¿Qué debo hacer si me niego a aceptar el arbitraje de relaciones laborales?
Análisis legal: si no está satisfecho con el laudo arbitral en disputas de relaciones laborales, puede presentar una demanda ante el Tribunal Popular dentro de los 15 días siguientes a la fecha de recepción del laudo arbitral, si no presenta una demanda dentro del plazo; el laudo tendrá efectos jurídicos. El tribunal arbitral concluirá el caso de conflicto laboral dentro de los 45 días siguientes a la fecha en que el comité de arbitraje de conflictos laborales acepte la solicitud de arbitraje.
Base legal: Ley de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales
Artículo 48 Si un trabajador no está conforme con el laudo arbitral previsto en el artículo 47 de esta Ley, podrá interponer demanda ante Tribunal Popular dentro de los quince días siguientes a la fecha de presentación.
Artículo 50 Si las partes interesadas no están satisfechas con el laudo arbitral en otros casos de conflictos laborales distintos de los previstos en el artículo 47 de esta Ley, podrán presentar una demanda ante el Tribunal Popular dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción del laudo arbitral; si no se inicia acción alguna al vencimiento del plazo, la sentencia tendrá efectos jurídicos.
上篇: ¿Por qué no se pueden encontrar muchos servicios laborales en la inspección de empresas o en Qixinbao? ¿No tienes una licencia comercial? La agencia laboral no solo necesita solicitar una licencia comercial, sino que también debe solicitar una licencia de servicio de recursos humanos al departamento de recursos humanos. Entonces, si no puede verlo en la búsqueda de empresas o en Qixinbao, también puede ir al Sistema Nacional de Divulgación de Información Crediticia Empresarial (esta es la red de divulgación de entidades de mercado de la Administración Estatal de Regulación del Mercado. La información de entidades de mercado registrada por el El antiguo departamento industrial y comercial se actualizará dentro de las 24 horas. Subir al sistema para publicidad). Si no puede encontrar una, entonces la agencia de empleo debe ser ilegal. Si lo encuentra, le recomendamos que vaya al sitio web del departamento comunitario local para verificar si ha solicitado una licencia de servicio de recursos humanos. De lo contrario, es ilegal operar incluso si tiene una licencia comercial. 下篇: ¿Qué empresa es mejor para realizar vídeos promocionales para empresas profesionales?