciertos matices jurídicos.
El papel de la ética profesional
La función básica de la ética profesional es la regulación. Por un lado, puede ajustar las relaciones internas entre los empleados, es decir, utilizar la ética profesional para restringir el comportamiento de los profesionales y promover la unidad y la cooperación entre los profesionales. Por ejemplo, la ética profesional requiere que empleados de todos los ámbitos de la vida se unan y se ayuden unos a otros, amen su trabajo, se dediquen a él y trabajen juntos para servir al desarrollo de esta industria y profesión.
Por otro lado, la ética profesional puede mediar en la relación entre empleados y clientes. Por ejemplo, la ética profesional estipula cómo los trabajadores que fabrican productos deben ser responsables de los usuarios, cómo los especialistas en marketing deben ser responsables de los clientes, cómo los médicos deben ser responsables de los pacientes, cómo los profesores deben ser responsables de los estudiantes, etc.
La reputación de una industria y de una empresa, es decir, su imagen, credibilidad y reputación, se refiere al grado de confianza de la empresa y de sus productos y servicios entre el público. Mejorar la credibilidad de una empresa depende principalmente de la calidad de los productos y servicios, y la alta ética profesional de los empleados es una garantía eficaz de la calidad de los productos y servicios.