Red de Respuestas Legales - Derecho de bienes - Cómo hacer un buen trabajo como administrador de community grid

Cómo hacer un buen trabajo como administrador de community grid

Respuestas satisfactorias. Pregunte a mis amigos con entusiasmo. Hice el examen la tarde del 23 de enero de 2011. Copie varias cosas. . . Suplemento: Primero, crear conciencia y mejorar aún más el sentido de responsabilidad, urgencia y misión para hacer un buen trabajo en la gestión de la red de información. Es necesario comprender la grave situación que enfrenta el actual desarrollo científico de Yimin, y también es necesario examinar en profundidad las deficiencias y problemas existentes en el modelo de gestión y encontrar las razones desde aspectos tanto subjetivos como objetivos. El segundo es prestar atención a los detalles y mejorar aún más el nivel y la calidad de la gestión de la red de información. La clave para saber si la gestión de la red de información se puede realizar bien es si el trabajo integral de mapeo, actualización y registro de la información se puede realizar de manera efectiva. El personal comunitario debe poder calmarse y profundizar en las comunidades residenciales y las unidades jurisdiccionales para comprenderlas de manera dinámica. condiciones sociales y opinión pública. Es necesario perfeccionar aún más el proceso de trabajo y aclarar sus respectivas responsabilidades para evitar el fenómeno de pasar la responsabilidad cuando surgen problemas. Al mismo tiempo, se debe fortalecer la capacitación empresarial y la orientación de los miembros de la red para mejorar continuamente el nivel de trabajo y el servicio. Calidad de los administradores comunitarios. El tercero es proporcionar recompensas y castigos, y además implementar diversos mecanismos de garantía para la gestión de la red de información. Es necesario continuar fortaleciendo el método de evaluación del desempeño, implementar estrictamente el mecanismo de incentivos de recompensa y castigo y reflejar verdaderamente que "el buen trabajo y el mal trabajo son diferentes" es necesario combinar la evaluación del desempeño con el mecanismo de empleo para brindar un mayor desarrollo; para aquellos que pueden hacer las cosas, saben hacer las cosas y hacen las cosas bien, es necesario establecer un equipo de inspección especial con un fuerte sentido de responsabilidad y el coraje de descubrir y revelar los problemas, y descubrir rápidamente los problemas que surjan; el trabajo, y asegurar que el trabajo de gestión de la red de información siga un rumbo más sano y ordenado.