¿Dónde están tus archivos después de graduarte de la universidad?
Primero, los expedientes se transfieren al lugar de origen y se reciben en el centro de intercambio de talentos a nivel de prefectura. dirección municipal de recursos humanos y seguridad social, y los expedientes son manejados por procedimientos de depósito en garantía. Este método es más adecuado para graduados que planean trabajar en el área de origen de estudiantes y para graduados que no quieren trabajar por el momento. La ventaja es que es sencillo y conveniente realizar los trámites después del empleo en el lugar de origen. La desventaja es que si abandona el lugar de origen para encontrar empleo dentro de dos años, deberá realizar los trámites de reasignación nuevamente.
El segundo es dejar los archivos en la escuela. Después de que la unidad de trabajo implemente la solicitud, el registro del hogar y los archivos se trasladarán a la ubicación de la unidad de trabajo. Los archivos de la solicitud permanecerán sin implementar por más tiempo. de dos años. La escuela trasladará sus archivos y registros de hogares a su lugar de origen y ya no les emitirá tarjetas de registro de empleo.
Este método es adecuado para graduados que tienen aspiraciones laborales pero aún no están empleados. La ventaja es que la escuela tiene un alto nivel de integridad y no hay ningún cargo adicional por mantener el libro de registro del hogar y los archivos en su nombre. La desventaja es que conservar archivos de posgrado en la escuela solo extiende el período de empleo, no tiene afiliación personal con la escuela y no puede emitir certificados que involucren relaciones personales.
En tercer lugar, trasladar el expediente a una agencia de empleo o centro de intercambio de talentos. Este método es más adecuado para graduados que se preparan para exámenes de ingreso de posgrado, emprendimiento y empleo flexible. La ventaja es que los graduados pueden resolver fácilmente algunos problemas prácticos. La desventaja es que si hay relativamente poca comunicación entre los graduados y el centro de orientación, es fácil provocar fallas en la información.
Datos ampliados:
Los archivos personales tienen seis funciones principales:
La primera es conservar la identidad del cuadro original del individuo;
La el segundo es procesar los archivos personales que se requieren al transferir puestos de trabajo;
En tercer lugar, para tomar el examen de reclutamiento de la función pública, se necesitan archivos para confirmar la identidad;
Cuarto cuando se manejan los procedimientos de jubilación personal. , se deben verificar los registros;
5. Base de referencia para la promoción de títulos profesionales;
6. Cuando se viaja al extranjero para revisión política y certificación notarial, se deben consultar los archivos personales.
Enciclopedia Baidu-Archivos de personal