Tres excelentes ejemplos de resumen de trabajo del Departamento de Organización

El tiempo en 2021 es realmente hermoso y corto. Sin embargo, después de despedirnos del 2021, lo primero que debemos hacer es escribir seriamente un resumen del trabajo. A continuación se muestran tres excelentes ejemplos de resúmenes de trabajo de departamentos organizacionales que comparto con usted como referencia. Puede consultarlos.

?Excelente ensayo de muestra sobre el resumen 1 del trabajo del departamento de organización

?El tiempo vuela y el semestre está llegando a su fin. Este semestre, está el sudor y la sonrisa de todos los miembros de nuestro sindicato de estudiantes. Echando la vista atrás, los últimos días han dejado en el camino las huellas del Departamento de Organización, tranquilas y llenas de vitalidad. Aquí también daré un resumen general y un resumen del trabajo del Departamento de Organización este semestre:

?1 Trabajo preliminar

?1. Al comienzo del nuevo semestre, nuestro Departamento de Organización coopera activamente con el trabajo preliminar de varios departamentos de nuestra escuela para brindar servicios a la mayoría de los estudiantes, especialmente para brindar comodidad a los estudiantes de primer año. Al inicio del nuevo semestre, la Unión de Estudiantes llevó a cabo una actividad para reclutar nuevos estudiantes. Nuestro departamento planificó cuidadosamente los detalles de cada departamento para hacer más ordenado el proceso de reclutamiento de nuevos estudiantes y contribuir a la implementación de nuevos estudiantes. Mientras dedicamos tiempo y energía, también desarrollamos habilidades y ganamos alegría.

2. Encuentro deportivo. Durante la reunión deportiva, cooperamos activamente con otros departamentos del sindicato de estudiantes para hacer un buen trabajo en la reunión deportiva, como porristas (aeróbicos, asistencia a Tai Chi, asistencia de porristas del público y lemas), ordenar el lugar, vigilar el lugar. , etc., con el esfuerzo conjunto de todos, haciendo que el encuentro deportivo sea un completo éxito.

?3. Fiesta de bienvenida. Durante la Fiesta de Año Nuevo, nuestro departamento se encargó del micrófono, ayudando a pasar el micrófono, mantener el orden y decorar el escenario de la fiesta. Después del evento, limpiamos el lugar con todos. Apreciamos el arduo trabajo y el esfuerzo detrás de una fiesta exitosa. Aunque fue un trabajo duro, cosechamos la alegría del éxito.

?2. Trabajo de mitad de período

?1 Evaluar y recomendar lo mejor. Realizamos la actividad de selección de "Miembros Excelentes de la Juventud Comunista".

?2. Recoger materiales del grupo. También completamos cuidadosamente las tareas asignadas por el comité de la liga escolar y la recopilación de materiales de la liga para este semestre. Aprenda a operar el sistema de recolección y coopere con el secretario de la liga de cada clase para realizar el trabajo de recolección. Al mismo tiempo, llevamos a cabo la clasificación y estadísticas de los certificados de membresía, adquirimos una cierta comprensión de la distribución de los certificados de membresía en nuestro hospital, elaboramos estadísticas sobre los faltantes, omitidos, complementados, etc. y realizamos reediciones y materiales complementarios. . El departamento es responsable de recopilar información sobre los miembros del grupo y asegurarse de que sea precisa. Escuchar activamente y mejorar a algunos estudiantes que tienen sugerencias para nuestro departamento.

?3. Cobrar las tarifas del tour. Trabaja según las diferentes cargas de xx, xx, xx, xx. (A los niveles xx, xx y xx se les cobra 3 yuanes por trimestre. El nivel xx considerará el tema de las pasantías en el próximo semestre y cobrará la tarifa del recorrido para el próximo trimestre por adelantado. A los soldados se les cobrará por separado). el monto recaudado es exacto, se registra claramente y se paga a tiempo. Haga bien su trabajo.

?4. Distribución de diarios y publicaciones periódicas. Primero, suscríbase a la revista grupal de acuerdo con las regulaciones de la escuela, y las tarifas de la revista se compartirán equitativamente entre los niveles xx, xx y xx. Vaya al Comité de la Liga Juvenil del hospital a tiempo para recolectar periódicos y publicaciones periódicas, organizarlos y distribuirlos en cada clase. Asegúrese de no perder el tiempo para recolectar y distribuir periódicos y publicaciones periódicas para cada número. Sea ordenado y cortés. Deja una buena impresión en las personas mayores y hermanas.

?5. Bailes de Navidad y Año Nuevo. Fuimos responsables de la parte de planificación, preparamos el documento de planificación con seriedad y responsabilidad y escuchamos las opiniones de los estudiantes. También fuimos responsables de la compra. Completamos la compra según la lista y con una actitud seria y responsable y una actitud de compra comparativa. Participa en el baile navideño grupal de la escuela y haz tu parte para mejorar el baile navideño grupal de la escuela. Después del evento, limpiamos el lugar con otros estudiantes.

?3. Trabajo posterior

?Manejar los asuntos restantes de este semestre y planificar el trabajo para el próximo semestre. En términos generales, durante este año escolar, gracias a la cooperación activa de cada miembro de nuestro departamento, se completaron con alta eficiencia y alta calidad varias tareas que nos asignó la Unión de Estudiantes del Comité de la Liga Juvenil. En el trabajo, el personal de nuestro departamento es entusiasta, riguroso y concienzudo. Trabajamos duro para completar las tareas asignadas por la escuela y cooperamos activamente con el trabajo de otros departamentos. En los últimos meses he aprendido cómo trabajar eficientemente con el equipo y cómo mejorar la eficiencia del trabajo, para lograr el doble de resultado con la mitad de esfuerzo. Por supuesto, también tenemos muchas cosas que no hacemos bien.

En los próximos años, continuaremos superándonos, mejorando nuestra propia calidad, uniéndonos a los colegas del departamento con entusiasmo por el trabajo, superando todas las dificultades y haciendo bien nuestro trabajo.

?4. Experiencia de aprendizaje

?A lo largo del semestre, exploramos juntos la experiencia laboral. Después de trabajar juntos para resolver cada tarea, tuvimos una nueva comprensión de nuestro trabajo. espíritu de los cuadros estudiantiles que no temen las dificultades, mientras veíamos al departamento de organización madurar y sonreír, comenzamos a prestar atención a los detalles, desde la formación de los cuadros estudiantiles hasta la formación de nuevos cuadros, para que esta madurez tenga un efecto; punto de apoyo firme y tenemos cuadros de estudiantes Conciencia de sí mismo Hoy, a medida que un sistema organizacional maduro avanza hacia un sistema organizacional estable, miramos hacia el futuro y estamos decididos a aprovechar al máximo las capacidades innovadoras y prácticas del departamento de organización; y jugar un papel más importante en la gran familia de la Liga Juvenil.

"Claro como un espejo de agua, brillante como el sol y la luna." Habla del estado de ánimo. En el trabajo futuro, también debemos tratar nuestro trabajo con una mente clara, no ser realmente arrogantes ni impetuosos y contribuir mejor a la Liga Juvenil.

? Excelente ensayo de muestra sobre el resumen del trabajo del Departamento de Organización 2 1. Organización e implementación de actividades de aprendizaje y educación centralizadas

(1) Implementación en profundidad de la construcción de organizaciones de base. actividades del año en las actividades de lucha por la excelencia

?1. Imprima, distribuya y organice la implementación del "Plan de implementación de la Universidad de Ingeniería de Anhui sobre la realización en profundidad de actividades del año de construcción de organizaciones de base en las actividades de Luchando por la excelencia";

?2. Imprima y distribuya el " "Aviso sobre la clasificación y calificación de las actividades de las ramas del partido de base", guía a los comités del partido de cada universidad y a las ramas generales del partido para organizar la clasificación. y actividades de calificación de las ramas del partido de toda la escuela;

?3. Realizar esfuerzos pioneros antes del "1 de julio" El trabajo de elogio del concurso por actividades de excelencia elogió a 16 organizaciones de base avanzadas del partido, 38 x destacadas, 4 trabajadores destacados del partido y 8 trabajadores destacados de la educación moral a nivel escolar; las organizaciones del partido de segundo nivel elogiaron a 24 organizaciones del partido de base avanzadas, destacadas x y destacadas Hay un total de 100 trabajadores del partido y trabajadores destacados de la educación moral

?4. Hacer un buen trabajo al resumir las actividades de lucha por la excelencia e informarlas al grupo dirigente del Comité de Trabajo de Educación del Comité Provincial del Partido. Completar con seriedad el informe quincenal sobre la construcción de organizaciones de base.

? (2) Combinado con las actividades anuales de lucha por la excelencia y construcción de organizaciones de base, realizar actividades de práctica educativa con el tema "mantener la pureza del partido"

? 1. El comité escolar del partido "mantiene la pureza del partido" Bajo la dirección del grupo dirigente de las actividades de práctica educativa temáticas de "Pureza del Partido y Bienvenida al XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China", es responsable de guiar el trabajo específico del grupo de trabajo de inspección e inspeccionar y guiar la implementación de las actividades de práctica educativa temática en toda la escuela.

?2. Junto con las actividades anuales de construcción de organizaciones de base, organizar la reunión sobre la vida organizacional de las ramas del partido y la vida democrática de los miembros del partido y los cuadros dirigentes a nivel de división con el tema "mantener la pureza de del partido y dando la bienvenida al XVIII Congreso Nacional del Partido".

?2. Construcción de un equipo de liderazgo y un equipo de cuadros

?1. Hacer un buen trabajo en el estudio teórico y la educación y capacitación de los cuadros. Organizar cursos de capacitación para cuadros a nivel departamental y cursos especiales de capacitación remota para estudiar e implementar el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, y supervisar e inspeccionar la participación de cuadros a nivel departamental en el aprendizaje en línea para cuadros; periódicos y publicaciones periódicas del partido para los comités del partido de diversas universidades y ramas del partido; se seleccionaron siete cuadros a nivel de división y tres miembros del partido docente para estudiar en la Escuela del Partido del Comité Provincial del Partido, y se seleccionaron tres secretarios de organizaciones de base del partido para participar en cursos de capacitación especiales. organizado por el Comité de Trabajo de Educación del Comité Provincial del Partido. Cooperar con los departamentos pertinentes para organizar cursos de capacitación para subsecretarios y secretarios del comité universitario del partido (rama del partido). Haga un buen trabajo al informar el resumen del trabajo de capacitación de cuadros de nuestra escuela en los últimos diez años desde el 16º Congreso Nacional y la información y estadísticas relevantes.

2.Hacer un buen trabajo en la selección y nombramiento de cuadros. De acuerdo con las "Medidas de implementación para la selección y el nombramiento de cuadros a nivel de división de la Universidad de Ingeniería de Anhui", cumpliendo con los estándares laborales de tener capacidad e integridad política y anteponiendo la moralidad, 3 cuadros a nivel de división y 21 adjuntos a nivel de división Los cuadros se seleccionaron abiertamente y se ajustaron los nombres de 5 cuadros a nivel de división. Formuló el "Plan de implementación para la selección y ajuste de cuadros a nivel de sección de la Universidad de Ingeniería de Anhui en 20xx", seleccionó 31 cuadros a nivel de sección, 51 cuadros adjuntos a nivel de sección, ajustó 6 cuadros a nivel de sección y organizó y guió la selección. de cuadros a nivel de sección para puestos de enseñanza e investigación en cada universidad (incluido el tratamiento a nivel de sección Enjoy) 82 personas. Los cinco cuadros a nivel departamental y dos cuadros adjuntos a nivel departamental que hayan expirado su período de prueba serán evaluados para su período de prueba.

?3. Revisar el sistema original de reuniones conjuntas del partido y el gobierno y volver a publicar el "Sistema de reuniones conjuntas del partido y el gobierno de la Universidad de Ingeniería de Anhui".

?4. Cooperar con el Comité de Trabajo de Educación del Comité Provincial del Partido para hacer un buen trabajo en el informe de desempeño 20xx y la evaluación de integridad del equipo de liderazgo a nivel escolar y la evaluación de la selección y nombramiento de cuadros y la revisión anual del desempeño 20xx y la evaluación de la integridad de los cuadros directivos provinciales.

?5. Hacer un buen trabajo en la selección y asignación de cuadros y en la contratación de puestos temporales. Se seleccionaron tres consejeros para ocupar puestos temporales en el Comité de la Liga Juvenil del Distrito X de la Ciudad X, el Comité de la Liga Juvenil de la Zona de Desarrollo de Jiujiang y el Comité de la Liga Juvenil del Condado X y, junto con el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido X, inspeccionaron 1; cuadro adjunto a nivel de división cuyo puesto temporal había expirado.

?6. Hacer un buen trabajo al informar sobre asuntos personales relacionados con los miembros del partido y los cuadros dirigentes, y presentar rápidamente el "Informe completo" de nuestra escuela sobre la implementación de los informes de los cuadros dirigentes de los miembros del partido sobre asuntos personales relacionados con el partido. Comité Provincial del Partido y Comisión Provincial de Inspección Disciplinaria.

?7. Haga un buen trabajo en la selección de estudiantes para la transferencia en 20xx, organice cuidadosamente y controle estrictamente el registro en línea, la revisión de calificaciones, las pruebas escritas, la entrevista, la inspección y otros enlaces cuando se asignen 15 lugares. La provincia, finalmente, fueron seleccionados 16 estudiantes.

?8. Lleve a cabo activamente sus condolencias a cuadros veteranos, maestros veteranos y miembros veteranos del partido durante el Día Nacional y el Festival de Primavera, y coopere con los departamentos pertinentes para hacer un buen trabajo en el trabajo de los jubilados.

?9.Hacer un buen trabajo en el trabajo de gestión de la información de los cuadros de la escuela y el trabajo de cuadros relevantes asignado por los superiores.

?3. Las organizaciones de base del Partido y la situación de formación de equipos de miembros del partido

?1. Según el despliegue anual de la construcción de organizaciones de base por parte de los superiores y el comité del partido escolar, combinado con el ajuste organizativo escolar y el trabajo de construcción del partido De acuerdo con las necesidades, se emitió el "Reglamento provisional sobre las elecciones generales de las organizaciones del partido de base de la Universidad de Ingeniería de Anhui", y se establecieron los siete comités universitarios del partido y las ramas generales del partido de las instituciones con condiciones maduras. organizado y guiado para llevar a cabo las elecciones generales. En la actualidad, se han completado las elecciones generales de ocho organizaciones secundarias del partido y también se están llevando a cabo una tras otra las elecciones de todas las ramas del partido en la escuela, y se han establecido 4 ramas del partido adicionales.

?2. De acuerdo con los requisitos de los documentos del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido y del Comité de Trabajo de Educación del Comité Provincial del Partido, nuestra escuela implementa el "Reglamento sobre el trabajo de las organizaciones de base de las instituciones de educación superior en China" y la "Implementación del trabajo de las organizaciones de base de las universidades generales en la provincia de Anhui, China" Realizar una autoinspección de acuerdo con las Medidas, presentar un informe de autoinspección y estar preparado para que el equipo de inspección superior venga a realizar la inspección.

?3. Hacer un buen trabajo en la creación de la base de datos de información sobre la organización y los miembros del partido. En respuesta a la nueva situación de actualización de la base de datos de información de las organizaciones del partido y de sus miembros, fortalecer la orientación sobre el mantenimiento de la base de datos de información de cada organización de base del partido, llevar a cabo capacitación especializada para el personal de cada organización secundaria del partido y resumir y revisar la base de datos de información. e informes unificados directos de todas las organizaciones de base del partido en la escuela, completó a tiempo el informe semestral de la organización del partido de nuestra escuela y la base de datos de información de los miembros del partido y las estadísticas intrapartidistas, y el trabajo del informe anual está en progreso.

?4. Hacer un buen trabajo en el desarrollo de los miembros del partido. De acuerdo con las diversas tareas de trabajo estipuladas en el "Plan de Trabajo de Desarrollo de Miembros del Partido 20xx", fortalecer la orientación y supervisión de la aprobación y el desarrollo de los miembros del partido por parte del comité de base del partido. A lo largo del año, desarrollamos 20xx miembros del partido estudiantil, 6 miembros del personal docente y 1,454 miembros del partido se convirtieron en miembros regulares según lo previsto.

?5. Realizar con seriedad la transferencia de relaciones entre los miembros del partido y las organizaciones. A lo largo del año, 185 miembros del partido fueron transferidos a la organización del partido y 1.965 personas fueron transferidas fuera de la organización del partido. Revisar y controlar cuidadosamente los materiales y procedimientos de afiliación al partido para los miembros transferidos, estudiar cuidadosamente los problemas que surjan, tratarlos por separado sobre la base de la adhesión a los principios, rechazar resueltamente aquellos que no cumplan con las disposiciones de los estatutos del partido o los procedimientos de desarrollo. que no están estandarizados y tratan los problemas que surgen debido a la negligencia de la organización original del partido. Si hay algún problema de materiales faltantes, comuníquese con la otra parte de manera oportuna para llenar los vacíos y completar los materiales y procedimientos.

?6. Hacer un buen trabajo en el equipo de investigación del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido y el Comité de Trabajo de Educación del Comité Provincial del Partido para venir a nuestra escuela a realizar una investigación sobre el desarrollo de los estudiantes universitarios miembros del partido.

7. Hacer un buen trabajo en la recaudación, gestión y uso de las cuotas del partido, y hacer un buen trabajo en el pago y asignación de las cuotas del partido de acuerdo con la normativa. De acuerdo con los requisitos de los superiores, realizamos un autoexamen sobre la recaudación, gestión y uso de las cuotas de fiesta en nuestra escuela y presentamos un informe de autoexamen.

? 4. Construcción propia del Departamento de Organización

? Tomando como punto de partida la prevención y el control de riesgos de integridad, compaginando estrechamente el trabajo real del departamento, haciendo concienzudamente un buen trabajo. en la propia construcción del departamento, y centrándose en mejorar el estilo, mejorar la eficiencia y optimizar los servicios. Investigar exhaustivamente los puntos de riesgo que pueden causar problemas en las responsabilidades laborales, procesos comerciales, sistemas y mecanismos, etc., asignar responsabilidades laborales a puestos e individuos específicos, implementar la prevención y el control de riesgos de integridad y el trabajo comercial simultáneamente y con iguales requisitos, y promover la prevención y el control de riesgos de integridad y el trabajo comercial de manera oportuna. finalización de todas las tareas Implementar. Establecer y mejorar diversas reglas y regulaciones, adherirse al sistema de reuniones ministeriales, formular cuidadosamente planes de trabajo, adherirse al centralismo democrático en el trabajo y estudiar colectivamente cuestiones importantes para formar opiniones.

Fortalecer el estudio de las teorías científicas y el conocimiento empresarial, mejorar su calidad ideológica y política y sus capacidades empresariales, respetar la ética profesional de equidad e integridad, establecer y mantener una buena imagen del departamento organizacional y garantizar que los cuadros sean honestos y el departamento. está limpio.

?5. Situación laboral de la rama general de la agencia

?1. Organizar cuidadosamente cada rama del partido de la agencia para llevar a cabo el trabajo de clasificación y calificación de las organizaciones de base y la práctica educativa. actividades con el tema "Mantenimiento de la Pureza del Partido", Completar diversas tareas laborales. Fortalecer la construcción del estilo y la eficiencia de la agencia, mejorar la conciencia de aprendizaje y la conciencia de servicio del personal de la agencia y mejorar la eficiencia del trabajo, el nivel de gestión y la calidad del servicio de la agencia.

?2. Fortalecer la autoconstrucción de la rama general del partido, implementar el principio del centralismo democrático, adherirse al sistema de investigación de conferencias y aprovechar plenamente el papel de núcleo político, supervisión y garantía. Hacer un buen trabajo en el trabajo relacionado con las elecciones generales de la rama general del partido de la agencia. Dirigió la reelección de 2 ramas del partido y organizó la reelección de 6 sindicatos de rama bajo la organización.

?3. Adherirse al sistema de aprendizaje de la sucursal general y del grupo central, y en base a la situación real de dificultades para centralizar la sucursal general de la agencia, el aprendizaje descentralizado se basa principalmente en unidades sucursales y centralizadas. Se complementa el aprendizaje.

?4. Hacer un buen trabajo en la construcción de la base de datos de información de las ramas generales y los miembros del partido, fortalecer la educación de los miembros del partido y el cultivo de los activistas del partido. Haga un buen trabajo recaudando las cuotas del partido de la sucursal general de la agencia.

?5. Desempeñar sus funciones concienzudamente y cumplir con las recomendaciones para colectivos avanzados anuales, individuos avanzados, gerentes destacados, evaluaciones intrapartidistas y solicitudes de títulos profesionales. Realizar un buen trabajo en la evaluación anual del personal por debajo del nivel departamental.

?6. Fortalecer la construcción de la civilización espiritual, organizar a los profesores y al personal para participar en juegos de atletismo escolares, juegos de tenis de mesa de profesores, juegos de voleibol, competiciones de fiestas temáticas del 8 de marzo y otras actividades culturales y deportivas. y lograr buenos resultados.

?Excelente ejemplo de resumen de trabajo del Departamento de Organización 3

?A finales de año y comienzo del invierno, el trabajo de este semestre llega a su fin en el En un abrir y cerrar de ojos, durante este semestre, el Departamento de Organización del Comité de Trabajo de la Liga Juvenil de nuestra universidad está en la universidad. Bajo la guía y el cuidado del Comité de la Liga Juvenil y el Comité de la Liga Juvenil de nivel superior, innovamos y mejoramos los modelos de trabajo. métodos de trabajo, centrándose de cerca en el trabajo general del Comité de la Liga Juvenil de la universidad y el ritmo del desarrollo escolar, sirviendo a la universidad y a los compañeros de clase, y llevó a cabo una serie de trabajos fructíferos, promoviendo el mayor desarrollo de la *** Liga Juvenil causa de nuestro hospital. Mirando retrospectivamente el trabajo del Departamento de Organización del Comité de Trabajo de la Liga Juvenil, resumimos nuestra experiencia, analizamos las deficiencias y nos preparamos para completar mejor las tareas asignadas por la organización en el próximo semestre.

?El trabajo departamental de este semestre se resume en:

?1. Construcción interna del Departamento de Organización

?A finales de septiembre, la lengua extranjera. La organización del grupo llevará a cabo el trabajo de reclutamiento, el Departamento de Organización y otros departamentos realizarán conjuntamente el trabajo de publicidad y registro para reclutar nuevos miembros de la Liga Juvenil. Finalmente, a finales de septiembre, se celebró en el primer piso de la biblioteca la Segunda Conferencia de Reclutamiento de Estudiantes de la Liga Juvenil de la Escuela de Idiomas Extranjeros de la Universidad de Finanzas y Economía de Xi'an, que atrajo a un gran número de entusiastas y dedicados estudiantes de grado 13. estudiantes de primer año. La incorporación de 8 estudiantes de primer año ha agregado sangre fresca al Departamento de Organización. Bajo el liderazgo del Ministro y el Departamento Adjunto, el Departamento de Organización ha llevado a cabo su propia construcción de manera planificada, mejorando constantemente el mecanismo interno, refinando los procesos detallados y aclarando. la división del trabajo y las responsabilidades, y esforzarse por mejorar la eficiencia del trabajo. En términos de trabajo, estudio y vida, la resolución oportuna de la confusión entre los miembros no sólo permite que todos se adapten más rápido a sus roles, sino que también mejora la cohesión dentro del departamento de la organización. Todo el trabajo que se realiza desde el Departamento de Organización refleja plenamente el sistema de gestión humanizado y cada uno potencia sus sentimientos a través de la comunicación. Intégrate a esta nueva familia en un ambiente de trabajo relajado, agradable y riguroso.

2. Tareas especiales

? (1) Cobro de cuotas de grupo, registro de certificados de membresía de grupo, transferencia de membresía de grupo y estadísticas de información de miembros de grupo

? Nuevo Al comienzo del semestre, como en años anteriores, es nuestro deber transferir las relaciones grupales de los estudiantes de primer año y transferir sus relaciones grupales. Aunque el registro de los certificados de membresía, el cobro de las cuotas del grupo y la transferencia de las relaciones del grupo implicaron una amplia gama de tareas y una gran carga de trabajo, completamos exitosamente el trabajo con la cooperación activa de cada rama del grupo. 20xx se recolectarán para este semestre a principios de octubre. La tarifa de la gira de 5 yuanes y 170 yuanes por la reemisión del pase de grupo, por un total de 2177 yuanes, deben entregarse al comité de la liga juvenil escolar.

? (2) Formular las reglas de gestión detalladas de la sucursal de la Liga Juvenil

? Para fortalecer aún más la construcción y gestión de la sucursal de la Liga Juvenil, mejorar efectivamente el entusiasmo por el trabajo de los cuadros de la Liga Juvenil, dar rienda suelta a su iniciativa de trabajo y mejorar aún más Para mejorar la eficiencia del trabajo de los cuadros de la Liga Juvenil y lograr el propósito de servir mejor a los estudiantes, el Departamento de Organización formuló especialmente las reglas de gestión para la Liga Juvenil Secretario de la Escuela de Lenguas Extranjeras Luego de las sugerencias y modificaciones de los profesores de la Liga Juvenil, se realizó una reunión con el Secretario de la Liga Juvenil de cada promoción para adoptar estas reglas.

? (3) Organización de actividades del Día de la Liga Juvenil

?Con el fin de implementar a fondo la política estratégica de "rejuvenecer el país a través de la ciencia y la educación, fortalecer el país a través de talentos", nosotros Respondió activamente al llamado del comité de la liga escolar e implementó aún más la innovación aplicada de la escuela. El objetivo de la formación de talentos es mejorar integralmente la calidad integral de los estudiantes, formar un buen estilo académico de "defender la ciencia, buscar el conocimiento verdadero y ser valiente en la innovación". "Y ser proactivo" entre los miembros de la liga juvenil, mejorar continuamente el sentido de responsabilidad social y honor colectivo, y establecer un concepto positivo de unidad y seguir adelante. Alentar a los estudiantes a ser patrióticos, aspirar a servir al país y contribuir con energía juvenil a la realización del "sueño chino" y del "sueño de un país fuerte". En octubre, noviembre y diciembre, el Departamento de Organización organizó y llevó a cabo los temas "Promover la competencia de innovación científica y tecnológica y promover la construcción de un estilo académico", "La ciencia y la tecnología revitalizan a China, la juventud fortalece a China" y "Promover el patriotismo y la realización Mi sueño chino". actividades de día grupal. Durante el evento, cada rama de la Liga Juvenil organizó activamente competencias de conocimiento y oratoria en ciencia y tecnología, vio videos sobre el rejuvenecimiento del país a través de la ciencia y la tecnología, y visitó museos de ciencia y tecnología y otras actividades grupales durante el día, lo que mejoró la cohesión de la clase y fortaleció al equipo. edificio de los miembros de la liga. E invitar activamente a miembros del departamento de organización a participar en las actividades de la rama solidaria. El Departamento de Organización también participa activamente en la interacción entre las ramas de la Liga Juvenil e invita activamente al comité de la Liga Juvenil de la escuela a participar en las actividades de cada rama de la Liga Juvenil para expandir la influencia de la rama y fortalecer la conexión entre la rama y la escuela. comité de la Liga Juvenil y mejorar la calidad general de los miembros.

? (4) Participar en la organización del Concurso de Estilo de Lengua Extranjera

?El Departamento de Organización es responsable de contactar y cooperar con el Comité de Trabajo de la Liga Juvenil de cada colegio de la escuela. Fortalecer la publicidad del Concurso de Estilo de Lengua Extranjera en colegios hermanos, y es responsable del registro de los concursantes, notificación del horario de competencia del Concurso de Estilo y explicación de temas relacionados. En las preliminares, ensayos y semifinales del Concurso de Estilo de Lengua Extranjera, cooperar activamente con el subsecretario en la organización de las actividades relacionadas con el concurso. En las preliminares y semifinales, el departamento de organización es el principal responsable del diseño de los accesorios del escenario, el registro de jugadores y los registros de desempeño en la competencia. Aunque ocurrieron algunas situaciones inesperadas durante el ensayo, con la ayuda y el esfuerzo de varios departamentos de la Escuela de la Liga Juvenil, las semifinales del Concurso de Estilo de Lengua Extranjera finalmente fueron un completo éxito.

? 3. Trabajo diario

? (1) Servicio de oficina

? estar de servicio Tomar notas, limpiar al salir y entregar las llaves de la oficina según sea necesario. Y durante todas las horas de servicio no se produjeron condiciones especiales.

? (2) Reunión semanal

?El Departamento de Organización realiza una reunión ordinaria en el edificio de enseñanza a las 6:15 todos los miércoles. En cada reunión ordinaria, resumimos principalmente la experiencia del trabajo semanal, organizamos el trabajo para la próxima semana y hablamos sobre los problemas y la confusión encontrados en el estudio y la vida, para mejorar la cohesión dentro del departamento de organización y resolver los problemas. encontrado por los miembros. Llegando confundidos.

? (3) Inspección de estilo de estudio

?Durante la inspección de estilo de estudio, todos los miembros del Departamento de Organización asistieron al trabajo a tiempo, sin ausencias, y devolvieron brazaletes y registros de tareas en el final de la inspección.

?4. Asistencia

? (1) Asistir en la convocatoria e inscripción a la segunda capacitación de la 8va “Copa de Propiedad Intelectual”.

? (2) Asistir en la notificación e inscripción del seminario "Copa Bo Xue".

? (3) Colaborar en la notificación y registro de la segunda “Medalla de Oro ECO”.

? (4) Colaborar en la notificación e inscripción de la 9ª “Copa Desafío”.

? (5) Coadyuvar en la convocatoria e inscripción del VII Concurso de Recitación de Poesía y Ensayo.