Las principales tareas del Centro de Calificación Crediticia Empresarial de China
1. Apoyo a las políticas gubernamentales. Los departamentos de los gobiernos locales deben fortalecer la construcción de sistemas de gestión de crédito social, apoyar activamente la construcción de la infraestructura necesaria para los sistemas de crédito corporativo y alentar la orientación de los recursos sociales hacia empresas honestas. En adquisiciones gubernamentales, gestión de licitaciones, servicios públicos, aprobación de proyectos, transformación tecnológica, financiamiento y crédito, publicidad social y otros aspectos, hacer referencia a la información y los resultados de la evaluación relacionados con la integridad corporativa y brindar apoyo clave y acuerdos prioritarios a las empresas honestas.
2. Promover el reconocimiento mutuo del crédito internacional. La Enterprise Credit Alliance sigue los estándares crediticios internacionales y moviliza todas las fuerzas sociales para promover la construcción crediticia de las empresas a través del efecto de grupo de demostración crediticia de sus miembros. Emitir certificados de crédito internacionales, coordinar el trabajo de estandarización crediticia en todo el mundo, promover la cooperación internacional y la unificación de estándares de sistemas de gestión de crédito internacionales, formular y publicar estándares de crédito internacionales y tomar medidas para su implementación en todo el mundo, organizar a los miembros y El comité técnico lleva a cabo el intercambio de información y emite "Internacionales Certificados de Integridad a empresas solventes y empresarios del comercio internacional.
3. Capacitación crediticia y fortalecimiento de la construcción de un equipo honesto. Llevar a cabo activamente capacitación en conocimientos sobre gestión de integridad, alentar a las empresas a cultivar talentos en gestión de integridad, acelerar la construcción de un equipo de gestión de integridad con buena ética profesional y sólidas capacidades teóricas y prácticas, y brindar garantía de talento para la construcción del sistema de integridad de las empresas industriales.
4. Promoción y publicidad empresarial. Fortalecer la publicidad de la construcción de sistemas de integridad corporativa y desempeñar el papel de supervisión social. Defender el concepto de integridad de operar de acuerdo con la ley, cumplir con las responsabilidades, respetar los contratos y mantener la credibilidad, promover buenas prácticas en los proyectos piloto de construcción de un sistema de integridad, publicitar y elogiar empresas honestas y confiables, y crear una opinión pública. en el que "es un orgullo ser honesto y una vergüenza no ser honesto" Ambiente.
5. Dar pleno juego al papel de plataforma de información. Los departamentos competentes de los gobiernos locales deben hacer pleno uso de la red de gestión de información de integridad existente para garantizar el pleno intercambio de recursos de información, realizar la interconexión de plataformas de construcción de información de integridad, sistematizar el contenido de la información de integridad y socializar el uso de la información de integridad. Mejorar continuamente la integridad, objetividad y eficacia de la información de integridad y aprovechar plenamente el papel de las plataformas de información en la autodisciplina corporativa, la gestión gubernamental y la supervisión social.
6. Calificación crediticia. Los símbolos del tercer y noveno nivel son: AAA, AA, A, BBB, BB, B, CCC, CC y C. Llevar a cabo activamente proyectos piloto para empresas de crédito AAAAA de China.
7. Certificación de crédito. Fortalecer la gestión del crédito corporativo y establecer y mejorar los sistemas de crédito corporativo. Emitir certificados de certificación crediticia a empresas y empresarios de crédito.