Red de Respuestas Legales - Información empresarial - Cinco de los ejemplos más incisivos de currículums electrónicos.

Cinco de los ejemplos más incisivos de currículums electrónicos.

Cuando solicitamos un trabajo, normalmente creamos un currículum. Un currículum excelente le ayudará a tener éxito en su búsqueda de empleo. Sin embargo, durante el proceso de producción, no sabíamos cómo escribir la información en el currículum. A continuación se muestran las cinco plantillas más incisivas para la versión electrónica de su currículum en 2021 que les traigo como referencia. ¡Echemos un vistazo!

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Versión electrónica del ejemplo 1 de currículum personal

Nombre:

Nacionalidad: china.

Ubicación actual: Guangzhou

Nacionalidad: Han

Dirección registrada: Guangzhou

Tamaño del cuerpo: 150 cm 50 kg

Estado civil: Soltero

Edad: 23 años

Intención de búsqueda de empleo y experiencia laboral

Tipo de talento: Búsqueda de empleo en general

Puesto Solicitó:

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Años de trabajo: 2 títulos profesionales:

Tipo de trabajo: tiempo completo Fechas disponibles: cualquier momento

Requisito de salario mensual : 1000-1500 Espero trabajar en Guangzhou.

Experiencia laboral personal:

Nombre de la empresa: Guangzhou Kelan Lighting Electric Co., Ltd. Fecha de inicio: 20_-04 ~ 20_-12.

Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: aparatos eléctricos, electrónicos, equipos de comunicación

Puesto: Personal

Descripción del puesto: Implementar sistemas financieros nacionales relevantes y ayudar con la contabilidad Financiera liquidación de ingresos y gastos, trabajos contables, liquidación diaria de documentos, entrada de datos y trabajos de recepción;

Motivo de la renuncia:

Nombre de la empresa: Guangzhou Luomin Plastic Factory Fecha de inicio: 20 de mayo de 2005 ~ 20 de marzo de 2003.

Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Suministro y comercialización de materiales

Puesto: Oficinista

Descripción del puesto: Preparación de documentos y envío, contando el número de mercancías; Recibido y enviado el día. Hacer un buen trabajo en la aceptación, contabilidad y distribución de materiales y equipos dentro y fuera del almacén para garantizar que las cuentas y artículos sean consistentes. Conocer las variedades, especificaciones, modelos y desempeño de los materiales y equipos correspondientes y completarlos con claridad.

Motivo de la dimisión:

Denominación social: Snackism Fecha: 20_-06 ~ 20_-04

Naturaleza social: Empresa privada Industria: restauración, turismo, hotelería

Puesto: Cajero

Descripción del puesto: Responsable de cobrar pagos, colocar bienes y vender productos; garantizar que cada artículo comprado por el cliente haya sido cobrado; y no se puede omitir; realizar cambios oportunos en el registro de problemas existentes en la mercancía;

Motivo de la dimisión:

Nombre de la empresa: Yuanbang Mingyue Garden/Green Arrow Company Fecha: 20_-03 ~ 20_-05.

Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Inmobiliaria, construcción, instalación, decoración

Cargo: Despachador

Descripción del puesto: Distribuir folletos.

Motivo de la renuncia:

Nombre de la empresa: KFC - KFC Fecha: 20_-10 ~ 20_-12.

Naturaleza de la empresa: empresa conjunta chino-extranjera Industria: restauración, turismo, hotelería

Puesto: recepción

Descripción del puesto: proporcionar servicios de caja no solo es rápido pero también preciso. Cuando la cantidad de bienes comprados por el cliente se acerca a la cantidad requerida para este evento, el cajero debe recordarle que compre más bienes para obtener algunos descuentos o obsequios, para que el cliente pueda obtener cierta satisfacción y sentirse respetado.

Motivo de la renuncia:

Nombre de la empresa: Panasonic Corporation Fecha de inicio: 20 de octubre de 2005 al 20 de octubre de 2007.

Naturaleza de la empresa: Empresa conjunta chino-extranjera Industria: Suministro y marketing de materiales

Puesto: Promotor

Descripción del puesto: comprender y estar familiarizado con las tendencias de la demanda de clientes existentes y buscar otros nuevos. Mercado objetivo, desarrollar clientes potenciales y participar en el desarrollo del mercado. Mantenerse en contacto con clientes reales y potenciales, presentar los productos de la empresa a los clientes de manera oportuna, prestar atención para comprender sus necesidades y comunicar información de producción y ventas. A través del contacto directo con consumidores y clientes, utilizamos el arte del arte de vender para analizar y responder las dudas de los clientes y, en última instancia, concluir transacciones. Además de la venta directa, también ofrecemos diversos servicios y asumimos el doble papel de "responsable de información" y "consultor". Mientras brindamos servicios e información a los clientes, también recopilamos información relevante para las empresas y realizamos estudios de mercado.

Motivo de la renuncia:

Educación

Escuela de graduación: Universidad de Jinan

Educación: Fecha de graduación universitaria: 20_-01-01

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Principal: Contabilidad dos:

Experiencia en educación y capacitación:

Fecha de inicio Fecha de finalización Número de certificado profesional de la escuela (institución)

20 _-02 —— 20 _-03 Cajero en el Centro de Capacitación Laboral de Guangzhou

Habilidad lingüística

Idioma extranjero: inglés promedio.

Dominio del mandarín: Bueno Dominio del cantonés: Competente

Capacidad laboral y otros conocimientos profesionales

Competente en ofimática, concienzudo y responsable, con espíritu de equipo y buena comunicación habilidades .

Autobiografía personal detallada

Soy sincera, diligente, proactiva, diligente, responsable y dedicada. Flexible de pensamiento, bueno en análisis, capaz de escribir documentos administrativos, competente en el uso de Word y E_cel para procesamiento de textos y tablas, y capaz de utilizar el software financiero Jindie.

Información de contacto personal

Dirección postal: distrito de Haizhu, Guangzhou

Teléfono: 135 _ _ _ _ _ Teléfono particular:

Móvil teléfono:

Número QQ:

Correo electrónico:

Muestra de currículum electrónico 2

Perfil personal

Nombre:_ _ _ _ _

Género: Mujer

Etnia: Han

Características políticas: Miembro de la liga

Educación (título) : Licenciatura, mención: Gestión de Empresas Empresariales

Tel:_ _ _ _ _

Dirección de contacto:_ _ _ _ _ _ _

Educación

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Institución de graduación: _University of Technology, 19_-19_ _Departamento de Economía y Gestión

Otros: otra información de formación.

19__, inglés autodidacta en la Universidad de Estudios Extranjeros de Beijing; cursos universitarios autodidactas en marketing y administración;

Experiencia Empresarial

Año Mes Día - Presente_ _Empresa

Director Senior Departamento de Planificación

Desarrollar plan de publicidad de productos y control de costos/Plan actividades promocionales, organizar la ejecución/seguimiento diario y análisis de publicidad competitiva y ajustar oportunamente los planes de planificación de productos/visitas de mercado y encuestas. Proponer, formular y completar planes de mejora de terminales minoristas/realizar análisis comparativos de datos de ventas y lanzamiento de mercado anual, y formular planes de publicidad para el próximo año.

Rendimiento: las estrategias de marketing efectivas y razonables han hecho que los productos de la empresa se conviertan en marcas reconocidas en la misma industria. Las ventas de productos han crecido de manera constante y han alcanzado los objetivos de ventas esperados de la empresa.

19 de marzo_—19 de marzo_—una empresa de renombre internacional.

Director de marketing

Unificar la formulación de la estrategia de promoción, la implementación de actividades y el resumen de evaluación/formulación del plan publicitario, trabajar con la agencia de publicidad * * * para completar la producción y colocación de publicidad/visitar los mercados minoristas, realizar un seguimiento regiones Tendencias de ventas de minoristas y agentes, monitorear las tendencias del mercado de productos competitivos / recopilar y analizar inteligencia de mercado / coordinar proveedores externos y medios para implementar actividades de relaciones públicas a gran escala.

Logros: La imagen corporativa y la cultura corporativa han sido ampliamente difundidas y arraigadas en el corazón de las personas. Las ventas de productos y la participación de mercado han aumentado constantemente, convirtiéndose en una marca muy conocida en la industria.

19 de octubre__-19 de diciembre__ Empresa de Telecomunicaciones.

Subgerente del Departamento de Planificación

Desarrollar e implementar planes de venta de productos, planes de promoción/administración de fondos de promoción/responsable de la venta de productos en la región Noreste/coordinar la relación de servicio postventa entre el centro técnico y los distribuidores.

Perfil personal

He trabajado en el departamento de planificación de marketing de grandes y medianas empresas durante muchos años, he acumulado una rica experiencia laboral y tengo una investigación en profundidad sobre cómo comprender las tendencias del mercado. planificación e implementación general del mercado, y curso de pregrado de autoaprendizaje en Marketing y Gestión. Soy seria y responsable con mi trabajo, me gusta aceptar nuevos desafíos y trabajar duro para completarlos.

Aficiones

Amplias aficiones: Me gustan los juegos de pelota y escalar montañas. Soy miembro del equipo de fútbol de la escuela. Además de eso, me gusta cantar, la música, etc.

Mi personalidad

Apacible, humilde, disciplinada y segura de sí misma (según mi propia situación).

Muestra de currículum electrónico 3

Nombre:_ _ _ _

Nacionalidad: china.

Etnia: Han

Género: Mujer

Fecha de nacimiento:_ _ _ _ _

Estado civil: Soltero

Opiniones políticas: Miembro del partido

Ciudad natal:_ _ _ _

Ubicación actual:_ _ _ _

Educación

Escuela de Graduación:_ _Universidad

Educación: Licenciatura

Fecha de graduación:_ _ _ _ _

Especialidad: Administración de Empresas.

Certificados obtenidos: Certificado de Habilitación del Departamento de Asistente de Recursos Humanos

Información de contacto

Teléfono:_ _ _ _ _

E-mail: _ _ _ _ _

Intensidad laboral

Puesto deseado: Asistente de recursos humanos

Lugar de trabajo: Guangdong

Tipo de puesto: Completo tiempo

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Salario: 20 _-3000 yuanes

Experiencia laboral

20 _.02-20 _.06 _ _ _ _Recepción administrativa de educación Co., Ltd.

20_.07-20_.10______ Personal de Supermarket Co., Ltd.

Autoevaluación

Tengo una personalidad alegre, Me llevo bien con los demás y soy muy bueno en mi trabajo de principio a fin. Capacidad para soportar una presión competitiva cada vez más severa y mejorar a través del éxito y el fracaso. Vivaz y alegre, optimista, adaptable, estudioso, concienzudo y responsable, perseverante y valiente para afrontar nuevos retos.

Muestra de currículum electrónico 4

Hombre, 33 años, de Guangdong.

Educación: Licenciatura

Experiencia laboral: 3-5 años

Salario esperado: 3000-5000 yuanes

Lugar de trabajo: Guangzhou -Panyu-Shiqiao

Intención laboral: Gerente de riesgos bancarios

Experiencia laboral (3 años, 11 meses, 1 trabajo)

Luoding, Cooperativa de Crédito Rural de la ciudad de Yunfu Sindicato

Tiempo de trabajo: julio de 2000 a junio de 2000 [3 años y 11 meses]

Puesto: personal (cajero y oficial de préstamos)

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Contenido del puesto :

1. Cuando trabaje como cajero de recepción, sea responsable de la operación del negocio principal, brinde a los clientes servicios de acceso de alta calidad y desarrolle continuamente clientes VIP locales y clientes VIP potenciales, establezca buenas relaciones. con los clientes.

2. Cuando trabaje en el departamento de crédito, revisar los materiales de préstamos presentados dentro de la jurisdicción o informar a la oficina central para su revisión; realizar calificaciones crediticias y gestión de crédito unificada para los clientes de crédito; ayudar en la recopilación de datos relevantes de la industria y proporcionar materiales de análisis de la industria relevantes; con otros oficiales de crédito, visitas a clientes e investigaciones in situ; ayudar en el seguimiento posterior al préstamo, revisión y evaluación posterior, estadísticas de datos, producción de informes, etc. Clientes de crédito.

Experiencia educativa

Graduado de la Universidad Normal del Sur de China en junio de 2000.

Habilidades lingüísticas

Mandarín: Muy bueno. Cantonés: general.

Concesión del certificado

Nombre del certificado: Licencia de conducir C1 Fecha: 20 de septiembre__Unidad emisora: Destacamento de la policía de tránsito de la Oficina de Seguridad Pública de la ciudad de Yunfu, provincia de Guangdong.

Nombre del certificado: Inglés Nivel 4. Fecha de lanzamiento: 20_65438+2 meses. Unidad emisora: Comité Examinador Nacional de Banda 4 y Banda 6 de Inglés.

Nombre del certificado: Agente de seguros Fecha de emisión del certificado: 20 de mayo__Autoridad emisora: Comisión Reguladora de Seguros de China.

Autodescripción

He trabajado en un banco similar durante cuatro años. Entiendo las operaciones y procesos comerciales del banco y estoy familiarizado con las reglas y regulaciones del banco. También mi ventaja en este sentido. Soy una persona positiva, alegre, honesta y motivada. Mi actitud laboral es hablar menos y hacer más. Tengo un fuerte sentido de servicio y espíritu de equipo. También me gusta participar en actividades físicas para mantenerme saludable. Creo que mis habilidades pueden aportar beneficios a la unidad.

Muestra cinco de currículum electrónico

Información personal:

Nombre:

Género: Masculino

Fecha de nacimiento: 1992-05-02

Ciudad natal: ciudad de Zhongshan

Ciudad actual: Guangzhou

Experiencia laboral: más de dos años.

Salario anual actual: _ _ diez mil RMB.

Tel:_ _ _ _ _ _ _ _

Correo electrónico:

Dirección de la solicitud

Sector de búsqueda de empleo: finanzas , banca, seguros, inversiones, valores.

Cargo: Responsable de cuentas, director de proyectos, director financiero, consultor financiero.

Lugar de trabajo: Guangzhou Requisitos salariales: más de 8.000.

Experiencia laboral:

20 _/09 ——Ahora sucursal de Foshan del Banco Agrícola de China

Industria: Banco

Tarjeta de crédito Representante de Ventas del Centro

Principales responsabilidades:

1. Responsable del desarrollo de nuevos clientes de tarjetas de crédito bancarias.

2. Como líder del equipo del proyecto, formule el plan de ventas comerciales del equipo y motive a los miembros del equipo para completar las tareas con calidad y cantidad.

3. Responsable de manejar diversos problemas encontrados por los miembros del equipo en el trabajo y ayudar a los gerentes de departamento en la gestión diaria.

4. Sea bueno recopilando preguntas y problemas relacionados con el trabajo diario de los miembros del equipo y organice capacitaciones con los gerentes de departamento con regularidad.

20 _/06—20 _/11China Everbright Bank

Industria: Banco

Gerente de lobby del sector privado

Responsabilidades principales:

1. Trabajo principalmente como vendedor de productos financieros bancarios en la sucursal de Dongcheng del China Everbright Bank.

Estoy familiarizado y entiendo las características de todos los productos financieros bancarios de Everbright Bank, tengo una rica experiencia y habilidades en marketing y tengo un currículum. Puedo brindar asesoramiento financiero razonable a los clientes y obtener su aprobación.

2. Sigo trabajando como gerente de lobby en la sucursal de Dongcheng del China Everbright Bank. Estoy familiarizado con el negocio bancario, soy capaz de mantener el orden bancario, comunicarme bien con todo tipo de clientes y recibir elogios de los clientes.

3. Participe periódicamente en la capacitación sobre conocimientos financieros de Everbright Bank cada semana y tenga cierto conocimiento del mercado financiero.

4. Participe en la Certificación de Calificación de Ventas de Gestión Financiera de Everbright Bank y apruebe el examen con excelentes resultados.

Educación y formación:

20 _/09 —— 20 _/07 Licenciatura en finanzas internacionales por la Beijing Union University

Habilidades vocacionales:

Idioma extranjero: Inglés: General

Certificado: 20_/07 Certificado de Calificación de Agente de Seguros

Autoevaluación:

Contar con dos años de trabajo bancario experiencia y conocimiento de bancos Empresariales, bueno en marketing de clientes, obtuvo certificación de habilitación de AFP. Personalidad alegre, buena autorregulación, visión amplia, fácil de aceptar nuevos conocimientos, rápido para reconocer cosas nuevas, gran capacidad de aprendizaje, capaz de adaptarse rápidamente a diversos entornos laborales, amplios intereses, participar activamente en diversas actividades, gran capacidad para vivir Independiente y lleno de espíritu de equipo, fuerte sentido de responsabilidad, trabajo serio y meticuloso. Tiene un amplio conocimiento financiero y de seguros, es bueno para comunicarse con todo tipo de personas y tiene una rica experiencia en marketing.

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