Red de Respuestas Legales - Directorio de abogados - Nueva normativa sobre el permiso parental en 2023

Nueva normativa sobre el permiso parental en 2023

Según el borrador de nuevas regulaciones "Xiao Xiao" emitido por Shanghai en 2023, las empleadas pueden disfrutar de hasta 158 días de licencia de maternidad. Es decir, siempre que cumplan con las normas nacionales de fertilidad, las mujeres pueden disfrutar de 60 días de licencia de maternidad. además de 98 días de controles prenatales especiales.

Las últimas regulaciones sobre licencia de maternidad en varios distritos en 2023

Shanghái tiene actualmente 158 días de licencia de maternidad, y los hombres también disfrutan de 10 días de licencia de maternidad. Antes de que el niño cumpla tres años, ambas partes pueden disfrutar de cinco días de permiso parental al año. Los salarios durante la licencia parental se pagarán de acuerdo con los salarios de asistencia normales. Las siguientes son las últimas regulaciones sobre licencia de maternidad en Shanghai en 2023 para su referencia.

1. Distrito de Huangpu

Parejas que cumplen con las leyes y regulaciones del Distrito de Huangpu

2. El requisito es de 128 días, pero el distrito de Xuhui ha añadido 15 días a la base original, es decir, 143 días, incluidos los días de descanso y los feriados legales. Puede solicitar la baja por maternidad a la empresa con antelación después de negociar con su empleador.

3. Distrito de Changning

El distrito de Changning alienta a los empleadores a adoptar medidas laborales y de licencia flexibles que favorezcan el cuidado de bebés y niños pequeños, y apoya la fertilidad familiar y el cuidado de los niños. Para las empleadas con partos múltiples, su licencia de maternidad se incrementará en 15 días por cada bebé adicional.

4. Distrito de Jing'an

El distrito de Jing'an estipula que los empleadores pueden disfrutar de 15 días de licencia de maternidad y 42 días de licencia de maternidad después de 4 meses de embarazo. Durante este período, la unidad o empresa no puede retener salarios a los empleados.