¿Qué es más grave, castigo o castigo?
Las sanciones administrativas se refieren a una medida disciplinaria impuesta por los organismos administrativos estatales a los funcionarios de organismos estatales que hayan violado la ley y descuidado sus deberes por motivos de afiliación administrativa. Las sanciones administrativas incluyen: amonestación, demérito, demérito mayor, degradación, despido y expulsión.
Base jurídica: “Ley Sancionadora Administrativa de la República Popular China”.
Artículo 9 Tipos de sanciones administrativas:
(1) Advertencias y avisos de crítica;
(2) Multas, decomiso de ganancias ilícitas y decomiso de bienes ilícitos. propiedad;
(5) Detención administrativa;
(6) Otras sanciones administrativas prescritas por las leyes y reglamentos administrativos.
Reglamento sobre Sanción de los Servidores Públicos de los Organismos Administrativos
Artículo 6
Los tipos de medidas disciplinarias contra los servidores públicos de los organismos administrativos incluyen: (1) amonestación ; (2) demérito; (3) ) registrar un demérito importante; (4) degradación; (5) despido;
Artículo 7
El período de sanción para los servidores públicos de los organismos administrativos es: (1) amonestación, 6 meses; (2) demérito, 12 meses; (3) demérito mayor; 18 meses; (4) 24 meses para degradación y remoción.