¿Puedo trabajar en la industria financiera si estoy en la lista negra de crédito personal?
No importa. Esto es irrelevante en el escrutinio político.
Revisión política: examina principalmente si la otra parte tiene pensamientos progresistas, buen carácter moral, estilo decente, disciplina organizacional y un concepto legal sólido. En términos generales, si ocurre una de las siguientes circunstancias, la persona no aprobará la revisión política: 1. Sus palabras y hechos violan los cuatro principios básicos. 2. Hay malos comportamientos como el vandalismo y el robo, y el carácter moral es malo. 3. Hay un sospechoso de un delito que aún no ha sido identificado. 4. Mis parientes consanguíneos directos o parientes consanguíneos colaterales que tienen una influencia significativa sobre mí participan en actividades que ponen en peligro la seguridad nacional de mi país en el extranjero y no puedo trazar una línea clara con ellos. 5. Un pariente consanguíneo directo o un pariente consanguíneo colateral que tenga una influencia significativa sobre la persona haya sido condenado a muerte o esté cumpliendo condena.
Las consecuencias de estar en la lista negra de crédito: 1. No poder obtener un préstamo ni solicitar una tarjeta de crédito. El grado de crédito está relacionado con todos los aspectos de nuestra vida. Una vez caducado. Los registros vencidos se cargarán en el informe crediticio del banco central, lo que impedirá que los prestatarios soliciten préstamos y tarjetas de crédito en el futuro. No sólo no pueden solicitar préstamos a instituciones financieras como bancos y pequeñas compañías de préstamos, sino que las operaciones de préstamo y la rotación de capital también se han vuelto inútiles, e incluso las solicitudes de préstamos para viviendas y automóviles serán rechazadas. 2. La vida es limitada en todas partes y es imposible volar o tomar un tren de alta velocidad.
Base jurídica:
Opiniones orientativas sobre el establecimiento y mejora de un sistema conjunto de incentivos para la confiabilidad y un sistema conjunto de castigo para la deshonestidad para acelerar la construcción de la integridad social
En tercer lugar, mejorar las limitaciones sobre la confiabilidad y el mecanismo de castigo
(9) Implementar castigos conjuntos para áreas clave y abuso grave de confianza. Sobre la base de que los departamentos y organizaciones sociales pertinentes manejen y evalúen comportamientos no confiables en este campo de acuerdo con las leyes y regulaciones, a través del intercambio de información, se puede promover que otros departamentos y organizaciones sociales tomen medidas disciplinarias conjuntas contra comportamientos graves no confiables de acuerdo con las leyes y regulaciones. Los puntos clave incluyen: En primer lugar, comportamientos que ponen en grave peligro la salud y la seguridad de la vida de las personas, incluidos comportamientos graves y no confiables en los campos de alimentos y medicamentos, medio ambiente ecológico, calidad de la ingeniería, seguridad de producción, seguridad contra incendios, certificación obligatoria de productos y otros campos. El segundo son los comportamientos que socavan gravemente el orden de la competencia leal en el mercado y el orden social normal, incluidos el soborno, la evasión y el fraude fiscal, la evasión maliciosa de deudas, el incumplimiento malintencionado de los pagos o de las tarifas de servicios, el incumplimiento malintencionado de los salarios y la recaudación ilegal de fondos. , fraude contractual, esquemas piramidales y operaciones sin licencia, fabricación y venta de productos falsificados y de mala calidad, infracción intencional de derechos de propiedad intelectual, licitación para calificaciones de préstamos, licitaciones colusorias, publicidad engañosa, infracción de los derechos e intereses legítimos de los consumidores o valores y. inversores de futuros, alterando gravemente el orden de la comunicación en el ciberespacio, reuniendo multitudes para alterar el orden social, etc. En tercer lugar, la negativa a cumplir obligaciones jurídicas afecta gravemente la credibilidad de los organismos judiciales y administrativos, incluidos graves abusos de confianza por parte de organismos judiciales y administrativos, como la negativa a cumplir o evadir la ejecución después de emitir sentencias y decisiones. El cuarto es negarse a cumplir obligaciones de defensa nacional, negarse o evadir el servicio militar, rechazar o retrasar la requisa de recursos civiles u obstaculizar la conversión de recursos civiles requisados, poner en peligro los intereses de la defensa nacional y destruir las instalaciones de defensa nacional.
(10) Fortalecer la contención administrativa y el castigo por conductas poco confiables de conformidad con la ley. En el caso de entidades graves que no sean confiables, todas las regiones y departamentos pertinentes deben incluirlas como objetos clave de supervisión y adoptar restricciones administrativas y medidas disciplinarias de acuerdo con las leyes y reglamentos. Revisar y aprobar estrictamente proyectos de licencias administrativas, controlar estrictamente la emisión de licencias de producción, restringir la aprobación de nuevos proyectos, restringir la emisión de acciones para cotización y financiación o la emisión de bonos, restringir la cotización y financiación de la Bolsa Nacional de Valores y Cotizaciones. y restringir el establecimiento o participación en pequeñas empresas de préstamos y empresas de garantía de financiación, empresas de capital de riesgo, plataformas de financiación de Internet y otras instituciones financieras e instituciones tienen prohibido proporcionar servicios de información de Internet. Restringir estrictamente las solicitudes de proyectos de financiación financiera, restringir la participación en actividades de comercio de recursos públicos y restringir la participación en franquicias de infraestructura y servicios públicos. Implementar medidas de exclusión de mercado e industria contra empresas gravemente deshonestas, sus representantes legales, principales responsables y profesionales registrados que sean directamente responsables del abuso de confianza. Revocar oportunamente los títulos honoríficos de empresas gravemente deshonestas y de sus representantes legales, responsables, altos directivos, directores, accionistas y demás personal directamente responsable de la conducta deshonesta, y cancelar sus habilitaciones para participar en evaluaciones.
(11) Fortalecer la disciplina de mercado y la sanción por abuso de confianza. Para entidades gravemente poco confiables, los departamentos e instituciones pertinentes deben utilizar el código de crédito social unificado como índice y divulgar rápidamente información relevante para facilitar que el mercado identifique comportamientos no confiables y prevenga riesgos crediticios. Supervisar a las empresas e individuos relevantes para que cumplan con sus obligaciones legales e imponer comportamientos de alto consumo, como restricciones para salir del país, comprar bienes raíces, tomar aviones, tomar trenes y asientos de alto nivel, viajar de vacaciones y hospedarse en hoteles con estrellas. calificaciones o superiores para entidades gravemente poco confiables que tienen la capacidad de desempeñarse pero se niegan a hacerlo y otras medidas. Apoyar a las agencias de informes crediticios en la recopilación de información sobre abusos graves de confianza e incluirla en los registros e informes crediticios.
Orientar a los bancos comerciales, instituciones de valores y futuros, compañías de seguros y otras instituciones financieras para que aumenten las tasas de interés de los préstamos y las primas de seguros de propiedad para entidades gravemente poco confiables de acuerdo con los principios de fijación de precios de riesgo, o restringir la provisión de préstamos, patrocinios, suscripción, seguros y otros servicios. a ellos.
(12) Fortalecer la disciplina de la industria y el castigo por abuso de confianza. Establecer y mejorar convenciones de autodisciplina de la industria y estándares de ética profesional para promover la creación de crédito en la industria. Orientar a las asociaciones industriales y cámaras de comercio para mejorar sus mecanismos internos de recopilación e intercambio de información crediticia, y registrar comportamientos graves y poco confiables en los archivos crediticios de los miembros. Alentar a las asociaciones industriales y cámaras de comercio a cooperar con agencias de servicios crediticios externas calificadas para llevar a cabo evaluaciones de calificación crediticia de las empresas miembro. Apoyar a las asociaciones industriales y cámaras de comercio de acuerdo con los estándares, regulaciones y acuerdos de la industria, y tomar medidas disciplinarias contra miembros no confiables, como advertencias, notificaciones de críticas de la industria, condena pública, inadmisibilidad y despido, según la gravedad del caso.
(13) Reforzar la contención social y el castigo por abuso de confianza. Aprovechar plenamente el papel de las diversas organizaciones sociales y orientar a las fuerzas sociales para que participen en el castigo conjunto de la deshonestidad. Establecer y mejorar un sistema de denuncia de deshonestidad, alentar al público a denunciar deshonestidad grave y mantener estrictamente confidencial la información de los denunciantes. Apoyar a las organizaciones sociales relevantes en la presentación de litigios de interés público contra infracciones a gran escala, como la contaminación ambiental y la infracción de los derechos e intereses legítimos de los consumidores o inversores públicos. Alentar a instituciones sociales justas, independientes y calificadas a llevar a cabo un seguimiento de la deshonestidad de la opinión pública con big data y a compilar y publicar informes de análisis crediticio regionales e industriales.
(14) Mejorar los registros crediticios personales y promover la implementación de medidas disciplinarias conjuntas. Los abusos graves de confianza por parte de empresas e instituciones se registrarán en los registros crediticios de las empresas e instituciones, así como en los registros personales de crédito de sus representantes legales, responsables principales y otras personas directamente responsables. Al tiempo que castigamos conjuntamente a las empresas e instituciones no confiables, también tomaremos las medidas disciplinarias conjuntas correspondientes contra el personal responsable relevante de acuerdo con las leyes, regulaciones y políticas. Implementar medidas disciplinarias por deshonestidad mediante el establecimiento de una base de datos completa de registros de crédito personal y un mecanismo disciplinario conjunto.