Programa de Trabajo Social (6 artículos seleccionados)
El Proyecto de Trabajo Social 1 está a punto de volverse cada vez más brillante en el verano. Como nuevo vicepresidente de la Sociedad de Autofortalecimiento Económico y Comercial, he elaborado el siguiente plan de trabajo antes de iniciar un nuevo capítulo.
La Sociedad Ziqiang de Economía y Comercio está afiliada a la Universidad de Estudios Extranjeros de Guangzhou. Su objetivo es "brindar atención social y forjar talentos autosuficientes". Sirve principalmente a estudiantes universitarios pobres y les ayuda a fortalecer su credo de vida. de "confianza, superación personal y autosuficiencia". Como sociedad joven, todavía tiene que desarrollarse.
(1) 1. Planifique el trabajo de contratación (el plan se completará durante las vacaciones de verano) para garantizar el buen progreso del trabajo de contratación.
(2) Registrar y organizar la información de los miembros y actualizarla de manera oportuna.
(3) Una vez completado el reclutamiento, se llevará a cabo una reunión de membresía inmediatamente. Si hay algún conflicto con la sede, se puede cambiar a una reunión de intercambio de alto nivel, donde se presentará la situación de nuestro club, así como los planes para este año escolar y contenidos relacionados.
(4) Durante el mes de actividades comunitarias, organice algunas actividades de capacitación significativas que incluyan habilidades para entrevistas, discursos, planificación de la redacción de libros, etc. , e invitó a destacados hermanos y hermanas mayores de otras universidades a ser invitados. Después del entrenamiento también se pueden realizar pequeñas competiciones. Esto puede mejorar el entusiasmo de todos por aprender. Además, ver películas y documentales significativos también es una buena opción. En cuanto a las fiestas navideñas, puedes realizar una o dos, como juegos de amistad, para acercar a las personas.
(5) Reunión semanal (hora y lugar por determinar), principalmente se resume el trabajo de la semana anterior, se explica el cronograma de actividades de la semana e se intercambian ideas y experiencias de los miembros de cada departamento. Presta atención a la eficiencia durante las reuniones y controla el tiempo. Puede hacer que todos hablen al mismo tiempo y que la administración tome notas.
(6) Fortalecer la cooperación con otras asociaciones (Asociación de Ahorro Económico y Comercial, sucursales hospitalarias, etc.). ) y son buenos para encontrar puntos de cooperación. Mantener la equidad y participar activamente en la cooperación específica.
(7) Somos muy considerados con nuestros miembros. Además de ayuda académica y psicológica, también podemos brindarles información sobre diversos trabajos a tiempo parcial y ventas benéficas.
(8) Como vicepresidente, debo ayudar activamente al presidente, prestar atención a la comunicación entre departamentos y asignar tareas de manera razonable. Lo que es más importante es profundizar la comprensión y el afecto entre los miembros.
Lo anterior es sólo un plan preliminar. En el trabajo real, manejaremos diferentes situaciones de manera flexible, flexible y concienzuda. ¡Espero que todos puedan unirse y trabajar juntos para resaltar las características de nuestro club y mejorarlo!
Plan de Obra Social 1 Capítulo 2. Defina el concepto de demanda (el propósito de establecer un grupo)
1. Demanda normativa (demanda de expertos): con el creciente desarrollo de Internet, muchos estudiantes de segundo año se sienten vacíos porque se han retirado de las organizaciones de clubes escolares. .
Tengo más tiempo libre, por eso busco apoyo espiritual online. Sin embargo, Internet les ha traído una serie de daños: ① daños a su salud física y mental; (2) falta de atención en la escuela que conduce a una disminución del rendimiento académico (3) debilitamiento de la conciencia moral y, en casos graves, pueden causarles; emprender un camino criminal ④ Problemas en las relaciones interpersonales Se ve afectado el desarrollo normal ⑤Perspectiva distorsionada de la vida y los valores;
2. Necesidad: Muchos estudiantes de segundo año son adictos a Internet porque se sienten solos y pueden estar enamorados al mismo tiempo.
Problemas, así que elige Internet para escapar de la realidad.
3. Necesidades expresas: ① Muchos estudiantes de segundo año tienen problemas emocionales y se sienten solos, por lo que optan por buscar apoyo espiritual a través de Internet.
Espera; ② La presión de la familia y los maestros hace que los estudiantes de segundo año no sepa qué hacer, por lo que se vuelven adictos a desahogarse en línea y se paralizan sintiendo necesidades: los estudiantes de segundo año no tienen buenos objetivos ni una buena posición para ellos; el futuro y no están interesados en la universidad. La vida se siente confusa e impotente. Además, debido a la falta de una orientación correcta, la comunicación entre los grupos de pares a veces se confunde entre sí;
2. Base teórica
1. La teoría del desarrollo de la personalidad de Freud
El objetivo de este grupo son los estudiantes adictos a Internet de segundo año de la escuela secundaria Huanong.
Debido a que estos estudiantes de segundo año están en la adolescencia (19-21 años), que es lo que Freud llama un punto de inflexión importante en el desarrollo desde la adolescencia hasta la edad adulta, a menudo se sienten confundidos y confundidos cuando enfrentan nuevos requisitos y conflictos sociales. Este es un punto de inflexión inevitable en la adolescencia. Durante este período, debemos ayudar a los adolescentes a reexaminar y descubrir su propio valor y mejorar sus vidas.
2. La teoría del desarrollo psicológico y social de Erikson
La principal tarea de la adolescencia es establecer un sentido de identidad propia y evitar la confusión de roles. Erikson utilizó la teoría de la crisis de identidad para explicar problemas sociales como la insatisfacción de los adolescentes con la sociedad. Es decir, si los adolescentes no logran confirmar su propia identidad, son propensos a la evasión y al cansancio negativo del mundo. Es decir, una vez que la identidad propia es difícil de lograr, la confusión de roles a largo plazo hará que a los adolescentes les resulte más difícil afrontar los desafíos sociales. Por el contrario, si se gana identidad propia, es más fácil ganar identidad propia social y profesional;
Cuando tienen problemas, tienden a consultar a sus pares en lugar de a sus padres. Por eso creamos este grupo para fortalecer la comunicación entre adolescentes con los mismos problemas o situaciones similares, y restablecer el conocimiento de sí mismos a través de la reflexión y evaluación de los demás. 3. Teoría del aprendizaje social de Bandura
La teoría del aprendizaje social de Bandura se utilizará más en el entrenamiento de habilidades de comunicación grupal: en el proceso del grupo, cada miembro es una biblioteca de recursos y el grupo proporciona un rico conjunto de comportamientos. . Los miembros del grupo pueden combinar sus propios estilos, encontrar modelos a seguir a partir de actuaciones e interacciones tan ricas, observar, imitar y aprender, aumentar el comportamiento adaptativo personal, reducir la dependencia de Internet y aprender habilidades de comunicación.
4. La teoría del juego de roles de Mead y la teoría del refuerzo de Skinner.
Refuerzo positivo, es decir, satisfacer las necesidades de una persona después de una conducta específica. Por ejemplo, después de hacer algo, la escuela le otorgará un certificado.
En grupos pequeños, el personal utiliza más refuerzo positivo y métodos de juego de roles. En términos de mejora positiva, el personal brinda atención y aliento en público si los miembros del equipo pueden utilizar adecuadamente las habilidades de comunicación que se les enseñan. Además, también construiremos un modelo para que los miembros del equipo lo observen, de modo que los miembros del equipo puedan aprender a expresar sus emociones para imitarlas.
Tres. Objetivo:
A través del trabajo en grupo, podemos cambiar la actitud de algunos estudiantes de segundo año de la Universidad de Huanong que son adictos a Internet, mejorar su capacidad para distinguir entre la realidad y la realidad en Internet y posicionar racionalmente sus propios valores. , aclarar sus responsabilidades y volver a la normalidad la vida en el campus mejora su capacidad para interactuar con las personas en la realidad. Propósito claro:
Utilizar un semestre para permitir que los miembros del grupo comprendan profundamente las ventajas y desventajas de Internet. Guíelos para que aprendan a pensar en la diferencia entre la realidad e Internet, fortalezca su comprensión de los pros y los contras de ser adicto a Internet durante el intercambio de actividades, deje de ser adicto a Internet, salga del dormitorio, sienta el mundo exterior. y recuperar el entusiasmo por aprender.
② Deje que los miembros del grupo salgan del pequeño círculo de Internet, presten más atención a sus propias fortalezas y habilidades, descubran las fortalezas de los demás, encuentren su posición adecuada y se encuentren a sí mismos en la vida real a través de aprendizaje mutuo e imitación de confianza en uno mismo e inquietudes, y encuentran una gran motivación para cambiar la cognición y el comportamiento a partir del reconocimiento entre los miembros y el reconocimiento de los grupos de pares.
Cuatro. Miembros del equipo:
Objeto de investigación: Estudiante de segundo año en la Universidad de Huanong, adicción a Internet, comportamiento desviado en el estudio y la vida.
Cualificación: Un estudiante de segundo año con adicción a Internet en la Universidad de Huanong (el mismo problema). Los problemas y necesidades que enfrentan los miembros del grupo son básicamente similares. El trabajador social cree que la terapia de grupo es necesaria.
Características del grupo verbal (abreviatura de verbo): 1. Propiedades: Tratamiento de 2 grupos. Número de secciones: 5.
3. Fecha: 20xx, 10, 15 a 12, 10. 4. Hora: Según el tiempo libre de los integrantes del equipo.
5. Ubicación: Sala de actividades de trabajo grupal (la ubicación puede cambiar debido a la naturaleza de la actividad) 6. Número de estudiantes: 8 estudiantes de segundo año de la Universidad Agrícola del Sur de China.
Plan de reclutamiento de verbos intransitivos:
1. Fecha de reclutamiento: 15 de septiembre al 5 de octubre de 20xx.
2. Método de contratación:
① Publicar carteles en el área de dormitorios de la Universidad de Huanong
(2) Ir a la universidad para conocer la situación con los profesores y llamar a la persona correspondiente; candidatos
③ Establecer un puesto en el área de dormitorios de la Universidad de Huanong para consultas de estudiantes, especialmente estudiantes de segundo año (4) Utilice canales de publicidad en línea (grupo Q, Weibo, blog);
⑤Acuda a una agencia de asesoramiento psicológico del campus (como Sunshine Studio) para comprender la situación y encontrar el socio adecuado. 3. Método de contratación: Presentar el formulario de solicitud en la oficina del trabajador social comunitario.
Plan de Trabajo Social 3 1. Antecedentes de la Conferencia:
Como todos sabemos, en Occidente, el trabajo social como profesión tiene una historia de más de 65.438.000 años. Sin embargo, en China, aunque la educación en trabajo social existía en las décadas de 1920 y 1930, el trabajo social como profesión especializada aún no se ha establecido en toda la sociedad. En los últimos años, el "trabajo social" ha recibido cada vez más atención por parte del partido y del gobierno. Con el rápido desarrollo de la economía y la sociedad de China, también está aumentando la demanda de profesionales de sociología y trabajo social. La xx Sesión Plenaria de la xx sesión del Partido Comunista de China propuso desarrollar vigorosamente la profesión de trabajo social y capacitar a los trabajadores sociales. El xx Pleno del xx período de sesiones del Partido propuso la importante decisión de "construir un enorme equipo de talentos de trabajo social" y afirmó claramente que el "trabajo social" es una necesidad urgente para construir una sociedad armoniosa, marcando ese trabajo social en nuestra El país ha entrado en una nueva etapa de desarrollo.
Con el desarrollo de la economía de mercado socialista, han surgido muchos problemas nuevos: la brecha entre ricos y pobres y los desequilibrios regionales se han intensificado; traído por la acelerada vida de la economía de mercado; ¿Está la sociedad envejeciendo más rápidamente? El trabajo social es una de las fuerzas importantes que resuelve problemas sociales, resuelve conflictos sociales, coordina las relaciones sociales, mantiene la estabilidad social, promueve la equidad y la justicia y promueve la armonía social.
Algunas grandes ciudades de China, como Shanghai y Shenzhen, han establecido gradualmente sus propios equipos de trabajo social y han reclutado trabajadores sociales profesionales para ingresar a comunidades e instituciones para participar en trabajo social profesional en todos los sectores de la sociedad y los gobiernos; en todos los niveles están prestando atención y apoyando el desarrollo de la sociología y el trabajo social. La sociología y el trabajo social se enfrentan a buenas oportunidades de desarrollo. Para fortalecer aún más los intercambios y la cooperación entre los trabajadores sociales en el este de China, mejorar su calidad profesional, promover los intercambios entre ellos, fortalecer el aprendizaje profesional y ampliar aún más la influencia de la sociología y el trabajo social, se formula especialmente el "Sistema de Trabajo Social". /p >
El símbolo de la civilización social es una parte importante de la construcción de la civilización espiritual socialista y un contenido importante de la construcción de una sociedad socialista armoniosa. Como estudiantes universitarios, debemos desempeñar nuestro papel en el trabajo social, ejercer nuestra debida inteligencia y entusiasmo por servir a la sociedad y desarrollar y ampliar continuamente el equipo de trabajadores sociales. En el proceso de participación, al mismo tiempo que se ayuda a los demás y se sirve a la sociedad, también se mejora la realización del valor personal. A los trabajadores sociales se les llama "ingenieros sociales" o "médicos sociales", por lo que necesitamos un gran número de trabajadores sociales para construir una sociedad armoniosa. Para promover la cultura del trabajo social y permitir que más personas entiendan a los trabajadores sociales, el sindicato de nuestra ciudad celebró el Seminario de Experiencia en Gestión Social del Este de China 20xx.
2. Tema de la actividad: Practicar conceptos de trabajo social y comprender los valores del trabajo social.
3. Hora del evento:
20xx 65438 miércoles 15 de febrero, 9:00 am ~ 165438 0:30 pm y 65438 0:30 ~ 4:00 pm Intercambio cultural de trabajadores sociales Reunión.
20xx 12 Jueves 16 Inspección de campo durante todo el día de los sindicatos en la Nueva Área de Pudong y sus alrededores
20xx 65438 febrero 65438 Viernes 07 13: 30 ~ 16: 00 Reunión de intercambio de experiencias 17 : 00 ~20:00 Cena.
3. Ubicación
El primer día de la reunión se llevará a cabo en la sala de conferencias del tercer piso del Hotel Shanghai Xinxin Panxiao.
Al día siguiente, visité los sindicatos en la Nueva Área de Pudong y sus alrededores.
El tercer día, la reunión de intercambio de experiencias se llevó a cabo en la sala de conferencias del tercer piso del Hotel Shanghai Xinxin Panxiao. La dirección del banquete es la sala de estar para banquetes en el tercer piso del hotel Shanghai Xinxin Panxiao (No. 508, Huadong New Road, distrito de Baoshan, cerca de Fuxin Road).
Cuatro.
Presupuesto
1. Fondos y fuentes del presupuesto
El presupuesto es de 50.000 a 60.000 yuanes. La fuente la asigna la Federación de Sindicatos de Shanghai.
2. Gastos principales
La tarifa de alquiler del lugar para la conferencia de tres días y las tarifas de inspección para los sindicatos en la Nueva Área de Pudong y sus alrededores son en promedio 200 yuanes por persona. Las comidas y el alojamiento de la conferencia son proporcionados por el Shanghai Xinxin Panxiao Hotel, con un consumo per cápita de 1.000 yuanes. El costo de impresión de la carta de invitación es de aproximadamente 65.438.000 yuanes, incluidos 700 yuanes para gastos de agua potable y saneamiento para los participantes, recuerdos y fotografías con los participantes.
Participantes del verbo (abreviatura del verbo)
El número específico de trabajadores de gestión social en el este de China y de trabajadores modelo 20xx en el este de China estará sujeto a la emisión del "Aviso".
Verbo intransitivo aviso de reunión
El aviso de reunión se enviará por correo certificado a la calle donde se encuentren los participantes.
Siete. Diseño del lugar
Adopte un plan de diseño del lugar estilo auditorio para acomodar a todos en un espacio limitado. En el restaurante hay una mesa para diez personas.
Ocho. Instalaciones de apoyo
El lugar está equipado con pasillos de seguridad con aire acondicionado y otras instalaciones de apoyo. Luhong Rental Company es responsable de la recogida y devolución de vehículos durante la conferencia.
9. Medidas de Seguridad
El primer día habrá personal dedicado en el recinto para mantener el orden y evitar diversos accidentes. Al día siguiente hicimos una excursión de un día a Qibao, partiendo de la comunidad, y cada automóvil estaba equipado con un guía turístico.
Plan de Trabajo Social 4 1. Ideología rectora:
Siguiendo el propósito de respetar la individualidad, promover la individualidad, defender la individualidad y desarrollar la individualidad, nos centramos en "dejar que el arte entre en el campus, Ingrese a clase, con el tema "Introduciendo a cada estudiante", utilizamos nuestro tiempo libre para crear un rico entorno musical y cultural en el campus, lograr los objetivos educativos de autoeducación, autogestión y autoservicio, y brindar a los estudiantes con un espacio y escenario para mostrarse, a fin de crear un campus armonioso. La atmósfera es la ideología rectora y se crea el club de música.
2. El objetivo de la asociación:
Canta si quieres. Me tienes a mí.
3. El objetivo inicial de la asociación:
Al comienzo del establecimiento de este club, primero debemos reclutar miembros con intereses musicales en toda la escuela, establecer una organización de club, y organizar el aprendizaje y el ejercicio para convertirse verdaderamente en una comunidad poderosa. Por eso, es necesario comunicarse y aprender música todas las semanas. Primero, la primera actividad grupal le enseñará al maestro habilidades básicas y la segunda actividad grupal comenzará a aprender algunas canciones occidentales significativas. Las salas de nuestro club estarán abiertas para que los miembros estudien y practiquen.
4. Objetivos de desarrollo comunitario:
1. Estandarizar las voces de los estudiantes a través de diferentes ejercicios vocales y mejorar aún más sus niveles y habilidades de canto.
2. Mejorar la alfabetización musical y las cualidades personales de los estudiantes practicando canciones de coros infantiles chinos y extranjeros.
3. Dar más publicidad a la educación de calidad y la perspectiva espiritual de nuestra escuela.
Plan de Trabajo Social 5 Introducción a la Comunidad: Una zona residencial con 200 residentes, quienes generalmente están confundidos acerca de las relaciones con los vecinos. Algunas personas están tan enojadas por su relación de buena vecindad que ni siquiera piensan en la comida y la bebida. Algunos residentes a menudo se pelean por asuntos triviales, como fugas de agua en el piso de arriba y ruidos fuertes en el piso de abajo, lo que lleva a relaciones vecinales muy tensas. Algunos vecinos no se conocen desde hace muchos años y las relaciones vecinales son muy frías. Los residentes son indiferentes a los problemas de la comunidad y nadie participa en las actividades comunitarias. Aunque los residentes de la comunidad viven juntos, el hormigón armado y las ventanas de seguridad han roto durante mucho tiempo la relación entre los vecinos.
Problemas que enfrenta la comunidad
Primero, la etapa de preparación de los trabajadores comunitarios
Preparación psicológica: por invitación del comité vecinal de la comunidad, la comunidad vendrá adelante para resolver los problemas en las relaciones vecinales y promover actividades comunitarias.
Preparación práctica (materiales, habilidades, etc.) - conceptos profesionales y habilidades laborales del trabajo social comunitario
2. Etapa de análisis comunitario - punto de partida de la intervención comunitaria
Dos trabajadores sociales realizaron encuestas y entrevistas sobre los siguientes contenidos
(1) Uno de los contenidos del análisis comunitario: la situación básica de la comunidad.
1. Análisis del tipo de comunidad-
Zona residencial comercial
2. Datos de región geográfica, área y entorno geográfico de la comunidad.
El distrito de Nankai tiene transporte conveniente.
3. Datos de población
200 hogares, menos de 1.000 personas.
4. Características de la cultura comunitaria
Hay menos intercambios entre vecinos y más conflictos.
5. Estructuras y organizaciones formales dentro de la comunidad, organizaciones gubernamentales y organizaciones no gubernamentales que brindan servicios directamente en la comunidad, agencias gubernamentales y empresas e instituciones (unidades bajo jurisdicción) estacionadas en la comunidad.
Comité de Vecinos
6. Estructura de poder de los comités comunitarios
(2) El segundo contenido del análisis comunitario: análisis de la situación básica de la comunidad y la comunidad. recursos.
Tipos de recursos comunitarios:
Recursos humanos: comités vecinales, voluntarios, trabajadores sociales.
Recursos materiales (recursos que proporcionan instalaciones públicas, instituciones educativas e instituciones médicas). ) - Infraestructura completa, salas de actividades grupales brindan actividades comunitarias.
Recursos financieros: fondos proporcionados por comités vecinales y propietarios.
Recursos humanos
Recursos populares
(3) El tercer contenido del análisis comunitario: análisis de problemas/necesidades comunitarias
Trabajadores sociales y Los voluntarios trabajan en parejas para visitar los hogares de la comunidad (debido a la gran cantidad de hogares, se visitan temporalmente 30 hogares) para comprender las ideas y necesidades de los residentes de la comunidad, identificando así los problemas y soluciones de la comunidad. Los trabajadores sociales trabajan juntos para discutir problemas comunitarios y desarrollar estrategias para resolverlos.
1. Análisis de problemáticas comunitarias
a Análisis de problemáticas del mismo sexo en la comunidad.
Hay constantes conflictos entre vecinos, o pueden no conocerse ni comunicarse entre sí. La relación es silenciosa y nadie participa en las actividades comunitarias. Los residentes de la comunidad generalmente creen que las actividades comunitarias no son atractivas y no tienen confianza en la comunidad, lo que no favorece el desarrollo del trabajo de calle.
Análisis de problemas del grupo comunitario B
2. Análisis de la demanda comunitaria
Tipo de necesidad:
Necesidades sensoriales: se refiere a residentes o servicios de la comunidad. Una necesidad que el sujeto siente o es consciente y verbaliza.
Necesidades expresivas: se refiere a las necesidades de los residentes de la comunidad o destinatarios de servicios de expresar sus sentimientos a través de acciones.
Necesidades normativas: se refiere a las necesidades identificadas por expertos, académicos, profesionales y funcionarios administrativos gubernamentales.
Necesidades comparativas: se refiere a las necesidades de los residentes de la comunidad o receptores de servicios que comparan los servicios que reciben con otros tipos de comunidades y piensan que son diferentes.
Artículo 6 del Plan de Trabajo Social 1. Enfoque de Trabajo:
1. Fortalecer la gestión comunitaria y exigir estrictamente que los miembros de la comunidad sean puntuales, confiables y disciplinados;
2. Trabajar duro para publicar la revista "Me and xx Articles";
3. Hacer un buen trabajo en publicidad y aumentar el entusiasmo de los miembros
4. nuevos miembros y establecer una comunidad El equipo de evaluación del trabajo desempeña un papel de supervisión;
2. Disposiciones laborales:
1. Reclutar nuevos miembros: Reclutar un grupo de entusiastas de la literatura con ciertas habilidades literarias. inyectar sangre nueva en la sociedad literaria proporciona un escenario para que los amantes de la literatura se desarrollen;
2 Completar la publicación de "xx": mejorar la calidad de las publicaciones y manuscritos, y convertir "xx" en un. revista que afecta a toda la Escuela de Energía;
3. Intercambio de trabajos: A través de la evaluación de los artículos, los miembros pueden conocer sus propias deficiencias y luego aprender unos de otros para perfeccionar sus trabajos;
4. Invitar a profesores destacados a comunicarse con los miembros, permitir que los miembros tengan una comprensión más profunda de la literatura y mejorar su apreciación de la literatura;
5. Apreciación de las películas: vea algunas películas excelentes y comprendalas. las historias de los personajes de las películas, los miembros pueden explorar su potencial de escritura y crear más obras excelentes;
6 Proporcionar una plataforma de lectura: apreciar hermosos capítulos de la literatura estadounidense y algo de literatura clásica china, y mejorar. la capacidad de apreciación y el nivel de lectura de los miembros;
7 .* * *Esforzarse por organizar bien el "Festival Cultural y Artístico" y planear realizar un concurso de ensayos a gran escala para aumentar el entusiasmo de los miembros;
8. Fortalecer la interacción y los intercambios con diversas sociedades universitarias, realizar actividades sociales con otras sociedades y aprender y mejorar mutuamente.
3. Resumen del trabajo:
1. Después de cada actividad, cada miembro del club debe redactar un resumen del trabajo y presentarlo en el despacho de cada ministro. El resumen es aprobado por la Secretaría y almacenado electrónicamente.
2. Después de la reunión, discutir con los ministros para conocer las deficiencias y corregirlas para evitar errores con los mismos problemas en trabajos futuros.